関西の本選考一覧
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関西の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 生産部門
沢井製薬
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- あなたがどんな人なのか伝わるように記載してください。（400文字以内）
- 私は、掲げた目標を達成する執念と、多様な関係者を巻き込み最適解を導き出す調整力を併せ持つ人間である。大学時代は◯◯サークルの外交代表として、コロナ禍で途絶えた五大学合同◯◯の運営に尽力した。会場側との粘り強い交渉や機材手配、各校の要望調整に奔走し、最終的に百人規模のイベントを成功に導いた。また、◯◯でのアルバイトでは、観光に来たお客様に最高の満足を提供すべく、他スタッフと密に連携して円滑な提供体制を整え、日々の丁寧な仕込みや誠実な接客を継続した。現在は大学院で◯◯のモデル構築という前例の少ない研究に取り組み、研究室のメンバーとの対話を通じて多角的な視点を取り入れながら、論理的な仮説検証を粘り強く繰り返している。このように、目標を追う執念と周囲を巻き込む調整力を最大限に発揮し、貴社の安定供給とさらなる品質向上に寄与することで、多くの患者様に安心と信頼を届けたいと考えている。
- なぜ、沢井製薬の選考に応募するに至ったのか背景・経緯・理由を教えてください。（400文字以内）
- ジェネリック医薬品の普及を通じ、誰もが最善の治療を安心して選択し続けられる環境を、技術の力で支えたいと考え志望した。大学院での研究を通じ、◯◯治療の最先端に触れる中で、優れた治療法も適切な価格で安定的に供給されなければ、社会全体における救済には限界があるという現実に直面した。新薬と同等の品質を保ちつつ、高い経済性を両立させて社会に届ける貴社の事業は、患者様の将来にわたる不安を解消し、医療システム全体の持続可能性を高める極めて重要な役割を担っている。付加価値を付けた独自の製剤工夫で患者様の利便性を追求し続ける貴社の姿勢に強く共感しており、その製造の根幹を担うことで、高品質な薬を欠かさず届けるという技術者の社会的使命を果たしたい。特に、品質の安定性が患者様の信頼に直結する生産技術や品質管理の現場において、研究で培った精密な実験管理能力と、不測の事態に論理的に対処する力を最大限に活かしたい。
- 沢井製薬の魅力に感じた部分と一方でこうしたらもっとよくなると思う部分を教えてください。（400文字以内）
- 魅力は、国内最大級となる年間220億錠の生産能力体制を整え、社会インフラとして医薬品を安定供給する圧倒的な責任感である。単なる後発品の提供にとどまらず、服用しやすさを改善した口腔内崩壊錠など、患者様の視点に立った高付加価値な製剤開発を行う高い技術力にも惹かれた。一方で、さらなる改善点として、生産現場におけるデジタル変革の徹底的な加速を挙げる。膨大な品目を取り扱う中、経験則に基づく属人的な管理を完全に排除し、AIやIoTを駆使したリアルタイムの品質モニタリングや予測保全をさらに強化することで、ヒューマンエラーを限りなくゼロに近づける高度な製造体制が構築可能だ。これにより、供給不安が深刻な社会問題となっている業界において、世界一信頼される安定供給モデルを確立できるはずだ。私は技術者の視点から、最新技術を積極的に導入し、生産効率と品質をより高い次元で両立させることで、患者様の安心に貢献したい。
27年卒 | 製造技術職
小野薬品工業
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- これまでで最も力を入れて取り組んだことを下記3点を含めて教えてください。1.取り組みの目的や目標 2.具体的な取り組み内容 3.成果（1）学業（研究や専攻、ゼミなど）（※400字以内）
- ◯◯を対象に、◯◯評価の精度を高める◯◯モデルの構築に注力した。本研究の目的は、◯◯での事業化を見据え、◯◯の評価が可能な試験系を確立することである。当初は確立された手法がなく、最適なパラメータが定まっておらず、データの再現性確保が困難な点が課題であった。私は、まず誰がやっても同じ結果が出る仕組みの構築を最優先した。熟練者の手技を観察し、失敗要因を特定した上で、操作手順を厳密にマニュアル化した。さらに、異なる評価目的を持つ共同研究者と議論を重ね、デバイス構造の共通化と改良を提案した。その結果、従来の手順に比べサンプル取得量を3倍に増やし、工程時間を30％短縮することに成功した。この経験から、周囲の知見を統合してプロセスを標準化し、未知の課題を効率的に解決する重要性を学んだ。貴社でもこの力を活かし、高品質な医薬品を安定して患者様へ届ける製造体制を追求したい。
- これまでで最も力を入れて取り組んだことを下記3点を含めて教えてください。1.取り組みの目的や目標 2.具体的な取り組み内容 3.成果（2）学業以外の活動（※400字以内）
- アルバイト先の飲食店での◯◯において、組織の安定稼働と全スタッフが早期に活躍できる体制の構築を目標に掲げた。当時は新人が既存スタッフの3倍と多く、業務の混乱から互いを責め合う悪循環が発生していた。私はこれを個人の能力ではなく仕組みの不備と捉え、自ら改善を主導した。丁寧な聞き取りから手順の不統一と他部門への理解不足という課題を特定し、改善に動いた。前者には協議を通じた手順の統一と文書化を行い、誰もが共通基準を確認できる環境を整えた。後者には全部門を経験するクロス研修を店長に提案して導入し、相互に補完し合う仕組みを構築した。結果、部門を越えたチームワークが醸成され、初年度に既存店平均に匹敵する売上を達成した。この経験から周囲を巻き込み仕組みを整える重要性を学んだ。貴社でも自ら対話を主導し現場の結束力を高めることで、医薬品を確実に患者様へ届ける製造プロセスの確立と安定供給に貢献したい。
- あなたが物事を推進する際、あるいは困難な状況を乗り越える際に、最も重視したことや絶対に譲れない信念としていたことを、その理由とともに教えてください（※300字以内）
- 私が物事を推進する上で最も重視することは、客観的な分析に基づく仕組み化と、チーム内での開かれた対話である。研究での再現性確保や店舗の体制構築を通じ、個人の力量や感覚に依存する状態は組織の脆さに繋がると痛感した。そのため、まずは事実に基づき課題の根本原因を特定し、誰もが同じ成果を出せる環境を整えることを貫いてきた。また、自分一人で完結させず周囲の納得感を得るための対話を重ねることで、組織としての解決力を最大化できると確信している。高度な新技術導入やグローバル基準の品質管理が求められる製造現場において、この信念は安定供給の要となる。現場の結束を力に変え、高品質な医薬品を確実に患者様へ届けたい。
27年卒 | 事務系総合職
村田製作所
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 学生時代に最も打ち込んだこと（400字以内）その時の写真もふくめて。
- 私は大学での◯◯の主将として「資金難の解決」に最も打ち込みました。私が主将に着任して間もなく、学校の支援制度が改定されたことにより、資金難という課題に直面しました。さらに、OBとの交流が途絶えており、部が孤立状態にあったことも大きな課題でした。資金難は単なる予算不足ではなく、部を支えてくださった方々との支援の循環が断たれた結果であると捉えました。そこで、私は全員ミーティングで2つの作戦を提案しました。我々は「OB会との連携強化」と「クラウドファンディング型支援制度の導入」に注力することを決定しました。そして、OB会との交渉や、広報活動を積極的に行うことで、必要十分な活動資金を獲得することに成功しました。画像は、クラウドファンディングを達成したときのスクリーンショットです。目標を2日間で達成しました。これらの経験から、課題に対し、論理的分析と泥臭い対話で周囲を動かす重要性を学びました。
- 自己PRと関連する写真（400字以内）
- 私の強みは、論理的な分析に基づく戦略立案と、目標達成に向けた執念深い行動力を両立させる「泥臭い戦略家」としての資質です。現在大学院で行っている記憶の研究では、定説と矛盾する結果に対し、貪欲に新たな仮説の立証に励んでいます。研究室に配属されて初めて獲得した結果が、定性的な理論と対立するものでした。当初は結果の信憑性を疑われましたが、1日10時間以上研究室に籠り、膨大な再現実験を泥臭く繰り返し、結果の妥当性を確認しました。また、それらの結果や過去の報告を基に新たな仮説を考え、教授に粘り強く説明し、「良い仮説だね」と褒めていただくことができました。画像は、私の1年半の成果を学会で発表した際のポスターです。1つのグラフにつき約600匹（合計約12000匹）の◯◯を使用します。私はこのような泥臭い努力をし続けられる人間です。このように、客観的なデータに基づき戦略を立て、試行錯誤を完遂できるのが私らしさです。
- あなたの人柄をひと言で記載し、その人柄が形成された背景を教えてください（400字以内）
- 私を一言で表すと「目標達成のために知恵と足の両方を使い倒す人間」です。前述した大学院で行っている研究では、定説を覆す新たな理論の提案に挑戦しています。研究を開始して最初に得たデータは、定説と真っ向から対立するものでした。どのようにその結果を説明するのか、それは非常に大きな課題でした。そこで、毎日朝から晩まで粘り強く実験を重ね、得られた結果や過去の報告を整理し、新たな仮説を考えました。そして、それを教授に説明し、反論され、また考えて説明することを繰り返し、ようやく教授に『良い仮説だ』と認めていただくことが出来ました。また、前述した◯◯の主将としても、チームが資金難に直面した際、財務状況を冷静に分析し、知恵を絞り戦略を考え、時にはOB会長様の下へ直接足を運び、交渉し、資金提供をしていただいたこともあります。この「思考力と行動力の両方を」貴社の業務で発揮したいと考えております。
27年卒 | 総合職
小川珈琲
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 趣味や特技
- コーヒー豆の種類に合わせて挽き方やお湯の温度を工夫し、味の違いを楽しむことが趣味だ。少しずつ条件を変えながら、日々試行錯誤している。また、研究室仲間の好みに合わせて淹れ、喜んでもらうことも好きだ。
- 志望動機
- 私は日常の中で心を満たす「ご褒美時間」に寄り添う商品を通じ、人々の生活の質を高めたい。私にとってのご褒美時間とは昼下がりにコーヒーを楽しむひとときだ。コーヒーは日々のあらゆる場面で手に取られ、くつろぎや気持ちの切り替えなど、その時々に寄り添う存在である点に魅力を感じる。貴社は高品質なコーヒーの提供に加え、「本物」の価値を追求し、資格取得や競技会への参加を通じて珈琲職人の育成にも力を入れている。このような品質と向き合い続ける姿勢のもとでこそ、人の心に寄り添う価値ある一杯が生み出されると考え志望した。私は普段から味の違いに関心を持ち、店ごとや抽出条件による味の違いを楽しんできた。さらに研究では変化を丁寧に捉え、仮説を検証してきた。これらの経験で培った検証力を活かし、貴社のように品質と真摯に向き合う環境で、ご褒美時間の価値を高める商品開発に挑戦し、人々の日常に寄り添う一杯を届けたい。
- 小川珈琲を創る人の9つの資質の中で、特に得意なものについて、課外活動での具体的なエピソードを挙げて教えて
- 私は相手の意図を汲み取り信頼関係を築くコミュニケーション力が強みである。お酒への興味から知識や技術を直接学びたいと考え、学部2年時から好みの◯◯で5年間勤務した。働く中で、◯◯がお客様の様子や会話から意図を汲み、先回りして行動することで心地よい空間を生んでいることに着目した。そこで私も、観察を通じてニーズを捉え、提案や提供のタイミングを工夫した。また、会話内容を覚えて次回来店時に声をかけるなど、一人ひとりと丁寧に向き合うことを心がけた。その結果、会話が増え、打ち解けてくださる方が増加し、定期的に来店されるお客様や退職時にはプレゼントを持って会いに来てくださる方も現れ、信頼関係を築けた。この経験から、相手に寄り添った価値提供の積み重ねが信頼関係の構築につながると学んだ。今後はこうした人に寄り添い、ニーズを汲み取る視点を活かし、多くの人に選ばれ続ける商品づくりに活かしていきたい。
27年卒 | 技術職
白鶴酒造
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 自己PR
- 私は、周囲と議論しながら粘り強く探究する姿勢を強みとしている。学部4年時、研究を進める中で根本となる仮説を否定する結果が得られ、テーマ中断を検討せざるを得ない状況に直面した。費やした時間や努力が無駄になったように感じ、自分の判断や手技への自信も失い、大きな無力感を覚えた。しかし、納得して立てた仮説だったからこそ、矛盾こそが現象解明の手がかりと捉え直し、最後まで向き合うことを決めた。そこで、先行研究の知見や得られた画像・定量データを整理し直し、指導教員や研究仲間に相談しながら異なる視点を取り入れて仮説を再構築した。条件を変えて再検証した結果、仮説を支持する結果が得られ、当初の仮説との矛盾からタンパク質の機能の違いへの理解を深めることができた。この経験から、結果に誠実に向き合い、周囲と議論しながら粘り強く最適解を探る姿勢を大切にしている。今後もこの姿勢を活かし、おいしさを探究していきたい。
- 学生時代の取り組み
- 博士1年の学園祭で友人と飲料店を出店した際、カフェラテの配合設計を主導した。準備期間が限られる中、試作を重ねたが「なんとなく濃い」「苦すぎる」などの感覚的な意見が多く、議論が停滞していた。そこで私は、議論しやすいようにエスプレッソとミルクの比率を正確に測り、複数の配合を試作し、味の印象を配合比という共通指標に落とし込むことを提案した。検討の結果、アイスとホットで最適な比率は異なり、ミルク：エスプレッソ比はアイス3：2、ホット3：1が最もバランスが良いと判断した。また、議論中は学年差による発言の偏りを防ぐため、最年長として自ら意見を示しつつ一人ひとりに問いかけ、意見を引き出し、発言しやすい雰囲気づくりに努めた。その結果、全員が納得する味を実現し、当日は完売、収支も黒字を達成した。本経験から、対話を通して周囲と信頼関係を築きながら、より良い味を追求し価値を磨き上げることにやりがいを感じている。
- 当社の商品・ブランドへの想いや印象と、当社を志望している理由
- 私は日常の中で気持ちを満たす「ご褒美時間」に寄り添う商品を通じ、人々の生活の質を高めたい。私にとってのご褒美時間とは、風呂上がりにお酒を楽しむひとときだ。まるの深い旨みと甘みは疲れた身体に沁みる。日本酒は原料や製法によって味わいが大きく変化し、その違いを楽しめる魅力がある。中でも貴社は、酒米の自社栽培を行い原料からおいしさを追求するとともに、手造りと機械造りを組み合わせることで、おいしさと再現性を両立し、選ばれ続けるおいしさを実現している点に惹かれた。また、別鶴シリーズに代表されるように若手の意見を取り入れ、新たな価値を創出する姿勢にも共感した。私は普段から味の違いに関心を持ち、店ごとのこだわりを見つけ、コーヒー豆の抽出条件による味の違いを楽しんできた。研究では変化を丁寧に捉え、仮説を検証してきた。これらの経験で培った検証力を活かし、日々のご褒美時間の価値を高める商品開発に挑戦したい。
27年卒 | 営業系
カクダイ
エントリーシート（ES） 本選考
法政大学・文系
- 弊社採用ホームページを閲覧いただき、感想を自由にご記入ください。
- ホームページを拝見し、水まわりという生活に不可欠な分野において、当たり前の品質を徹底的に守りながらも、独自性や遊び心のある製品を通じて新たな価値を生み出している企業であると感じた。製品紹介からは、機能性や耐久性といった基本性能はもちろん、使う人の視点に立ち、日常の中での使いやすさや楽しさまで考え抜かれている姿勢が伝わってきた。また、長年にわたり信頼を積み重ねてきた背景には、目立たない部分にも妥協せず、誠実にものづくりと向き合う企業文化があると感じた。社員の方々の言葉からは、年次や職種に関わらず意見を交わし合いながら製品や提案を磨いていく風土がうかがえた。水という暮らしの基盤を支える分野だからこそ、品質と信頼を最優先にしつつ、時代や顧客ニーズに応じた提案を続ける貴社の姿勢に強く共感した。相手の立場を深く理解し、最適解を導く力が求められる環境で、自身も価値提供に挑戦したいと考えた。
- 今までに失敗した経験や挫折した経験をご記入ください。
- ◯◯部で大怪我を負い、試合に出られなかったことである。レギュラーとして県大会ベスト4を目指し、毎日3時間以上の練習や筋力トレーニングに励んでいたが、公式戦直前の練習試合で足首の靭帯を損傷し、全治3カ月の診断を受けた。大きな怪我の経験がなく、ウォーミングアップやケアを軽視していたことが原因の一つである。怪我後は悔しさで落ち込んだが、今できることで貢献しようと考え、記録係や後輩指導を担当した。復帰後はストレッチや体幹トレーニングを毎日30分以上継続し、練習時は必ずサポーターを着用。卒業まで怪我なくプレーできた。この経験を経て、何事にも油断しない注意力や、同じ過ちを繰り返さないための継続した行動力が身についた。御社への入社後も、初めは営業職として失敗を重ねるかもしれない。ただ、失敗したときこそ自分が成長する機会や誠実な仕事の仕方を学ぶきっかけを手に入れたと考え、常にチャレンジし続けたい。
- 今までの経験で同年代以外との接点についてご記入ください。（親族と教師は不可とします。）
- カフェでのアルバイトを通じて、地域の常連客や高齢の方、取引業者の担当者など、同年代以外の多様な人々と関わってきた。特に印象に残っているのは、高齢のお客様への対応経験である。要望が明確に言葉として表れない場面も多く、最初は対応に戸惑うこともあった。しかし、表情や仕草、会話の流れから意図を汲み取り、こちらから丁寧に声をかける姿勢を意識した。結果として、「あなたがいると安心して注文できる」と言っていただけるようになり、信頼関係を築くことができた。この経験から、年齢や立場が異なる相手ほど、一方的に説明するのではなく、背景や価値観を想像しながら向き合うことの重要性を学んだ。また、取引業者の方とのやり取りでは、相手の業務都合を理解した上で調整を行うことで、円滑な関係構築につながった。多様な立場の人々と信頼関係を築いてきた経験は、幅広い顧客や取引先と向き合う貴社の営業においても活かせると考えている。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 事務系
神戸製鋼所
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述して下さい。（200文字以内）
- ◯◯留学中に設立した◯◯交流会で、代表として集客を◯◯した経験だ。資金不足と古風な広告で、参加者が減り団体存続の危機に陥った。そこで、幹部◯◯名の強みを適所に配置したプレゼンで◯◯の資金を獲得し、現地生の意見を募って広告を刷新した。結果、◯◯が集う団体に成長し、うち◯◯人が◯◯に留学を決めた。周囲の力を引き出し組織で成果を出すことで、他者に影響を与えられた点に最大の満足感を得た。
27年卒 | 技術系
極東開発工業
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容
- 私は研究室で◯◯の設計・製作と不具合の追求に取り組みました。大学院進学と同時に研究テーマが変わり、いちから◯◯の製作・設計を行いました。しかし、装置完成後の実験では、結果の再現性が得られない課題に直面しました。そこで、根本的な箇所も含めて見直すべきだと考え、装置の機械要素の不良や摩擦力を測るセンサーの接続方法など、原因を考え一つ一つ検証を行いました。その結果、一定の再現性は得られるようになりました。研究を通じて、原因を追究し検証を重ねる能力を養いました。
- 自己PR
- 私の強みは、成果物の不備や不明瞭さを放置せず、納得いくまで改善を目指す姿勢です。成果物において、細部の曖昧さは誤解や事故の元になると考えているためです。3週間に1度行われる研究室の進捗報告ゼミにおいて、◯◯の◯◯作成に注力しました。図の不明瞭さが原因で誤解や質疑が発生するリスクを考え、機能や動作が明確に伝わるように納得いくまで調整を重ねました。その結果、図に対する指摘はされていません。また、後輩からポスター発表に使用するポスターの添削を依頼された際は、A3用紙4枚分を1時間半かけて精査しました。「依頼を引き受けた以上、僅かな不備も見逃してはならない」と考え、グラフの微細なミスから文章の内容まで計19点指摘し、品質の向上に協力しました。目の前の課題に対して厳密に向き合い徹底的に不備を潰すことで、貴社の製品開発においても確実な品質と成果に貢献したいと考えています。
- 学⽣時代に最も打ち込んだこと
- 私は学生時代、継続的な動画投稿活動に注力しました。大学1年生の頃に、自分の発想が世の中にどこまで通用するかを確かめるため、動画投稿活動を開始しました。既存の形式や王道の構成を外した実験的な動画を作り、反応を得ることを目標としました。しかし、多くの再生数は1桁に留まり、誰からも反応が得られない状況が続きました。この状況でも、私は安易に流行へ迎合せず、自分の発想を動画として完成させることを徹底しました。流行りに合わせて得た反応では自分の発想の真価を測れないと考えたためです。現在でも反応は少ないですが、この考え方を変えず、自分の発想を貫き、334本の動画を投稿しました。この経験から外部の評価に依存せず、自ら課した目標に向き合う力を養いました。この目標達成のための熱意を落とすことなく取り組み続ける姿勢は、解決策が見えづらく事が進みづらい課題に向き合う際に活かせると考えています。
27年卒 | 営業系
ナカライテスク
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 自己PR（MyCareerBox）
- 私の強みは、計画性と行動力があることです。◯◯歳から◯◯歳までコンクール出場などに向けてほぼ毎日◯◯を練習した経験から、目標に向かって地道に努力する力がつきました。また、大きな成長や成果を得るために難しいことにも思い切って挑戦することを大切にしています。この強みを発揮できたのが、所属する留学生支援サークルで初の◯◯への模擬店出店を企画・主導したことです。従来のサークルのイベントは一日限りのものが中心でしたが、準備期間から長期にわたって協力することで留学生と日本人メンバーの交流機会を増やせると考えて提案し、実行リーダーを務めました。前例が無く検討事項が非常に多かったのですが、優先順位を付けて計画を立て、メンバーの適性を活かして役割分担したことで、スムーズに準備を進められました。その結果、出店を黒字で終え、留学生と日本人メンバーの仲を◯◯後も交流を続けるほど深めることができました。
- 学生時代の取り組み（MyCareerBox）
- 私が学生時代に特に力を入れたのは国際経験を積むことです。外国の社会を体感したり異なるバックグラウンドを持つ人々の考え方を知ったりすることで世界に対する視野を広げるために、大学時代は◯◯国・◯◯大学への交換留学、◯◯国・◯◯大学での短期研修、◯◯国・◯◯大学での短期研修を経験しました。中でも印象的だったのが、◯◯大学への2学期間の交換留学です。当時は海外経験が少なくコロナ禍の出発でたくさんの不安がありましたが、高校時代からの目標だった長期留学を絶対に叶えたいという強い気持ちで挑戦を決めました。留学で得たいちばん大きなものは、慣れない環境に適応して楽しむ強さです。当初は◯◯畳ほどの◯◯人部屋での寮生活や気温が◯◯度に達することもある冬が困難に感じられましたが、次第にその環境を楽しめるようになりました。この経験から、難しい状況でも乗り越えられるという自信が付きました。
- あなたが働きたいと思う会社のポイント（何個でも可）を、理由も含めて教えてください。
- 分子生物学の学習・研究経験を活かして社会貢献できる事業・製品領域：私自身のこれまでの学びを活かして働き社会をより良くしたいから。 環境に配慮した企業活動を行っている：幼い頃から動物が好きなことや農学部での学習を通して環境保護の大切さを痛感してきたから。 女性が働きやすい：◯◯であることを◯◯に選択肢を狭める必要がない環境で長期的に◯◯◯◯を◯◯したいから。
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27年卒 | 技術系
シャープ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- これまでで一番頑張ったことは何ですか。「どんな目標を立て、どのように行動したか」を含め、記入してください。※直近（2～3年）または、それ以前から現在に繋がる内容を優先してください。（400文字以下）
- 私が最も力を注いだのは、半年間でベンチプレスを65kgから105kgまで引き上げるという目標に挑戦し、達成したことです。当初は感覚的な練習に終始し成長が停滞する時期が続きました。そこで、精神論に頼るのではなく、大学で培ったデータ分析の手法を応用して自身の肉体を客観的に管理するアプローチに切り替えました。具体的には、基礎代謝（TDEE）を正確に算出し、1日あたりタンパク質◯◯g、炭水化物300gといったマクロ栄養素をグラム単位で毎日徹底的に管理しました。さらに、日々の疲労度と挙上重量の相関を記録・分析し、質と回復のバランスを最適化するサイクルを回し続けました。結果として停滞期を脱し、目標を達成しました。この経験から、困難な目標に対しても、客観的なファクトに基づき論理的に課題を特定し、着実に実行し抜く力を身につけました。
- シャープへの応募理由は何ですか。「あなたの強みや経験がどのように活かせるか」具体的なエピソードを含めて、記入してください。（400文字以下）
- 独自の技術で生活に新しい価値を生み出し続ける貴社で、データ分析とITの力を用いて社会インフラの発展に貢献したいからです。私はIT・SIer業界を志望する中で、無形のシステムだけでなく、物理的なハードウェアを通じて人々の生活基盤を支えたいと考えるようになりました。大学でEV向け非接触給電システムを研究する中で、ハードウェアの進化には、それを制御し最適化するデータ解析の力が不可欠だと痛感しました。貴社は家電からデバイスまで幅広い顧客接点と独自技術を持ち、そこから得られるデータを活用したスマートライフの実現に向けた先進的な事業展開に強く惹かれています。私の強みである「R言語を用いた客観的なデータ解析力」と、「数値を基に粘り強く課題を解決する力」を活かし、貴社のシステム開発やデータ領域において、ハードとソフトを繋ぎ、人々の生活を豊かにするインフラ構築に技術者として挑戦したいと考え応募しました。
- あなたの自己PRを自由に記入ください。（受賞、学会発表、学術論文掲載など、どんなことでも構いません）（300文字以下）
- 私の強みは「客観的なデータに基づき、周囲を巻き込んで課題を解決する力」です。コンビニエンスストアでのアルバイトでは、時間帯による客数の変動が激しく、品出しの遅れや欠品が課題でした。私は客数推移のデータを分析し、効率的な品出しスケジュールを立案しました。しかし、経験則を重んじるベテラン従業員に単にデータを提示するだけでは反発が生じました。そこで、相手の「作業負担を減らしたい」という感情に寄り添い、個別の対話を通じて新提案のメリットを説明し、納得を得ました。結果として新体制が定着し、作業効率化と欠品率低下を実現しました。この「論理と対話の掛け合わせ」で、貴社でも現場とともに改善を積み重ねる技術者として貢献したいです。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
関西の本選考の選考体験談
27年卒 | Webマーケティング職
ダイレクト出版
内定 本選考
立教大学・文系
- 承諾/辞退理由の詳細
- やはり想像していた出版社とは大きく異なり、また会社の雰囲気自体も自分にはそこまであっていないように感じたため。
- 採用人数・倍率
- 不明
- 内定者の採用大学・学歴
- 早慶も少なくなく、MARCHも多い。
27年卒 | Webマーケティング職
ダイレクト出版
面接 本選考
立教大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 年齢自体は若かったものの、役職についているようだった。人事ではない。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 到着後、入口にて電話をするとすぐ面接の部屋へ案内され、始まった。
- 質問内容
- 質問1：学生時代に力を入れたこと 回答：エントリーシートに書いてあることを基本的には話していき、随時質問され深堀された。 質問2：志望動機 回答：こちらもまた、エントリーシート通りに答えていった。 質問3：学生時代に力を入れたこと関連で困難であったこと。 働いている中でもありえそうな役職のトラブルを話した。
27年卒 | Webマーケティング職
ダイレクト出版
面接 本選考
立教大学・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 役職などはわからなかったが、会社全体で見ると若手にあたる
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのためとくにはない。
- 質問内容
- 質問1：学生時代に力を入れたこと 回答：エントリーシートに書いてあることを基本的には話していき、随時質問され深堀された。 質問2：志望動機 回答：こちらもまた、エントリーシート通りに答えていった。 質問3：好きな本について2冊紹介してください。 回答：エントリシートに書いた本のほかに、新書を1冊紹介した。 質問4：アルバイトの経験 回答：実際の業務内容、気を付けたことや得たことなどを聞かれた。
27年卒 | Webマーケティング職
ダイレクト出版
リクルーター面談 本選考
立教大学・文系
- 経緯
- 会社の雰囲気をより知ってほしいという人事の方の判断で進められ、受けることにした。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインのためとくにはなし。
- 質問内容
- 会社の雰囲気や働いている環境などについて説明を受けたのち、質問をこちらからした。 質問1：会社の雰囲気はどういったものか。 回答：インセンティブもあり、切磋琢磨するような環境 質問2：競争があるならばどの程度か、追いつけなくなったらどうなるか 回答：追いつけなくなってもそのままにはせずしっかりフォローする環境が整っている。
27年卒 | Webマーケティング職
ダイレクト出版
WEBテスト 本選考
立教大学・文系
- 試験科目
- 性格検査
- 各科目の問題数と制限時間
- 性格検査（15分）
- 対策方法
- 性格検査ということで、事前の対策などは特にしなかった。落ち着いて心情で受けれるようなタイミングで受けた。
27年卒 | Webマーケティング職
ダイレクト出版
イベント 本選考
立教大学・文系
- 内容
- いわゆる会社説明会であり、事業内容や会社の環境について説明を受けた。
- 注意した点・感想
- 自分が想定していた、出版社とは大きく異なる雰囲気であるということを感じた。とりわけインセンティブ制などは少々想定していなかったこともあり、驚いた。しかしながら、縮小気味の出版業界の中でも、生き残る多くの方策をしているようにも思えた。
27年卒 | 総合職
WILLER GROUP
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 株式会社EILLER社長、WILLERmarketing社長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 待機室→会議室
- 質問内容
- ■質問 志望動機／ゼミではどのようなことをしたのか／サークルで大変だったことはあるのか／マーケティングで何をしたいのか ■回答 志望動機では、人の移動を「体験」として価値提供している点に魅力を感じたことに加え、自分自身がこれまで「多くの人に楽しんでもらうための工夫」を大切にしてきた経験と重なる点を軸に説明した。 ゼミでは、労働環境に関心を持ったことをきっかけに労働法を専攻し、特にアイドルの労働者性について研究した。好きな分野と社会課題を結びつけて考えることを意識していた。 サークルでは料理サークルに所属し、大人数をまとめる中で、全員が楽しめる企画を考えることに苦労した。少数に刺さる案ではなく、多くの人に満足してもらえる内容を意識し、幹部同士で協力しながら運営を行った。 マーケティングにおいては、多くの人のニーズを捉え、行動や気持ちを動かす施策に関わりたいと考えている。入社後は、サービスの魅力を伝えるコラムなどの発信にも挑戦し、利用者の興味関心を高める役割を担いたいと考えている。
27年卒 | 総合職
WILLER GROUP
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 各グループ課長、人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 特になし
- 質問内容
- 質問 志望動機 回答 「移動」で世の中の人を幸せにするという考え方が、移動を通じて人の行動の幅を広げたいという私の軸と重なり、志望しました。移動には人の可能性や選択肢を広げる力があると考えています。貴社の夜行バスを利用した際、安全性や快適さへの工夫により「夜行バス＝しんどい」という印象が覆りました。移動の負担が減ることで遠出が身近になり、選択肢が広がることを実感しました。その力をより多くの人に届けたいと考えています。 質問 チームで何かをするときの、あなたの役割や心がけていることを教えてください。 回答 全体を見ながらチームのバランスを取る調整役です。周囲をよく観察し、全員が参加しやすいよう積極的に声をかけています。また意見が対立した際には、それぞれの良い点を整理して言語化し、チーム全体が納得できる方向性を見つけます。和を大切にしながらも状況に応じて柔軟に行動し、常に「今チームに必要なことは何か」を考え、自ら働きかけることで、安心して意見を出せる雰囲気づくりを心がけています。 質問 今日の面接は何点か 回答 60点です。投げかけられた質問にはきちんと答えられたと思いますが、私の魅力や得意なことを100％伝えられていないと思います。そのためこの点数をつけました。
27年卒 | 総合職
WILLER GROUP
イベント 本選考
非公開・文系
- 内容
- 会社説明では、事業内容やサービスの特徴、今後の展開について具体的に説明がありました。特に、移動を単なる手段ではなく体験として提供する考え方が印象的でした。その後の質疑応答では社員の方のリアルな声を聞くことができ、最後に今後の選考フローについて案内がありました。
- 注意した点・感想
- 説明を受けながら、単に理解するだけでなく「なぜその取り組みをしているのか」という背景まで考えるよう意識しました。質疑応答では他の学生の質問も含めて企業理解を深めるようにしました。全体を通して、新しい価値を生み出そうとする姿勢が強く印象に残りました。
27年卒 | 総合職コース
デジアラホールディングス
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 社長様
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 時間の15分前に到着し、会場へと案内されスムーズに進んだ。
- 質問内容
- 勤務地について（なぜ兵庫神戸なのか）、地元を離れるが大丈夫か、長所や短所についてその深堀り、就職活動の軸についてなどでした。 私の経験を聞くような質問が多く、基本的な質問に対して深掘りがされて行くというような形でした。