システム・ソリューションの本選考一覧
システム・ソリューションの本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、システム・ソリューションの各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 システム・ソリューションの本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩によるシステム・ソリューションの本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、システム・ソリューションの内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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システム・ソリューションの本選考のクチコミ
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システム・ソリューションの本選考の選考対策について知る
システム・ソリューションの本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 総合職
日鉄ソリューションズ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 趣味・特技（100）
- 趣味はカフェ巡りである。友人と一日限定カフェを開いた経験以来、空間づくりや商品の見せ方を観察しながら甘いものを楽しむようになった。多様な店の工夫にも触れることで発想が広がる点も魅力だ
- サークル・アルバイト等での経験（200）
- 家庭教師として高校生の数学を指導し、定期テスト順位を◯◯人中◯◯位から◯◯位まで伸ばした。授業についていけず理解が曖昧な点が多かったため、教科書の範囲ごとに生徒自身へ簡単な解説をしてもらい、思考を言語化させる工夫を行った。また、自主学習中に生じた疑問はその場でメールで送ってもらい即時に解消できる仕組みを整えた。継続的な個別支援により主体的に学ぶ姿勢が育ち、大幅な成績向上につながった。
- NSSOLに対する志望動機（400） 1NSSOLを志望する理由 2システムエンジニアコースを志望する理由
- 「仕組みで組織の行動を変え、価値を生み続ける仕事がしたい」という想いが貴社で実現可能であると考えたからだ。部活動のマネージャーとして記録制度を見直し、ルールを整備したことで、部員全体の行動に良い変化が生まれた。この経験から、仕組みの改善が組織全体の体験を向上させることを実感し、現場に寄り添い長期的に価値を生むSIer、特に業務の根本から改善に関わるSEを志望するようになった。中でも貴社を志望する理由は2点ある。第一に、幅広い領域で高度なシステムを担い、現場の深い理解に基づいた価値創出を重視している点だ。多様な案件に携わることで、業界横断の知見を活かした本質的な課題解決ができると考える。第二に、下流から上流まで体系的に学べる研修制度が整っており、未経験でもSEとして成長できる環境がある点だ。貴社で基盤技術と業務理解を磨き、将来的には最適なソリューションを設計できるSEとして貢献したい。
27年卒 | 総合職
日鉄ソリューションズ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- NSSOLに対する志望動機をご記入ください。【400文字以内】 （1.NSSOLを志望する理由 2.冒頭お選びいただいたコースを志望する理由を含めること）
- 私が貴社を志望する理由は、社会を支える基盤となるシステムを、技術と人の力を掛け合わせて創り上げる姿勢に強く惹かれたからです。私は大学で無線通信の研究を行い、通信を支える仕組みの重要性を学ぶ中で、今夏に参加した覆って通信キャリアの参加したインターンシップにおいて現場の課題を理解し、最適な解決策をシステムとして設計するエンジニアを志すようになりました。特に貴社は、製造・通信・金融など幅広い分野にシステムを提供し、社会インフラを支える企業として高い信頼を築いています。その中で、お客様と真摯に向き合い、課題をともに解決していくSEの役割に魅力を感じています。私は◯◯でチームをまとめた経験を通じて、周囲を巻き込みながら成果を出す力を培いました。この力を活かし、貴社のSEとして、多様な関係者と協働しながら最適なシステムを構築し、社会の発展を支える存在になりたいと考えています。
- 学生時代に最も力を入れたことをご記入してください。（400文字以下）
- 私が学生時代に最も力を入れたことは◯◯の夜間帯責任者として店舗運営に携わったことです。自分一人が頑張るだけでは意味はなく、その時間のメンバー全員が連携してこそ店舗のオペレーションが回ると考え、混雑時は各個人の強みが最も生きるポジションに配置しました。また、信頼関係の構築がチームの円滑な動きにつながると考え、勤務中の立ち振る舞いはもちろん、日常的なコミュニケーションも大切にしました。その結果、接客と提供スピードの両面が改善し、私が担当する夜間の顧客満足度が◯◯点から店舗目標の◯◯点を超える成果を達成しました。この経験から、人が安心して力を出せる環境を整えることが成果の基盤であると学びました。システムエンジニアの現場は、専門的な知見や経験と同時に高度なチームワークが求められると考えています。御社の全員で納得するシステムの開発でこそ私の経験を最大限に活かせると確信しています。
- 学業で力を入れたことについてご記入ください。【400文字以内】
- 私は大学、大学院の研究で、◯◯に思いを持って取り組みました。近年拡大する◯◯に対応し、◯◯を可能にすることがこの研究の目的です。私の研究テーマのシステムは研究室で前例がなく、ゼロからのシステム構築という大きな壁に直面しました。しかし、毎週の教授との議論や、同期や先輩との密な連携による検証を重ねることで、この困難を乗り越えられました。特に、複雑な技術課題に対し、チームで仮説・検証サイクルを繰り返すことで、解決策を見出すことに尽力しました。開発したシステムの成果は国内および国際学会で発表を行い、論文執筆まで至り、学術的な評価を得ることができました。この経験を通じて、前例のない課題に対し、周囲を巻き込みながら自律的に解決していく力と、チームで目標を達成する喜びを強く実感しました。
27年卒 | 技術職（IT）
パーソルクロステクノロジー
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 志望理由
- 日常生活に欠かせないITインフラを支える役割に大きな魅力を感じたことがきっかけです。ITが社会の基盤となりつつある今、その分野でスキルを身に付けることは、社会で生き抜くためにも重要だと感じています。このような環境で幅広い業界との取引の中で得ることが出来る知識や技術によって自己成長と社会貢献ができる貴社で働きたいと思い、志望しました。
- 研究・ゼミ・学業で取り組んだ内容
- 私は◯◯を専攻し、「企業がなぜ儲かるのか」という問いに取り組んでいます。ゼミでは資源とポジショニングアプローチの理論を学び、実際の企業事例を深く分析することで実践的理解を深めてきました。具体的には、企業が競争優位を生み出す仕組みや市場での有利な立ち位置構築について、試行錯誤と競合との駆け引きの観点から多角的に探求しています。この取り組みを通じて、戦略論を実務に応用できる力を養っています。
- 自己PR
- 私の強みは「傾聴力」です。高校時代、◯◯部のキャプテンとしてリーグ昇格を目指していましたが、チームは個々の◯◯観や活動への温度感から一体感に欠け、敗戦が続いていました。 この課題を解決するため、私は「対話」を重視しました。全選手◯◯名と個別に面談し、悩みや目標を丁寧にヒアリングした上で、学年を問わず本音で意見を交わせるミーティングを定期的に開催しました。戦術だけでなく、チームの在り方についても議論を重ねた結果、当初は遠慮がちだった後輩も積極的に発言するようになり、自主的に居残り練習に励む仲間が増えました。この主体的な雰囲気の醸成により「全員で勝つ」という当事者意識と強固な一体感が生まれ、目標であったリーグ昇格を達成できました。 この経験から、多様な意見に耳を傾け、チームを一つの方向へ導く「傾聴を起点としたリーダーシップ」の重要性を学びました。 この経験から培った力を活かし、貴社でも現状に満足せず改善を重ねて貢献したいです。
27年卒 | システムエンジニア（総合職）
三菱UFJトラストシステム
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 当社を志望された理由や当社に関して興味のあることを教えてください。
- 私の軸は、ITの力で誰もが不自由なく過ごせる社会を形にすることであり、その想いを貴社で実現したいと考えている。〇〇の履修を通して、学校現場でもICTが当たり前に活用され始めていることを知り、技術が人の不便を解消し、行動や学びの可能性を広げる力を実感した。また、サークルで会計を担当した経験から、生活の基盤となる金融領域こそ、安心して利用できる仕組みが欠かせないと考えるようになり、顧客の課題やニーズにITで応える業務に携わりたいという思いが強まった。その中でも貴社は、MUFJグループの一員として投資・資産形成を支える重要なシステムを提供し、多くの人が安心して将来を描ける環境づくりに貢献している点に魅力を感じている。将来への不安が高まる現代において、信頼性の高いシステムは人々の挑戦を支える基盤になると考える。だからこそ、貴社の一員として安定性と信頼性を備えたサービスの提供に関わり、一人ひとりの安心できる未来の実現に貢献したい。
- 学生時代、多くの時間を割いて取り組んだ事について、具体的なエピソードと何故そこに時間をかけたのかを理由を教えて下さい。
- 学外で履修していた〇〇である。その中で特に〇〇の模擬授業の改善に力を入れた。前回の模擬授業では、一方的な知識伝達で、生徒の集中と理解が深まらないことが課題であった。社会科の目的を振り返る中で、育成すべき「自ら考え判断する力」が十分に働いておらず、主体的な学びを引き出せていないと気づいた。改善のために、まず授業始めに身近な事例を導入し、自分ごととして捉える工夫をした。さらに、答えが一つに定まらない問いを投げかけ、自ら思考を深める時間を作った。また、考える時間と意見共有の場を設け、個人の思考を整理したうえで他者の視点に触れられる機会を提供した。こうして、考えを深め合う双方向型の授業に改善できた。その結果、先生や生徒役から「主体性を促す授業だった」と評価を得ることが出来た。この経験から原因を分析し、相手の立場に立って本当に必要なものを考え抜き、課題に向き合いながら粘り強く改善を重ねていく大切さを学んだ。
- 自信を持って自分の強みだと言える点を教えてください。
- 私の強みは、最後までやり遂げる粘り強さだ。この強みは、資格取得の経験を通して培われた。もともと春休み中に〇〇の合格を目指して勉強していたが、試験では不合格となった。授業期間に入ると、学外での〇〇の履修やサークル活動などにより、まとまった勉強時間を取ることが難しくなった。そこで隙間時間の活用と効率的な学習法を編み出した。具体的には、苦手分野や解説をまとめた復習ノートを作成し、学校の休憩時間などで見返して理解を深めた。また、ノートに頼らず、頭の中で解き方を考え、解答と照らし合わせることで、多くの問題数を解く勉強法を実践した。その結果、わずか2週間で20点得点を伸ばして合格出来た。時間的な制約がある中でも、集中力を発揮し、諦めずに取り組んで得られた成果だと感じている。入社後もどのような状況においても粘り強く解決策を模索し、周囲と協力して積極的に取り組んでいきたい。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 総合職
日鉄ソリューションズ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- NSSOLに対する志望動機をご記入ください。【400文字以内】
- 最先端技術による課題解決や生産性向上を通じ、日本経済の持続的成長に貢献したいからだ。大学の経営者による講義で、人口減少や高齢化に直面する日本企業が世界で勝ち抜くには、技術による抜本的な変革が不可欠だと痛感した。また、サークルの組織改革で反対意見を持つメンバーと対話を重ね合意形成を図った経験から、困難な変革を先導することに強いやりがいと適性を感じてきた。この熱意を具現化するには、構想だけでなく現場で稼働する確かな仕組みへの実装力が必須であると考える。貴社は、製鉄業をはじめとする基幹産業への深い知見と、高度なコンサルティング力・開発力を一気通貫で持ち、顧客の真の課題に最適なソリューションを提供できる点に強く魅力を感じている。私は営業として顧客に最も近い現場で共に伴走し、真の課題を引き出すと共に、周囲を巻き込む推進力を活かし、社内外の専門性を結集させ、変革プロジェクトを最前線でリードしたい。
- 学生時代に最も力を入れたことをご記入ください。【400文字以内】
- 所属するバドミントンサークルで、新人歓迎イベントの運営に注力した。活気あふれるサークルを目指していたが、当初は加入者が伸び悩んでいた。私は原因を、入会を促すことを重視するあまり企画内容が他サークルと画一的になり、私たち本来の魅力が伝わっていないことだと考えた。そこで二つの施策を提案、実行した。まず、企画目的を単に入会を促すことではなく新入生に楽しんでもらうことと再定義し、メンバーに共有して雰囲気改善を図った。次に、イベントでの勧誘が主流の中、バドミントンサークルだからこその価値を提供するために練習を企画の中心とする方針に切り替え、差別化を図った。練習の満足度向上にこだわり続け、実施したアンケートを基に週次会議で改善を重ねた。こうしてサークル本来の魅力が伝わった結果、例年80名程度だった加入者は過去最高の200名を達成した。この経験から課題の本質を見極め、粘り強く改善を続ける重要性を学んだ。
- 学業で力を入れたことについてご記入ください。【400文字以内】
- 経営学の理論習得に加え、社会課題解決型のビジネスプランを策定する実践授業に注力した。当初、私の班は控えめな学生が多く議論が停滞し、期限内の完成が危ぶまれる状況だった。そこで私は、限られた時間で質の高い成果を出すため、プロセスの構造化を主導した。まず最終ゴールから逆算して「やるべきこと」と「期限」を明確に設定し、メンバーの役割と進捗を可視化することで、全員が目的に集中できる環境を整えた。また、発言を促すだけでなく、案の精度を高めるために実際の産業従事者への電話ヒアリングを提案・実行し、徹底して「実現可能性」にこだわった。その結果、チームは活気づき、独自の一次情報に基づいたプランはクラス2位の評価を得た。提案内容に加え、粘り強く裏付けを取った取り組み姿勢も高く評価された。この経験で培った、周囲を巻き込みプロジェクトを完遂する力で、貴社の課題解決に貢献したい。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | IT系
アイ・エス・ビー
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（250文字以内）
- 身近なものを起点に社会の仕組みやグローバル化の影響を考察する社会変動論に関心を持ちました。私たちの消費行動をもとに、購入した衣服や食品の生産国を調べ、その背後にある生産国の労働問題や環境問題について考察しました。この経験から、表面的な行動の背後にある構造を多面的に 捉える視点が身に付きました。この視点を活かし、貴社でも目の前の課題を深掘り、多角的な学びを能動的に生み出し、成長していきたいです。
- 自己PR（400文字以内）
- 私の強みは課題に粘り強く向き合い、最後までやり抜く力だ。私が8年間主催している地元の◯◯サークルで参加率低下の課題に対して「28人継続参加」を目標に、原因調査と仕組みの提案・実行をした。 （1）参加率低下の原因調査 協力が得られず挫折もあったが、地道に一人ひとりへ直接連絡をし、活動に対するモチベーションの低下と「本気でプレーしたい」という共通ニーズを把握した。 （2）目標を持たせる仕組みの提案 28人を3チームに分け、2ヶ月後にチーム対抗戦を実施する仕組みを提案・実行した。結果的に最低だった8人→28人に増加（250％増）、以降も継続的な参加率を実現させた。
- 学生時代に最も打ち込んだこと
- 中国語習得と新しい環境への挑戦のため、台湾へ語学留学しました。◯◯の語学学校ではディベートやプレゼン形式の授業、日常会話に苦戦し、精神的に追い込まれる状況でした。しかし、「やると決めたことは最後までやり切る」という信念のもと現状を変える行動を起こしました。受動的な学習環境から脱却するため、寮生活からホームステイ生活へ切り替え、積極的にアウトプットできる環境を自ら作りました。◯◯では、授業助手や4つのサークル活動を通して50人以上の台湾人と交流し、学んだ表現を即実践しながらフィードバックを積極的に得ました。「なぜ聞き取れないのか」「なぜ伝わらないのか」を都度検証し改善することで、表現の精度を高める成長サイクルを確立し、日常会話を滞りなく行えるレベルに到達しました。この経験から、困難な状況でも逃げずに挑戦し、主体的に改善へ動く姿勢が成長につながることを学びました。今後はこの自走力と改善志向を、IT分野でのキャッチアップや課題解決に活かしたいと考えています。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | システムエンジニア
日立ソリューションズ東日本
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- これまでに打ち込んだことを記載してください。 ※記載のポイント： ・テーマやエピソードは学業、サークル、アルバイトの他、個人的に持っている趣味・特技でも構いません。 ・取り組むに至った経緯や目標、自分取った行動や結果、想い等を交えてください。（400文字以下）
- 広報担当として、学生を対象とした◯◯の体験型イベントの企画運営に挑戦した。元々、イベントの広報に興味があり、また、学生に対して◯◯の手軽さを広めたいと考えたからだ。SNSでの情報発信とポスター掲示のみで告知したため、開催1週間前で、目標参加者◯◯名に対し、◯◯名のみであった。このままでは広報担当としての責任を果たせないと思い、私は2つの宣伝方法を実施した。①学生が多く集まる必修授業での告知である。参加登録用のQRコードを投影することで、その場で参加登録を促した。その際に、簡単な◯◯のクイズを実施することで、イベントの楽しさが伝わるように意識した。②昼休みに食堂前でチラシを配布する方法である。仲間に協力を依頼し、約◯◯枚のチラシを配布した。その結果、参加者は◯◯名に増加した。貴社においても、直面している課題に対して、積極的に解決策を提案・実行し、お客様の課題解決に貢献したい。
- これまでに壁にぶつかった経験とそれに対してどう対処したかを記載してください。 ※記載のポイント： ・なぜその行動をしたのか ・得られたことや気づき 等（400文字以下）
- 高校時代、吹奏楽部で◯◯を担当していたが、コンテストのオーディションに不合格となったことだ。高校生活最後の大きな舞台であったため必ず合格したいという強い思いから、自主練習に積極的に取り組んでいた。しかし、練習量には自信があったものの、ライバルの部員の方が私よりも技術力が高く、選ばれなかった。努力が結果につながらず心が折れかけたが、同じ後悔を繰り返したくないと考え、とにかく技術力を高めようと考えた。そこで、まず、合格した部員にアドバイスを求めた。技術力の高い人の意見を取り入れた方が技術力向上にもつながると考えたためである。また、練習へのモチベーションを維持するために、仲間と共に練習をした。その結果、演奏技術は着実に向上し、最終的には、パートリーダーや引退コンサートでのソロ演奏を任された。この経験から、困難な状況では周囲に助けを求め、積極的に学ぶ姿勢が成長につながることを学んだ。
- ご自身の認識している強みと弱みをそれぞれ記載してください。（制限なし）
- 強みは課題解決力だ。英語力を高めたいと考え、TOEIC◯◯点を目標に英語学習に着手した。しかし、初受験では◯◯点と低く、リスニングが課題であると分析した。また、その原因を音声処理速度の遅さと語彙・文法力の不足、集中力不足と捉え、1か月半で単語帳・文法書を50周するという計画を立て、実行した。さらに、通学時間に英語の音声を聞き続け、瞬時に内容を把握する訓練を重ねた。加えて、平日は5時間、休日は9時間の学習をし、9回分の模試を5周解くことで経験値や集中力を鍛えた。その結果、リスニングは◯◯点向上し、1か月半で◯◯点を達成した。この力を活かし、貴社でもお客様の課題解決に貢献したい。弱みは自分に完璧を求めすぎてしまうことだ。大学では試験に向けてテスト前に勉強量を増やしすぎた結果、寝不足のまま授業に臨むことが多かった。現在は改善のために、時間管理ツールを使い、物事に優先順位をつけて取り組むようにしている。
27年卒 | コンサルタント
IQVIAソリューションズ ジャパン
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 当社への志望動機と希望する職種についてお書きください。 （例）IQVIA、またはその職種でどのようなことをしてみたいか IQVIAで仕事を通じてどのように成長したいか 1文字以上400文字以下
- 私はヘルスケア業界全体の課題を解決し、社会に大きな価値をもたらしたいという思いから、貴社のコンサルタント職を志望しています。特に、製薬企業の課題に対して、戦略を立てるだけでなく、計画から実行支援までEnd to Endで関わり、最後まで価値創出に関わりたいと考えています。インターンシップでは、データを活用した分析やコンサルタントの鋭い視点に触れ、貴社だからこそ可能な課題解決の幅広さを実感し、志望度が一層高まりました。膨大なデータと専門知見を駆使し、新たな価値を創出する姿勢に惹かれ、私自身もその一員として医療の未来を前進させたいと考えています。今後は多様な業務に積極的に挑戦し、分析力や提案力を磨くことで、将来的にはプロジェクトや組織をリードし、ヘルスケア業界の発展に貢献できるコンサルタントへと成長していきたいと考えています。
- 学生時代に頑張ったこと、力を入れて取り組んだことをお書きください。 1文字以上400文字以下
- ◯◯でのアルバイトにおける退会希望者への対応です。退会の連絡を受けた際には、今後の◯◯を案内し、継続を再検討していただく業務があります。業務を始めた当初は、お客様の退会の意思を尊重するあまり、案内が形式的になってしまい、継続を促す提案ができず、退会阻止率は◯◯％を切っていました。私はその要因を、自分が相手の本音や悩みに向き合えていなかったことにあると考えました。そこで、退会理由を丁寧に伺い、背景にある不安や課題を把握した上で、状況に応じた提案を行う姿勢へと切り替えました。退会を止めるのではなく、悩みを解決する対話を意識することで、自然と信頼を得られるようになりました。最終的に退会阻止率は◯◯％に向上し、「無理な引き止めではなく、納得して継続を決められた」といった声をいただけるようになりました。現在も相手の立場に立ち、一人ひとりに寄り添う対応を心がけて取り組んでいます。
- 現在行っている研究内容・テーマを教えてください。 ※現在行っている研究がない場合は、過去行っていた、またはこれから行う予定の研究を記載ください。 ※研究がない場合は、大学で学んでいることを記載してください。 400文字以下
- 私は現在、◯◯予測する機械学習モデルの構築に取り組んでいます。◯◯は成分が体内にどの程度◯◯するかを示す重要な指標であり、安全性評価や有効性検証に不可欠です。従来は動物実験や人工皮膚を用いた実験で評価されてきましたが、コストや時間がかかるうえ、倫理的な課題も指摘されています。そこで私は、既存のデータベースから◯◯の構造情報や理化学的性質を収集し、それらを特徴量として入力した機械学習モデルを構築することで、透過性を定量的に予測することを目指しています。医薬品分野では同様の手法による高精度なモデルが既に活用されていますが、◯◯分野ではまだ十分なモデルが存在しません。この研究を通じて、動物実験に依存しない効率的かつ信頼性の高い評価手法を確立し、◯◯の安全性向上に貢献したいと考えています。
27年卒 | オープン・地域コース
伊藤忠テクノソリューションズ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 字生時代に熱中したことについて教えてください。その中で、難しかったこと・工夫したことを教えてください。
- 私が学生時代に最も熱中したことは、◯◯サークルでの活動です。ダンスやバレエ経験者が多く在籍する中、私は運動経験もなく全くの初心者として挑戦を始めました。「大学生活で何かに挑戦したい」「何か一つのことに本気で取り組んだ経験を得たい」という思いを胸に、技術を一から学びました。特に、オーディションで選ばれた人しか踊れない「◯◯」と呼はれるパートへの挑戦は困難の連続でした。初めは落選続きで3回連続の落選を経験しました。そこから、鏡の前で姿勢や動きを徹底的に見直すことで踊りの癖を克服したり、バレエ経験者の同期に基礎動作を教わるなど、自分にない強みを積極的に取り入れることで最終的に4つの大会で◯◯を務めることができました。さらに、◯◯班として教える立場を経験し、自分自身が模範となる責任を強く感じました。これらの挑戦と困難を乗り越えた経験から、継続力・責任感・課題解決力の大切さを学びました。
- CTCを志望する理由と、入社後、実現したいことを教えてください。
- ゼミでDXを学ぶ中で、場当たり的なシステム導入による「スパゲティ化」が企業の成長とIT人材育成を阻んでいる現状を知りました。身近でも、大学の出席確認がQRや紙、学生証のタッチなど複数媒体で混在し、教授さえ全体像を把握できていない非効率な状況に直面し、一貫性のある仕組みづくりの重要性を痛感しました。私は、単に自社製品を押し売りするのではなく、顧客の真の二ーズと将来性を見据えた最適解を提案できる人材になりたいと考えています。世界中の先端技術を目利きし、中立な立場でこれらを組み合わせるマルチベンダーの強みを持つ貴社であれば、複雑化した課題を根本から解消できると考えております。入社後は、顧客の現場に深く寄り添い、企業価値を高めるIT基盤を構築し、導入後も長期的に関係を築くことで日本産業を支える役割を担いたいです。
- 志望エリアと志望理由ならびにそのエリアで実現したいこと
- 大阪 慣れ親しんだ関西を、世界を牽引するイノベーションの拠点へと進化させたいからです。 ◯◯◯◯での勤務を通じ、世界中から注目され熱気を帯びる大阪の未来への可能性を肌で感じました。21年間、大阪府を中心とした近畿地方の恩恵を受けてきた私にとって、関西のさらなる発展に貢献することが働く上での最大の原動力です。関西には世界に誇る製造業やインフラ企業が集積していますが、レガシーシステムやデジタル化の遅れが成長の足枷となっている側面もあります。そこで、貴社の強みであるマルチベンダ一としての柔軟性と、クラウド・IoTなどの最先端技術を駆使し、顧客のDXを「守り」と「攻め」の両面から支えたいです。単なる効率化に留まらず、データ活用による新たなビジネスモデルの創出まで伴走し、愛着ある関西の企業が再び世界で活躍するための基盤を、貴社の技術で築き上げたいと考えています。
8 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 総合職
日鉄ソリューションズ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 学部の研究テーマ（研究室・ゼミ）についてご記入ください。※未定もしくは無所属の場合は「未定」や「なし」とご記入ください。
- 細胞が物質を取り込む際に使う受容体タンパク質の一つである◯◯に結合する◯◯タンパク質の作製をテーマに研究しました。◯◯は多くの分子を取り込み、細胞の働きを調整する重要な役割を持っています。本研究では、既存の分子とは異なる構造を持つ◯◯タンパク質を設計・選別し、◯◯の働きを人為的に調整できる分子の創出を目指しました。
- 修士の方は修士での研究テーマ（研究室・ゼミ）についてご記入ください。※未定の場合は「未定」とご記入ください。
- Pythonを用いて◯◯の◯◯を予測する機械学習モデルの構築に取り組んでいます。◯◯は安全性評価において重要な指標であり、従来はin vitroや動物実験により評価されてきましたが、近年は倫理的観点から動物実験を避ける動きが広がっており、in silico手法による代替が注目されています。私は化学構造から得られる記述子や物理化学的性質を特徴量とし、複数モデルを比較・検証しています。高精度かつ解釈性の高い予測を目指し、実用性のあるモデル構築に取り組んでいます。
- サークル・アルバイト等での経験についてご記入ください。（200文字以内）
- 大学祭実行委員会では企画責任者として、一年生が中心となって運営する◯◯や◯◯などの企画を支える役割を担いました。動線や誘導の課題を事前に洗い出し、改善を行うことで、対面開催が円滑に行われるよう支援しました。アルバイトは二つ経験しており、飲食店で四年半、◯◯で二年半継続しています。◯◯では入退会対応に加え、◯◯相談窓口や新人研修も担当しています。
システム・ソリューションの本選考の選考体験談
27年卒 | 総合職（技術系職種）
SCSK
ジョブ 本選考
非公開・理系
- 会場到着から選考終了までの流れ
- zoomに入室。最初に説明がありそのごグループ分け各班課題に取り組み2日目午後に発表。3日目は1日2日目から期間が空き、自身のキャリアを設計したり今後のイベント説明があった。
- ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- SlackやScratchを用いて、グループごとに課題に沿ったプログラミング演習に取り組みました。指示された仕様をもとにプログラムを作成し、動作確認や修正を繰り返しながら成果物の完成を目指す内容でした。
- ワークの具体的な手順
- Slackを通じて指示や連絡を受け取りながら、Scratchを用いて課題に沿ったプログラミングに取り組みました。提示された仕様をもとにプログラムを作成し、思い通りに動作しない部分については試行錯誤しながら修正を行いました。また、班内で進捗や課題を共有し、意見交換をしながら協力して成果物の完成を目指しました。
27年卒 | 総合職（技術系職種）
SCSK
内定 本選考
非公開・理系
- 承諾/辞退理由の詳細
- より給料・福利厚生の良いところに内定をいただけたため。
- 採用人数・倍率
- 不明
- 内定者の採用大学・学歴
- 中堅国立、march
27年卒 | 総合職（技術系職種）
SCSK
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 役職付きの人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインなのでPCから入室。その後軽く話し面接開始。終了後退出。
- 質問内容
- 質問 研究内容 志望動機 学生時代に力を入れたこと プログラミングの経験 なぜIT業界 研究内容は自身の研究と苦労した点、工夫した点を話した。 志望動機は自身のエピソードを織り交ぜて話した。 学生時代に力を入れたことはアルバイトの業務改善。 プログラミングの経験はなし。 IT業界に興味を持ったきっかけや、魅力について話した。
27年卒 | 総合職（技術系職種）
SCSK
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのため通話に接続して入室、少し雑談を挟んでから面接開始。終了後退出。
- 質問内容
- 質問 研究内容 学生時代に力を入れたこと 志望動機 回答 研究内容では自身の研究内容と行き詰った点、工夫した点について回答した 学生時代に力を入れたことはアルバイトの業務運営改善について回答した 志望動機は商社系SIerの強みと自身のエピソードを織り交ぜて回答した
27年卒 | 総合職（技術系職種）
SCSK
WEBテスト 本選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語、非言語、英語
- 対策方法
- TG-WEBでは時間制限があるため、事前に問題形式に慣れ、解く順番や時間配分を意識して対策しました。
27年卒 | 総合職（技術系職種）
SCSK
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 自己紹介を一人ずつ行い5つのくらい設問を設問ごとに順番を変えて行った。
- 質問内容
- 面接では、学生時代の活動や研究内容、志望動機が中心に質問されました。特に学生時代の活動では、工夫した点やそこから得た学びについて少し深掘りされました。形式は集団面接であったため、質問は比較的簡潔に行われました。
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27年卒 | ファームウェアエンジニア
AKKODiSコンサルティング
内定 本選考
非公開・非公開
- 承諾/辞退理由の詳細
- 他社の選考も並行して進める中で、自分の将来のキャリア方針と業務領域の適合性を改めて検討した結果、より志望軸に近い環境に進む判断をしました。選考を通じて多くの学びがありましたが、長期的な専門性の方向性を優先して辞退を決めました。
- 採用人数・倍率
- 他の内定者との接点がなかったため不明。
- 内定者の採用大学・学歴
- 他の内定者との接点がなかったため不明。
27年卒 | ファームウェアエンジニア
AKKODiSコンサルティング
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 営業部のマネージャークラス？
- 会場到着から選考終了までの流れ
- Teamsにログインして入室
- 質問内容
- 事前課題として「My Vision」（将来像）の発表（約5分）と、第三者からの応援メッセージ（他者から見ての印象）の共有がありました。発表内容についての深掘り質問、将来のキャリアビジョン、そのビジョンを持った理由、過去の経験とのつながり、チームでの役割、価値観の形成背景などを聞かれました。最後に逆質問の時間もありました。
27年卒 | ファームウェアエンジニア
AKKODiSコンサルティング
リクルーター面談 本選考
非公開・非公開
- 経緯
- 選考プロセスの一環として案内があり参加しました。（キャリア面談「design」）
- 会場到着から選考終了までの流れ
- Teamsにログインして入室。
- 質問内容
- 入社後の配属や各部門の役割、職種コースの違いについて詳しく説明を受けました。この面談でどのコースで最終エントリーするかを確定する流れでした。最終選考の課題内容や評価観点、入社後の研修制度についても質問でき、選考前の不明点を解消する機会になりました。説明会で聞けなかった点も個別に確認できました。
27年卒 | ファームウェアエンジニア
AKKODiSコンサルティング
WEBテスト 本選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語、非言語、論理問題（適性検査形式）
- 各科目の問題数と制限時間
- 正確な問題数は覚えていませんが、言語・非言語・論理分野に分かれており、各セクションごとに時間制限がありました。全体で約60〜70分程度の構成でした。1問あたりの回答時間は短めで、スピード重視の形式でした。 適性検査はミツカリというサービスで、私の場合は一次選考の前後で実施しました。結果は受験直後に見ることが出来ました。
- 対策方法
- SPI形式の問題集で言語・非言語の基本問題を一通り解き、時間を測って練習しておくと対応しやすいです。計算系は特に慣れが重要です。