インターネット・Webサービスの本選考一覧
インターネット・Webサービスの本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、インターネット・Webサービスの各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 インターネット・Webサービスの本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩によるインターネット・Webサービスの本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、インターネット・Webサービスの内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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インターネット・Webサービスの本選考のクチコミ
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インターネット・Webサービスの本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | ビジネス職
楽天グループ
エントリーシート（ES） 本選考
同志社大学・文系
- 学生時代に力を入れたこと（400字）
- ○○でアルバイトリーダーを務める中、訪日外国人の増加に伴い、英語対応の不十分さからGoogle評価が○○で伸び悩んでいた。お客様の満足度及び英語接客の改善に挑戦したが、日本特有の食文化や素材の魅力を英語で伝えるのは想像以上に難しく、スタッフ間の英語接客の対応力にも差があり、満足度に差が生まれていた。そこで料理長から素材や調理法の背景を聞き、外国人にも伝わる表現を工夫した英語メニューを作成した。また、英語接客のオペレーションを整備し、全員が対応できる仕組みを社長に提案し、今では新人教育で導入されている。結果、1年でGoogle評価が○○に改善し、リピーターも増加した。「選ばれる」ためには、相手視点での課題発見と誰もが実行できる再現性のある仕組みづくりが不可欠だ。私は今後も貴社で現場から課題を見つけ、仕組みで解決し、行動で信頼を得る人材でありたい。
- なぜ楽天を志望したのか（400字）
- 挑戦を恐れず社会に新しい価値を提供する姿勢に共感すると同時に、私の「相手目線の課題解決能力」と「再現性ある仕組み化力」が貴社のマーケティング領域でこそ最大限活きると確信しているからだ。○○で外国人観光客向けの英語接客を改善し、Google評価を○○に向上させた経験や、無名の○○サークルを立ち上げ、○○ヶ月で○○人以上の部員と○○人以上のSNSフォロワーを獲得した実績がある。どちらも誰もが再現できる仕組みを構築したことで成果が持続可能になった。ゼミ・バイト・サークルと多様な現場で人を巻き込みながら行動を起こしてきた経験は、貴社が強みとするサービス間連携や、LTVを意識した顧客体験設計にも直結する。個人最適と全体最適を両立させる動き方は、貴社のような多角的事業体において重要だ。現場起点の仮説思考と人の行動を変える導線設計力は、生活者の心を動かす価値提供を担う存在として貢献したい。
- 楽天グループ事業の中で、あなたが最も興味を持っている事業領域は何ですか？その事業領域で、今後どのような展開が考えられるか、あなたの考えを自由に提案してください。（400字）
- Commerce & Marketingカンパニーでは、情報を正確に届け、人の行動を変えるマーケティングが求められる。私は○○○○同好会をゼロから立ち上げ、副部長兼広報担当として、○○ヶ月で○○人以上の部員と○○人以上のSNSフォロワーを獲得した。注力したのは、「○○が苦手な人にも届く」発信と設計だ。初心者向けイベントや、共感性の高い投稿、個別対応の導線など、ターゲットに合わせた広報設計を徹底し、実際に未経験者からも多数の参加が得られた。ここから「誰に・何を・どう届けるか」を設計する力の重要性を実感した。広報だけでなく、企画・運営・メンバー間調整など裏方の動きにも力を入れ、全体最適を常に意識してきた。現場の声を丁寧に拾い上げ、戦略的に可視化する力は、楽天の事業拡大に不可欠である。発信力・巻き込み力・調整力を武器に、生活者と貴社の価値接点を最大化するマーケティングに貢献したい。
27年卒 | Customer Success Group (CSG)：サポート/活用支援
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 学生時代に1番頑張ったことを教えてください。
- 私はIT企業での長期インターンにおけるカスタマーサクセス業務に注力した。顧客企業の人事手続きをクラウドサービス上に構築する際、全従業員に同じ入力項目が表示される仕様により、不要項目も含む複雑なフォームが課題となっていた。私は顧客企業との会議に同席し、入力内容に応じて項目を自動表示・非表示する新機能を活用した仕組みを提案した。さらに、自ら設計・構築を担当し、デモアカウントで運用イメージを実装した。その結果、従業員が迷わず入力できる分かりやすい仕組みを提供でき、顧客から高い評価を得た。この経験を通じて、顧客の要望を正しく汲み取り、課題に応じて最適な解決策を提案し実現する主体性と実行力を培った。
- あなたが仕事を通して実現したいこと／挑戦したいことについて教えてください。
- 企業の本質的な課題解決を通じて、顧客満足を最大化する存在になりたいと考えている。IT企業での長期インターンで◯◯業務に携わった際、単なるシステム導入支援ではなく、導入後の継続的な価値創出こそが顧客の真の成功につながることを実感した。特に、人事手続きのクラウド化において動的フォーム機能を活用した仕組みを提案・実装し、顧客から「実運用に即したわかりやすい仕組み」として高い評価をいただいた経験は、顧客視点の重要性を実感する機会となった。このような顧客との伴走型アプローチを通じて、若手のうちから大規模プロジェクトをリードし、顧客企業の競争力向上と社会全体の生産性向上に貢献していきたい。
27年卒 | マーケティングリサーチコース（総合職）
クロス・マーケティンググループ
エントリーシート（ES） 本選考
東洋大学・文系
- 自信が挑戦を通して成長したと感じたエピソード（200文字程度）
- ゼミナールで◯◯大使館にチームで発表した経験からプレゼンテーション能力が成長した。◯◯に訪れる日本の若者の減少が問題で、私たちのチームは若者に人気なクリスマスマーケットと◯◯がコラボしたクリスマスマーケットプランを提案した。教授に自分の言葉で発表すると資料なしでもスムーズな発表ができるという助言を貰いチームで空き時間に練習を積んだ。結果、大使館の方からお褒めの言葉を頂き発表力を培った。
- 学生時代に最も打ち込んだこと（400文字以内）
- ◯◯部に所属し全国大会出場を目指して練習する選手を支えるマネージャーとしての取り組みが最も打ち込んだことである。ノックやバッティングの練習をする際にはボールを素早く拾うことを意識した。常にチームで活動しているのでマネージャーの動き1つでも雰囲気が大きく変わるので俊敏な行動が求められる。またボールを使用しない練習の際には1球ずつ丁寧にボールを洗い、選手が次使うときに気持ち良く練習できるように心掛けた。練習以外では部のインスタグラムを運営し、練習試合のチームを募ることや選手、マネージャー紹介などのページを作り新入生に部の雰囲気を知ってもらう取り組みも行った。私達は気を緩むことなく日々の練習や練習試合に取り組んできた結果、全国大会に2度出場することができた。この経験からマネージャーとしてスムーズな行動を行い、選手の良いプレーに繋がる貢献をしたことが最も尽力したことである。
- 趣味・特技
- 趣味はジムに通うことである。中高時代陸上部に所属しており運動することが好きである。忙しくても必ず週に1度はトレーニングして心と体をリラックスすることを欠かさずに行うようにしている。
27年卒 | 総合職
スクロール
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 志望理由
- 企業スローガン「今日を、いい日に」のもと、通販を超え「GOOD LIFE COMPANY」として人々の豊かな暮らしづくりを支援する点に共感しました。単なる商品ではなく「今日が楽しくなるような、『物語』」を届けようとする姿勢に魅力を感じました。マーケティングソリューション事業を通じて、お客様の願いと企業の思いをつなぐ架け橋となり、付加価値の高いサービスで人々の“いい日”を増やすことに貢献したいです。
- 目標に向かって一番努力したこと (大学生活の中で)
- 世界一周の夢を語るコンテストでメンターを務め、担当学生を6位から2位へ導いたことです。当初、挑戦者の夢は抽象的で説得力に欠けていました。そこで、毎週の面談やチャットを通じて雑談を交えながら信頼関係を築き、原体験や想いを丁寧に引き出しました。その結果、夢の内容を具体化でき、順位を上げることができました。この経験を通じて、相手に寄り添いながら課題を見極め、思いを形にする傾聴力と伴走力を身につけました。
- 働く会社を選ぶ際に重視するポイント
- 「長く働ける会社か」という点をもっとも重視しています。それは、単に事業の規模の大きさや福利厚生が充実していることを意味するのではなく、企業自体が10年、20年先を見据え、時代の変化に合わせて柔軟に対応できる体制を持っているかが重要だと考えているからです。変化の激しい社会の中で、その変化についていけるスピード感と柔軟性こそが、企業の持続的な成長を支える要素だと思います。私自身も、一つの考えに固執することなく、広い視野を持ちながら挑戦を続け、柔軟に成長していきたいと考えています。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | システムエンジニア
デリバリーコンサルティング
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に最も打ち込んだこと
- 私が学生時代に力を入れたのは、◯◯分野に関わる学生団体の活動運営です。活動では準備不足や情報共有の不十分さが原因で、話し合いに時間がかかることや、判断に迷う場面がありました。そこで私は、活動を進めやすくするために、事前に確認すべき内容を整理し、簡単なチェックリストとしてまとめました。また、会議では「決めること」と「共有すること」を分けて進めるようにしました。あわせて、メンバーと話す機会を増やし、考えていることや不安点を聞くことで、意見を出しやすい雰囲気づくりを心がけました。その結果、話し合いがスムーズになり、準備や判断にかかる時間が短縮され、活動を安定して行えるようになりました。この経験から、物事を整理し、周囲と協力しながら進めることの大切さを学びました。
- 志望動機
- 私が貴社を志望する理由は、課題を整理するだけでなく、実際の業務に活かすところまで関わっている点に魅力を感じたからです。学生時代の団体活動を通じて、改善案を出すだけではうまくいかず、実際の行動に落とし込んで初めて成果につながることを経験しました。貴社では、◯◯や◯◯といった技術を活用しながら、業務全体を見直し、継続的な改善を支援している点に惹かれました。特に、取り組みを途中で終わらせず、定着するまで支援している姿勢に共感しています。貴社で経験を積みながら、課題を整理し、周囲と協力して一つずつ解決していける人材として成長し、企業の改善活動に貢献したいと考えています。
- 自己PR
- 私の強みは、不確実な状況でも冷静に課題を整理し、関係者を巻き込みながら改善を進められる点です。大学では◯◯系の団体で責任ある立場を務め、限られた情報や制約条件の中で安全性と成果の両立が求められる活動に取り組みました。意見や立場の異なるメンバーと対話を重ね、作業手順や意思決定プロセスを見直した結果、トラブルの削減と活動効率の向上を実現しました。課題を構造的に捉え、再現性のある形で改善する力を活かし、価値創出に貢献したいと考えています。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | プロダクトプランナー職
LINEヤフー
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたこと
- 私が本気で向き合った課題は、サッカーサークルの運営です。大学1年次に立ち上げに関わり、マネージャーとして広報や運営を担当しました。当初は認知度が低く、メンバーが集まらず活動継続が困難な状況でした。私は課題の本質を「認知不足と魅力の伝達手段の欠如」と捉え、SNS運用、チラシ配布、オープンイベント開催を組み合わせた広報施策を実行しました。具体的には、チラシ配布で接点を広げ、SNSでは日々の練習風景や活動情報を発信し、親しみやすさを意識しました。また、定期的な食事会や交流イベントを開催し、メンバー同士の関係性を深めました。その結果、2年間で100名以上が在籍する活気ある組織に成長させることができました。この経験を通じて、課題の本質を見極め、多角的な視点から解決策を導き出す力を身につけました。
- 成果にこだわり主体的に行動したこと （期間目標、取り組み）
- 私は、大学2年次の9月から12月末にかけて、アメリカ合衆国内のボストンという都市で4ヶ月間の留学を経験しました。私は渡航前に、「どんな環境でも自ら考えて行動し、問題を解決する力を身につける」ことを目標に掲げました。日本では見知らぬ環境に一人で飛び込む機会が少なく、困難な場面で他人に頼ってしまう自分を変えたいと考えたためです。現地では、大学外でも成長の機会を求め、授業のアシスタントなどのボランティア活動や他大学のイベントに一人で参加しました。しかし当初は、ネイティブの会話スピードについていけず、思うように意思疎通ができないことに悔しさを感じました。そこで、隙間時間に英語のスピーチやニュースを聞いて、耳を慣らす練習を続けました。また、参加回数を週2回から5回に増やし、実践の中でリスニング力と会話の瞬発力を鍛えました。この経験を通して、私は単に英語力を伸ばしただけでなく、困難な状況でも自ら行動し、課題を解決する力を向上させることができたと実感しています。また、初対面の人とも積極的に関わる姿勢や、自分から学びの機会をつかみにいく姿勢も大きく向上したと考えます。
27年卒 | Sales Development：内勤営業
セールスフォース・ジャパン（旧：セールスフォース・ドットコム）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたこと
- 私が学生時代に最も力を入れて取り組んだことは、大学1年次から参画した◯◯サークルの運営です。発足当初はメンバーが5名しかおらず、活動継続が危ぶまれる状況でした。そこで私はマネージャー兼広報として、SNS発信やチラシ配布、オープン参加型イベントの開催などによる認知拡大に取り組みました。また、参加しやすい環境づくりのため匿名の意見箱を設置し、メンバーの声を活動に反映しました。こうした取り組みを仲間と継続した結果、現在では約◯◯名規模へと成長し、昨年は◯◯大学大会で◯◯を果たしました。この経験から、一人ひとりに寄り添いながらチームの力を最大化する姿勢が成果につながることを学びました。
- あなたが仕事を通して実現したいこと／挑戦したいことについて教えてください。（300以下）
- 私は企業の変革を支援し、その成果を社会全体へ広げていきたいと考えています。大学では◯◯サークルの立ち上げに参画し、マネージャー兼広報として、SNS発信や誰もが参加しやすい環境づくりを進めました。その結果、現在では約◯◯名規模の組織へ成長させました。この経験から、一人ひとりに寄り添い、最適な仕組みを整えることでチームの力を最大化できることを学びました。貴社のソリューションは顧客だけでなく、その先にいる人々の満足にもつながる点に大きな魅力を感じています。インサイドセールスとして顧客に寄り添いながら課題に伴走し、DXを通じて企業と社会の成長に貢献したいと考えています。
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27年卒 | 企画開発エンジニア
ジャストシステム
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- プログラミング経験のある方にご質問です。 これまでに何かを創ったことはありますか。 また、それはどのようなものですか。 制作時期、制作期間、個人/共同制作を含め、回答してください。 ※制作物の閲覧が可能な場合はURL等を教えてください。
- 研究活動において、◯◯の◯◯ソフトウェアの開発を行いました。研究では、高齢者の◯◯を支援する装置を開発しました。開発された装置はモーター駆動で◯◯を◯◯させ高齢者の◯◯を支援します。この装置を制御するために、C++,Python,ラダー言語を用いてコーディングし、ROS環境で装置を制御するソフトウェアを開発しました。作成したソフトウェアは、高齢者を安全に支援するために適切な軌道で制御を行うためのものになります。搭載されたセンサのデータを取得し、使用者の◯◯を推定しながら装置を動作させることができます。
- 当社への志望動機を教えてください。 （最大500文字）
- 私が貴社を志望する理由は2点あります。1つ目は、「次のあたりまえをつくる」という理念のもと、社会を変革するようなプロダクトを追求する貴社の取り組みに共感を覚えているからです。私は培ってきた技術で人々の生活を豊かにするものを開発したいという思いを持ち、エンジニアを志しています。自身のプログラミングスキルを活かし、人々に次のあたりまえを届けることができる環境に惹かれています。2つ目は、企画開発エンジニアとして、製品の企画から開発までを一気通貫で取り組むことのできる環境に魅力を感じているからです。私は研究活動で、高齢者支援の装置を設計段階から様々なプロセスに関わり完成させました。この経験から、企画から完成までのプロセスに一貫して携わることにやりがいを感じることを学びました。また企画段階では、チーム開発で培ったコミュニケーション能力を活かすことで、チームの意見を引き出しながら新たな価値を生み出すことに貢献できると考えています。以上の理由から、貴社でなら自身の能力を活かし、社会をより豊かにする製品開発に携わることができると考え志望しています。
- 自己PRを教えてください。 （文字制限500文字）
- 私の強みは、多くの人と信頼関係を築くことができるコミュニケーション能力です。卒業研究で複数の企業との共同開発で高齢者の起立動作支援装置を開発しました。チームと協力し、装置の設計から制御ソフトウェアの設計までを行いました。協力企業には、設計を専門とする技術者や理学療法士など、異なる専門分野の方々が関わっており、設計方針などで意見の対立も生じました。そこで私は率先して意見を出し、適切に各社から要求をまとめ改良を進めました。コミュニケーションを欠かさず行い目的達成への意識を高め、装置の完成を成し遂げました。この強みを活かし、チームと共に課題に取り組むことで、貴社の開発業務に貢献していきたいと考えています。
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27年卒 | オペレーション総合職
アマゾンジャパン
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- アマゾンに興味を持った理由
- 「地球上で最もお客様を大切にする企業であること」という理念に共感したからだ。私自身、塾講師のアルバイトにて、その場凌ぎではなく、生徒に寄り添い長期的により良い結果になるようにサポートすることにやりがいを感じてきた。失敗を厭わないカルチャーを持つ貴社でなら、自ら考え、この理念の実現に向けて奔走できるのではないかと考えた。また、世界的に影響力を持ち、グローバルな貴社でなら若手のうちから様々な価値観を吸収し、成長に繋げられるのではないかと考え、魅力に感じた。
- 学生時代に頑張ったこと
- ゼミの採用イベントの企画から運営だ。例年の形式的な説明会のみではお互いの情報不足からミスマッチが起きるという課題から、研究室での◯◯イベントを提案した。しかし、困難としてゼミの後輩が準備に協力的ではないということがあった。そこで2つの策を講じた。1)メンバーの適性を見極めた仕事の割り振り2)参加者だけではなく、後輩たちにとってのイベントをやる意味のこまめな共有。結果、ゼミ生それぞれの良さを結集させて、イベント当日は参加者全員から質問やゼミ選びの切実な悩みを聞くことができた。
27年卒 | エンジニア職
サイボウズ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 希望職種は何か
- 【第1希望】：プロダクトエンジニア 【第2希望】（※任意）：プロダクトエンジニア（生成AI）
- 希望勤務地はどこか
- 【第1希望】：大阪 【第2希望】（※任意）：その他
- プログラムを提出し、概要や技術の説明、工夫点などを説明せよ。
- 1. 開発プログラムの概要 複雑な根号（例: $2 + 3\sqrt[3]{2} - 4\sqrt[5]{4}$）を含む代数的無理数の逆数を有理化するコマンドラインプログラムをC++で開発しました。 2. 中核アルゴリズムと理論的背景、ライブラリについて 本プログラムの根幹アルゴリズムは、代数学の体論に基づいています。 入力: 根号の有限和からなる代数的無理数 x プロセス:xを含む有理数体Qの適切な拡大体Kを構成します。KのQ上の標準基底に関して、x倍写像の表現行列を求めます。掃き出し法を用いてこの表現行列の逆行列を計算します。この逆行列は、逆元1/xによる1/x倍写像の表現行列に他なりません。逆行列の第1行を取り出すことで、1/xを標準基底で表した形、すなわち有理化された逆数を取得します。 ライブラリ：分数計算のライブラリはgithub上で公開されているものを個人用にチューンしたものを使用し、行列計算や無理数計算は私がライブラリとして作成しました。 3. 本アルゴリズムの利点 この代数的アプローチは、数値解析的な近似計算と比較して、計算量では劣るものの、以下の2点で明確な優位性を持つと考えています。 完全性:（理論上、すなわちオーバーフローやメモリ許容量を考慮しないのであれば）0でない任意の入力に対し、その逆数を厳密に出力可能です。 決定性:任意の入力に対して必ず有限時間で終了する決定的なアルゴリズムであり、必ず正確な結果を返します。 4. 実装における工夫点 本アルゴリズムは入力が複雑化するにつれて計算量が爆発的に増加する課題があります。このため、実用的な処理時間を実現するために以下の3点に注力しました。 技術選定:理論的に保証されたアルゴリズムの実行には膨大な計算が予想されたため、高負荷な数値計算や行列演算を高速に処理できるC++を開発言語として選定しました。 冗長な計算の排除: 中間生成物（例えば、素因数の情報など）を後続の処理で再利用・共有する設計とし、高コストな再計算が実行されるのを徹底して回避しました。 処理の枝刈り: 不要な部分計算（例えば、明らかに0になる項の計算など）をスキップするロジックを組み込むなど、地道ながらも効果的な最適化を積み重ねました。これらの工夫により、複雑な入力に対しても比較的短時間での処理完了を実現しています。 5. 今後の展望 中核機能が完成したため、今後はユーザビリティと機能の拡張を計画しています。 入力形式の拡張: 分数形式（(代数的無理数)/(代数的無理数)）の入力にも対応し、より汎用的な有理化ツールを目指します。 UI/UXの刷新: 現在のコマンドラインインターフェースから脱却し、より視覚的で直感的なGUIを導入します。具体的には、ImGuiと構文解析ライブラリを組み合わせ、数式エディタのような感覚で入力できるインターフェースを構想しています。
インターネット・Webサービスの本選考の選考体験談
27年卒 | ビジネス
TOKIUM
内定 本選考
非公開・非公開
- 承諾/辞退理由の詳細
- 勢いのある会社だと感じましたが、大手を志望していたため
- 採用人数・倍率
- わかりません
- 内定者の採用大学・学歴
- わかりません
27年卒 | ビジネス
TOKIUM
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 社員さん（30代くらい）
- 会場到着から選考終了までの流れ
- メールで事前に知らされていたURLから入室しました。
- 質問内容
- - 聞かれたこと（1）：サマーインターンの感想 - 聞かれたこと（2）：サマーインターンで学んだこと - 聞かれたこと（3）：グループワークで他の学生とのコミュニケーションについて - 聞かれたこと（4）：スライド作りや発表の機会について - 聞かれたこと（5）：私が普段意識していることについての深堀 - 聞かれたこと（6）：他の場でも意識しているのか - 聞かれたこと（7）：初対面の人に対しては？ - 聞かれたこと（8）：そのとき考えていること - 聞かれたこと（9）：リーダー経験 - 聞かれたこと（10）：その深堀 - 聞かれたこと（11）：将来働きたい場所 - 聞かれたこと（12）：◯◯（土地）の良いところ -逆質問 インターンの感想や、普段の大学での話、これまでの部活動の経験を話しました。質問は、実際に気になっていたことを3個質問しました。
26年卒 | パッケージ導入コンサルタント
LDS
内定 本選考
日本大学・文系
- 承諾/辞退理由の詳細
- 自分のやりたい業界業種であったこと、説明会から面接、座談会を通して自分の中で「この人たちと働きたい！」と思ったことが決め手でした。
- 内定後の課題の有無
- 内定が早かったので先に研修を進めることもできましたが、部活動などもあったので他の内定者が決まってから一緒に始めることにしました。
- 内定後の拘束
- 一度内定者面談という形でオフィスに行きました。
26年卒 | パッケージ導入コンサルタント
LDS
面接 本選考
日本大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 社長面接
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 到着後ご都合が悪くいらっしゃらなかったので社員さんにパソコンをお借りして急遽オンラインでの面接になりました。
- 質問内容
- 自己紹介、理想のリーダー像、、、（本当に忘れてしまいました。） 最終面接で学生さんに問うことは誰にでも同じことを聞くとおっしゃっていました。あとはたまたま社長さんが趣味でやられているスポーツと自分の部活動が一緒だったのでその話で盛り上がりました。
26年卒 | パッケージ導入コンサルタント
LDS
リクルーター面談 本選考
日本大学・文系
- 経緯
- 社員さん数名との座談会
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 時間になったらteamsに入室しました。
- 質問内容
- 現在担当している業務、入社1年目で大変だったこと、入社前と入社後のギャップ、仕事で1番心に残っていること、LDSの良さ。心に残っていることについてある社員の方は嬉しかったことではなく作り上げたシステムが検討の末導入にならなかかったことと話していた。
26年卒 | パッケージ導入コンサルタント
LDS
面接 本選考
日本大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- ERP事業部マネージャー
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 時間になったらteamsで入室しました。
- 質問内容
- 自己紹介、志望動機、大学で学んでいること、なぜその大学を選んだのか、学業以外で力を入れたこと、競技を始めたきっかけ、挫折経験はありますか、そこから何を学んだか、アルバイトは何をしているか（あまり覚えていないです。
27年卒 | エンジニアコース
セーフィー
内定 本選考
非公開・理系
- 承諾/辞退理由の詳細
- ボトムアップな社風が根付いており、年次を問わず意見が尊重される。実際に新卒社員が重要プロジェクトを牽引する事例を多く聞き、自身も早期から挑戦し活躍できると確信したから。
- 内定後の課題の有無
- アンケートのみ
- 内定後の拘束
- 最終面接後に内定をその場で伝えられ、その後30分ほどオフィスツアーを行った。
27年卒 | エンジニアコース
セーフィー
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 役員・PdM
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 事前にメールでビルへの入館法を案内されていたため、その通りに17Fのオフィスに向かう。タブレットで受付をしたのち、しばらく待つと面接室へ案内された。人事の方と事務的な話をしたのち、しばらく待機し、面接官が入出した。 面接終了後にしばらく待機した後、人事の方が入室し、内定と伝えられた。
- 質問内容
- ■質問内容 ・10年、15年の未来はどのようになっていると思うか ・30歳、40歳の時にどのようになっていたいと思うか ・そのために今どのような活動をしているか ■回答 映像が社会インフラとなり、渋滞や災害を自律解決する未来を語った。30代で技術と事業を繋ぐテックリードとなり、40代では経営視点で社会全体のアーキテクチャを設計する存在として、映像プラットフォームの世界的普及を牽引したいと回答。その土台として、現在は研究を通じ物理的制約を突破する思考を磨いていると伝えた。
27年卒 | エンジニアコース
セーフィー
面接 本選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 開発部の部長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- Google Meet
- 質問内容
- ■質問 ・今までのプログラミング経験（研究・課外活動・インターンなど） ・それの深堀 ・どのようなきっかけでそれを始めたのか ・どのような役割を担ったか ・なぜその技術（言語・フレームワーク）を用いたのか ・苦労したこと、学んだこと ・自身の強みと弱み ・理想とするキャリア ■回答 プログラミング経験には、ハッカソンでWebアプリを作り、機能の提案をしたことや、バックエンドの開発をしたことをメインに話した。用いた技術については、その言語やフレームワークの特性と、作ろうとしていたアプリの要件を照らし合わせて論理的に説明した。
27年卒 | エンジニアコース
セーフィー
WEBテスト 本選考
非公開・理系
- 試験科目
- コーディングテスト
- 各科目の問題数と制限時間
- プログラミングの課題（言語自由）：3問
- 対策方法
- LeetCodeというサイトで競技プログラミングの課題を解いていた。Easyレベルができれば問題ないかと思う。Medができれば全く問題ない。