北海道・東北の本選考一覧
北海道・東北の本選考エントリー受付情報に関して、募集中の企業一覧や過去の本選考一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。本選考エントリー受付情報は、北海道・東北の各企業が公開している情報を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各本選考エントリーのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れなどを確認することができます。 北海道・東北の本選考に関するクチコミでは、実際に参加した先輩による北海道・東北の本選考の内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、北海道・東北の内定者や本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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北海道・東北の本選考のクチコミ
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北海道・東北の本選考のES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 外勤コース
バイタルネット
エントリーシート（ES） 本選考
法政大学・文系
- 当社を志望した理由について教えてください。
- 人々の健康と安心を支える仕事に携わりたいという思いから、医療の現場を支える卸売業に強い使命感を抱いている。中でも御社は、医薬品や医療機器にとどまらず、介護や在宅医療の分野まで幅広く展開し、地域社会に密着して医療体制を支えている点に大きな魅力を感じている。医療機関や薬局に安定的に供給を行うだけでなく、現場のニーズに応じて最適な提案を行う姿勢に共感し、私もその一員として貢献したいと考えている。学生時代のアルバイトでは、お客様一人ひとりに合わせた対応を意識し、信頼関係を築くことの大切さを学んだ。医療の現場においても、日々の積み重ねによって信頼を得ることが、多くの人の命や生活を守ることにつながると考えている。将来的には、営業として現場の声を丁寧に拾い上げ、医療機関や患者にとって本当に役立つ提案を実現したい。その過程で、自らの成長を遂げながら地域医療を支えていきたいと考え、志望している。
- ご自身の経験の中で（大学以前も含む）学業以外で熱心に取り組んだ出来事と、それによってどんなものが得られたかをご記入ください。
- 熱心に取り組んだことは、カフェでのアルバイトである。当初、カフェでは接客サービスの質にばらつきがあり、クレームが発生することがあった。特に、店員によって対応にバラツキがあるのがクレームの原因であり、これを解決するために積極的に行動した。まず、従業員同士で定期的なミーティングを開催し、接客サービスに関する意見や改善点を共有する場を設けた。これにより、チーム内でのコミュニケーションが活発になり、接客の質の統一に向けた具体的なマニュアルを設けることができた。この経験を通じて、私は協調性を持ってチームで仕事を進めることの重要性を深く理解した。個々の従業員が持つ能力やアイデアを結集し、共通の目標に向かって協力することで、大きな課題も克服できるということを実感した。チームでの仕事の進め方、コミュニケーションの取り方などを活かし、貴社での業務にも積極的に貢献していきたいと考えている。
- 気分が落ち込んだ時の対処方法をご記入ください。
- 気分が落ち込んだ際には、音楽を聴くことで気持ちを切り替えている。リズムやメロディに触れることで自然と前向きな気持ちを取り戻すことができ、歌詞に共感することで自身の感情を整理することができる。音楽を通じて冷静さを取り戻し、次の行動へ移る活力を得られるため、安定した精神状態を保ちながら物事に取り組むことができている。
27年卒 | 事務総合職
第一貨物
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- 第一貨物事務系総合職の当社の印象、共感していることを《箇条書き》で教えてください。
- ・お客様、社員、社員の家族まで大切にする経営理念に共感 ・公正な評価制度と働きやすい環境に魅力を感じた ・物流を通じて社会を支える使命感に惹かれた
- 自己PR
- 私の強みは、目標達成のために粘り強く努力し続ける「没頭力」です。幼少期から8年間続けた◯◯では、怪我で離脱した際も「今できることに集中しよう」と切り替え、外側から客観的にチームを分析してアドバイスを続けました。その結果、チームの結束が強まり、復帰後に◯◯大会優勝を果たすことができました。また大学時代には外国語の習得に没頭し、伸び悩みを感じた際はアウトプット中心の学習へ転換しました。自ら進んで留学生に声をかけ、毎日の会話練習を徹底した結果、語学検定の最上級を取得しました。入社後もこの没頭力を活かし、営業担の方々や社内のみなさんがより働きやすくなるよう、ニーズを先回りしたサポートに粘り強く取り組みます。
- 学生時代取り組んだこと
- ◯◯サークルにて振付制作を担当し、作品作りに注力しました。私は幼少期からのチームスポーツ経験を通じて、全員の一体感から生まれる成果の大きさを実感してきました。だからこそ、サークル内で熱量に差があり、一部のメンバーの練習が作業感覚になってしまっている現状に課題を感じ、「全員が主体的に同じ方向を向けるチームにしたい」と考えました。そこで私は、技術指導の前に「この作品で何を表現し、どんな感動を届けたいか」という目的を全員で揃えることを意識しました。一方的に伝えるのではなく、個々が感じたことを言葉にしてもらう時間を設け、チーム共通の軸を構築しました。その結果、練習への姿勢が「自分たちの表現として向き合うもの」へと変わり、チームの主体性が劇的に向上しました。本番では、約◯◯名のメンバーの心が1つになり、観客投票1位という成果を全員で掴むことができました。この経験から、共通の目的で組織の心を繋ぐことで個々の力を引き出し、全体の成果を最大化させられると実感しました。
27年卒 | 総合職
よつ葉乳業
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 志望理由（当社でやってみたいこと）
- 私は将来、働くことを通じて◯◯したいという思いがある。その中で、取り扱う全ての乳原料を「北海道産」にこだわり、生産者の方々と共に歩む貴社の姿勢に非常に大きな魅力を感じた。 また、貴社が「お客様に誠実である」という経営理念を掲げている点にも深く惹かれている。 貴社では、商品開発に携わることが目標である。現場で培った知見を活かし、生産者と消費者を最高の品質でつなぐ商品を生み出したいと考える。
- 学生生活を通じて得たこと
- 学生生活を通じて得たことは◯◯だ。◯◯部で主将を務めた際、大会運営に尽力した。この経験から、◯◯を学んだ。また、大学生という自由な時間を活かし、◯◯に挑戦した。この経験から、◯◯を知った。この姿勢を活かし、入社後◯◯に貢献したい。
- 自分のアピールポイント
- 私の強みは「継続力」だ。この強みは、◯年間打ち込んだ◯◯で発揮された。 中学から競技を始め「全国大会出場」という高い目標を掲げ、上位層との差を埋めることに挑戦し続けたことが、私の原動力だ。大学では主将として部員◯人を牽引し、今年度の大会で◯◯大会出場を果たした。この経験から、努力を継続し、成果に結びつける自信がある。
27年卒 | 客室乗務員
AIRDO
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 数ある航空会社の中からAIRDOの客室乗務員を志望する理由を教えてください。
- これまで多くの思い出をもらった北海道に恩返しがしたいという想いから貴社を志望します。 幼い頃、祖母の家へ向かう札幌便で悪天候による旋回に不安を感じた際、客室乗務員の方の落ち着いた姿と言葉に安心をもらいました。私にとって北海道への旅は、AIRDOの機内で北海道らしい温かさを感じることから始まっており、この経験が客室乗務員を目指す原点となっています。私は北海道便ならではの不安や期待に寄り添える客室乗務員になりたいと考えています。道民のお客様には地元の温かみを、北海道を訪れる方には旅へのワクワクを届けることが、私にとって北海道への恩返しです。 また貴社には、客室乗務員として機内サービスだけでなく、サービス企画や定時運航を支える業務など幅広い役割に挑戦できる環境があります。自ら便づくりに携わり、お客様一人ひとりにとって「ちょうどいい」サービスを追求し、北海道とお客様をつなぐ存在として貢献したいです。
- 客室乗務員の仕事は、どのようなことが大変だと思いますか？
- 客室乗務員の仕事で最も大変なのは、安全を守るという責任を果たしながら、一人ひとりのお客様に寄り添ったサービスを提供することだと考えます。機内では、天候や機材状況の変化、体調不良のお客様への対応など、予測できない出来事が起こることがあります。そのような状況でも冷静に判断し、乗務員同士で連携しながら、お客様に安心感を与える対応が求められます。また、年齢や国籍、旅行や出張など利用目的の異なるお客様に合わせて、言葉遣いや声のトーン、接し方を柔軟に変えることも容易ではありません。だからこそ、常に相手の立場を考え、安全と快適さの両方を支える客室乗務員は大きな責任とやりがいのある仕事だと感じています。私も相手に寄り添う姿勢を磨きながら、その責任を担える客室乗務員を目指したいと考えています。
- 他社と比較して、あなたが考えるAIRDOの強みを教えてください。
- 私が考える貴社の強みは、「北海道の翼」として地域に根差した運航を続け、移動手段にとどまらず北海道の魅力を発信している点です。大手航空会社のような幅広い路線網や、LCCの価格競争力とは異なる価値として、地域とのつながりを大切にし、お客様との距離が近い温かいおもてなしを実現していると感じます。また、機内サービスや地域企業との連携を通して北海道らしさを伝えることで、旅そのものを特別な体験へとつなげている点も魅力です。一人ひとりのお客様に寄り添い、北海道と人をつなぐ存在であり続ける姿勢こそが、貴社ならではの強みであり、私が魅力を感じる理由です。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 技術系・デザイン系
アイリスオーヤマ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 学⽣時代最も⼒を入れたことは何ですか。また、そこから学んだことは何ですか。（200字以内）
- 4年間続けた◯◯アルバイトでの売上向上への取り組みだ。深夜帯の常連客から「既存◯◯に飽きた」という声を多く聞いた。この声を受けて売上低迷の根本解決を目指し、過去2年間のデータを分析して時間帯・◯◯別の傾向を把握した。顧客ニーズとデータ分析をもとに◯◯「◯◯」を開発し、月◯◯万円の売上向上を実現した。この経験から、顧客の声を起点とし、データに基づく最適解導出の重要性を学んだ。
- 最終学歴校での専攻分野・研究内容をご記入下さい。（200字以内） （どのように取り組んできたかを具体的にご記入下さい）
- 私は再生動物である◯◯を用いて、筋肉の再生メカニズムの研究を行っている。人間は筋肉に大きな損傷が起こると、傷跡が残り筋肉が元通りにならない。一方で◯◯は大きな損傷でも完全に元の筋肉を再生できる。この違いを明らかにすることで、人間の筋肉再生治療への応用を目指している。研究では損傷部位の組織切片を作成し、免疫染色により再生過程で重要なタンパク質の発現パターンを定量的に解析した。
- 趣味・特技をご記入下さい。30文字以下
- 趣味は筋トレ、特技は◯◯です。
27年卒 | 技術系・デザイン系
アイリスオーヤマ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 学生時代に力を入れたことを教えてください。
- 学びの楽しさを広げたいと考え、地域の子ども向けイベントを企画する学生団体を立ち上げた。当初は資金や人脈がなく実現できない状況だったが、メンバーとの会議で認知不足が課題だと考え、地元マルシェに約10回出店し500名以上と対話した。企画を通じて交流した結果、協力者や地域団体とのつながりが生まれ、30名以上が参加するイベント開催を実現した。この経験から、対話を通じて信頼と機会を生み出す重要性を学んだ。
- 最終学歴校での専攻分野・研究内容をご記入下さい。（200字以内）（どのように取り組んできたかを具体的にご記入下さい）
- 教室の机やいすの配置が学習意欲や心理に与える影響をテーマに研究している。前向き一列型だけでなく、グループ型や自由に動ける配置など複数のレイアウトを整理し、海外や国際バカロレアの授業事例を調査して比較分析している。また、教室環境と安心感や発言のしやすさ、集中度との関係に着目し、これからの一人一台端末時代に適した学習環境の在り方を探究している
- あなたの会社選びの軸は何ですか。（100字以内）
- （1）ITで業務効率化や価値創出を支えられる業界であること。（2）現場の課題に寄り添い、仕組みで解決できる企業であること。（3）人の行動は仕組みで変えられると実感した経験から、行動変容を支える仕事ができること。
27年卒 | 総合職（技術系）
北海道ガス
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・非公開
- ご志望されている業界を教えてください。
- インフラ業界（エネルギー・都市ガス）IT・SIer業界
- 志望動機をご記入ください
- 当たり前にある日常を根底から支え、地域社会に安心を届けたいと考えインフラ業界を志望しています。私は日々の生活の中で、目標に向けて継続的に努力するための土台となるのは、揺るぎない生活環境であると実感しています。貴社は◯◯という厳しい自然環境において、都市ガスだけでなく電力や省エネサービスを展開し、地域のインフラを総合的に支えるという極めて重要な責任を果たしています。また単なるエネルギー供給にとどまらず、脱炭素社会に向けた新たな価値創造に挑戦し続ける姿勢に強く惹かれました。入社後は、大学の研究などで培った統計的な手法や客観的にデータを分析する力を活かし、現場の運用状況やエネルギー需要を精緻に把握することで、◯◯の安定した供給網と持続可能な社会の実現に技術者として着実に貢献したいと考えています。
- 北海道ガス採用ホームページ「求める人材像」の6つの資質のうち、あなたが強みだと思うものを最大2つ選び、その資質についての自己PRをお書きください。
- 私の強みは、現状を客観的に分析する「論理的思考力・問題解決力」と、目標達成に向けて地道な努力を続ける実行力です。この強みは、半年間でベンチプレスの挙上重量を65キロから105キロへ引き上げる挑戦をした際に発揮されました。当初はがむしゃらに重いものを持ち上げる練習をしていましたが、記録が伸びず挫折しかけました。そこで私は感情や勢いに任せるのをやめ、毎日の基礎代謝や必要なタンパク質や炭水化物などの栄養素をグラム単位で細かく計算し、疲労度と練習周期の関係を客観的に分析する手法に切り替えました。この記録と分析を毎日欠かさず継続し、自分にとって最適な練習と休息のバランスを見出して実践を繰り返した結果、停滞期を脱して目標の105キロを達成することができました。貴社においても、困難な課題に対して精神論で片付けず、客観的な数値に基づいた冷静な分析を行い、最後まで諦めずに解決策を実行していく力として活かしたいです。
27年卒 | 総合職
よつ葉乳業
エントリーシート（ES） 本選考
法政大学・文系
- ゼミ内容を教えてください
- 法学ゼミに所属し、判例に基づいた多角的な法的議論とディベートに取り組んだ。特に「死刑制度の是非」など、高度な倫理的・法的判断が求められる社会課題をテーマに掲げ、客観的証拠と論理的整合性を重視した議論を重ねた。単に自説を主張するのではなく、対立する立場の根拠や背景にある価値観を深く分析し、双方の妥協点や本質的な課題を見出す力を養った。この経験から、複雑な利害関係が存在する状況下でも、多面的な視野を持って冷静に対話を進め、合意形成へと導く論理的思考力とコミュニケーション力を習得した。
- 当社の志望理由とやってみたいことを教えてください
- 「北海道の酪農を守り、発展させる」という純粋な使命感と、高品質な食を届ける誠実な姿勢に強く共感し、志望する。数ある乳業メーカーの中でも、酪農家が自ら設立した貴社だからこそ、生産者と消費者を最も強い信頼で結び、真の「安全・安心」を提供できると確信している。入社後は営業職として、カフェの時間帯責任者で培った「顧客ニーズを汲み取り、店舗改善へ繋げる提案力」を活かしたい。量販店や業務用卸の顧客に対し、単なる商品の提案に留まらず、貴社製品の持つ高い付加価値やストーリー性を伝える売場作り・メニュー提案を行う。100名の部活動で培った協調性を発揮し、社内の開発や製造部門とも緊密に連携しながら、変化する市場の課題を解決する。そして、貴社のファンを全国に広げ、日本の酪農基盤の持続的な発展に貢献したい。
- 学生生活を通じて得たことを教えてください
- カフェの時間帯責任者として、店舗の再来店率を20％向上させた経験から、「周囲を巻き込み課題を解決する力」を得た。当時、自店舗はリピート顧客の減少という課題を抱えていた。原因を分析した結果、スタッフ間の接客スキルのばらつきと、顧客情報の共有不足にあると特定した。そこで私は、スタッフ全員が勤務後に気づきや顧客の要望を書き込む「フィードバック共有システム」を新たに構築した。さらに、自らが率先して丁寧な顧客対応の手本を示しつつ、メンバー一人ひとりと対話を重ねて当事者意識を促した。この取り組みにより、チーム全体で顧客満足度を意識する文化が醸成され、数ヶ月後には再来店率20％向上という成果を達成した。この経験を通じ、現状を分析して明確な施策を講じる重要性と、組織のベクトルを一つにして目標へ向かう推進力を得た。
27年卒 | 総合職
ナシオ
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・文系
- 自己PR
- 私の強みは、目標達成のために挑戦する力と課題解決力だ。アルバイト先の◯◯で、生徒の成績が伸び悩む課題に直面した。そこで、◯◯であるために、各生徒に対する柔軟な指導が不足していることが原因であると考え、◯◯でありながら、成績向上に必要な◯◯の実施に挑戦した。まず、各生徒の前回のテスト結果から、分野ごとの正答率を分析し、一人ひとりの得意と苦手分野を把握した。その上で、得意分野は応用問題を出し、一方で苦手分野は基本的かつ、苦手な部分を的確に捉えた問題を出し、得意を伸ばし、苦手は克服させる柔軟な指導を行った。さらに、1点でも小テストの点数が上がったり、宿題を欠かさずに行ったりしたときなど、一人ひとりの些細な成長や頑張りを見逃さずに褒め、生徒の学習意欲向上に繋げた。これらの指導を毎日着実に続けた結果、◯◯講習のまとめテストと夏休み明けの定期試験で、9割の生徒の成績を上げることができた。
- 学生時代に力を入れたこと
- 所属するサークルの会員定着率向上に尽力した。私が所属する◯◯サークルでは、入会後の会員が活動に来なくなり、退会することが度々あり、会員定着率の向上が課題だった。そこで、会員とのコミュニケーションの不足が原因であると考え、まず、活動中に会員一人ひとりと積極的にコミュニケーションを取り、活動に参加したくなる、和気あいあいとした雰囲気作りを心がけた。また、活動後に、ボランティア活動の感想を尋ね、その意義を確認し、活動継続のモチベーションを高めてもらうようにした。さらに、活動に来なくなってしまった会員に対して、個別で連絡を取り、参加しやすい活動日程と内容の提案を行い、活動に復帰するサポートを行った。その結果、会員定着率95%を実現することに加えて、会員からの「活動が楽しい」という声が増加し、活動満足度の向上にも繋がった。この経験から、周囲の人々に働きかけながら、主体的に行動する力を学んだ。
- 志望動機
- 商社とメーカー機能をもち、幅広いニーズに応えられ、また取引先に寄り添った提案を行う点に魅力を感じたため、貴社を志望する。大学で◯◯活動をする中で、自分の行動で人が笑顔になる瞬間にやりがいを感じてきた。そこで、全ての人に必要不可欠な「食」の中でも、特に嗜好品として幸せをもたらすお菓子を通して、人々の笑顔に貢献したいと考えた。そこで、有名企業から地域銘菓まで、様々な商品を取り扱い、また健康志向の高まりをふまえたPBブランド「ノースカラーズ」の開発により、幅広いニーズに応えられる基盤があり、またメーカーや小売店に寄り添ったリテールサポートを行う貴社に魅力を感じた。入社後は、営業として、メーカーと小売店に寄り添い、売上を最大化する提案を行ったり、また商品開発として、市場のトレンドや消費者ニーズを捉えた新たな価値をもつ商品を開発したりすることで、菓子を通じてより多くの人々の笑顔に貢献したい。
27年卒 | 薬剤師
アイングループ（アイン薬局・AINZ&TULPE）
エントリーシート（ES） 本選考
非公開・理系
- 自己PRを400文字以下でご記載ください。
- 私の強みは、課題解決に向けて工夫して考え、継続的に努力できることです。TOEICの試験勉強において、この強みを発揮しました。半年でスコアを◯◯点向上させるという目標を達成するために学習の進め方を工夫し、二つの取り組みを行いました。一つ目は、定期的に模試形式の問題に取り組み、結果を振り返ることで、自身の弱点や学習効果を把握し、学習内容を調整したことです。二つ目は、片道◯◯分の通学時間にリスニング音声を聴くことで、英語に触れる時間を効率的に確保したことです。英語学習が辛いと感じる時もありましたが、自ら取り組み始めたことは最後まで責任を持ってやり遂げたいという思いでこのような学習を半年間継続しました。その結果、目標としていたスコア◯◯点向上を達成しました。私の強みは、日々更新される医療知識を学び続け、患者様一人ひとりにより適切な薬学的支援を行う薬剤師業務に活かせると考えています。
- 志望動機を400文字以下でご記載ください。
- 幅広い経験を通して成長できる環境の中で、地域に寄り添う薬剤師を目指せると感じたからです。薬局および病院での実習を通じて、多様な疾患や背景をもつ患者様と関わる中で、将来は多くの経験を積んだ上で、地域に根差した薬局で人々の健康を支えたいと考えるようになりました。貴社は大学病院門前薬局や面対応薬局など幅広い形態の店舗を展開しており、さまざまな症例を経験しながら薬剤師として成長できる点に魅力を感じています。また、在宅医療にも積極的に取り組まれ、地域のかかりつけ薬局として患者様の生活に寄り添う姿勢を大切にされている点にも強く共感しました。そのような環境で経験を重ね、地域医療に貢献できる薬剤師として成長したいと考えています。
- 当社でチャレンジしてみたいことを選択してください。（複数選択可）
- かかりつけ薬剤師や在宅医療などの地域医療、資格取得/緩和
北海道・東北の本選考の選考体験談
27年卒 | 事務系総合職
タンガロイ
内定 本選考
非公開・文系
- 承諾/辞退理由の詳細
- ちょうど他の志望度が高い企業に内定をもらったため辞退してしまった。切削工具業界は他にも有力な企業が存在することから、企業が存続できるか、無理な営業スタイルになってしまわないか不安を感じたことも理由の一つである。
- 採用人数・倍率
- 分からない。
- 内定者の採用大学・学歴
- 分からない。
27年卒 | 事務系総合職
タンガロイ
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 社長と人事部長
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 交通費精算のち面接
- 質問内容
- 基本的な質問が多い。学生時代に力を入れたこと、自己PR、志望理由をもとにその深堀をしていくようなイメージ。 私の学生時代に力を入れたことはワンマンにも映ることから、特に他者との関わり方について聞かれた覚えがある。例えば、対立したときにどうするか、ついてこれない人に対しどのような行動をとるかなどである。それぞれ、認識をすり合わせる、状況を整理すればついてこれないということはないであろうという回答をした。
27年卒 | 事務系総合職
タンガロイ
面接 本選考
非公開・文系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 人事の課長、もしくは人事社員
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 会場に到着したのち、交通費の精算→面接へと進む。
- 質問内容
- 基本的な質問が多い。学生時代に力を入れたこと、自己PR、志望理由、資格、英語などについての質問が多かった。マイナビのエントリーボックスからESを提出する都合上、相手が持つ情報が多いため基本的な質問でも時間が過ぎていった。
27年卒 | 事務系総合職
タンガロイ
WEBテスト 本選考
非公開・文系
- 試験科目
- 性格検査。名前は分からないが、月やにっこりマークなどを並べ替えるもの。
- 各科目の問題数と制限時間
- 性格検査が30分弱
- 対策方法
- 企業に見せたい自分に沿って矛盾の内容に回答していました。絵を作るものは対策のしようがなかったので、自らの美的感覚を信じました。
27年卒 | 総合職
北海道テレビ放送（ＨＴＢ）
内定 本選考
非公開・非公開
- 承諾/辞退理由の詳細
- 今後のコンテンツ制作において、現状のものに依存する形になってしまうのではないかと思い、それに自らが携わるという将来像がみえてこなかったため。
- 採用人数・倍率
- 内定者は5人くらいのように感じられた。
- 内定者の採用大学・学歴
- 特に限りはないだろうが、有名大学出身者が多いように感じられた。
27年卒 | 総合職
北海道テレビ放送（ＨＴＢ）
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 取締役などの役員が主で、後ろに人事部長が控えていた。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 待合室から呼ばれて、会議室で面接後、即帰宅。
- 質問内容
- 自己紹介・趣味について（映画鑑賞をどの程度のものか、またそれが何に活きるのかについて答えた）・HTBの足りないところ（既存コンテンツに依存しているため、この先にそのコンテンツ関係者がいなくなった場合の策が現状見当たらないと答えた）
27年卒 | 総合職
北海道テレビ放送（ＨＴＢ）
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 局長レベルの男性4人と女性1人
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 待合室から呼ばれて、会議室にて面接後、即帰宅。
- 質問内容
- 自己紹介・使っているSNS（インスタなどを答えた）・どういう番組を作りたいか（好きなタレントを起用した企画を提案し、熱量と思考力があることをアピールした）・趣味について（趣味で培った分析力を活かすなどと答えた）
27年卒 | 総合職
北海道テレビ放送（ＨＴＢ）
筆記テスト 本選考
非公開・非公開
- 試験科目
- HTBにまつわる言語非言語問題・北海道に関する問題・作文
- 各科目の問題数と制限時間
- HTBにまつわる言語非言語問題と北海道に関する問題が5〜10問程度で一時間？、作文で30分？のような記憶がある。
- 対策方法
- 対策方法は基本ないが、もしものことを考えて局や地方に関するここ最近の情報を確認することは必要だと感じた。
27年卒 | 総合職
北海道テレビ放送（ＨＴＢ）
グループディスカッション（GD） 本選考
非公開・非公開
- 会場到着から選考終了までの流れ
- GD・筆記・面接が二日かけて行われるパターンなので、主に会議室にて行われた。
- GDのテーマ・お題
- 思わずテレビをつけたくなる番組
- GDの手順
- なんとなく役割分担をして、1時間？くらいの話し合いをしながら、案をまとめていく。最後にはスケッチブックに番組構想案を書いていき、それを見せながら発表するという形をとった。
27年卒 | 総合職
北海道テレビ放送（ＨＴＢ）
面接 本選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- 男性二人、女性一人の人事。
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 待合室から呼ばれて、会議室にて面接後、待合室に戻って、即帰宅。
- 質問内容
- 自己紹介（魅力PR的なもの）・志望動機（なぜ東京ではなく北海道のテレビ局なのか聞かれ、身近な存在だからと答えた）・どういう番組を作ってみたいか（除雪に関連したスポーツバラエティー番組を作りたいと答えた）