石川県のインターンシップ一覧

石川県のインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、石川県の各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 石川県のインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩による石川県のインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、石川県の内定者やインターン/本選考通過者のエントリーシート(ES)例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。

インターンシップ一覧

石川県のインターンシップについて知る

過去に開催した石川県のインターンシップ一覧

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サラダコスモ

【45年連続黒字経営のパイオニア】スーパーでよく見る「あの野菜」の裏側!若手から幅広い職種に挑戦できるキャリアパスの秘密とは?イベント
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【45年連続黒字経営のパイオニア】スーパーでよく見る「あの野菜」の裏側!若手から幅広い職種に挑戦できるキャリアパスの秘密とは?

フリークアウト・ホールディングスロゴ

IT・通信

フリークアウト・ホールディングス

3.9
【最短1ヶ月で内定】考え抜く選考直結2Daysインターン / 自分を“試す×変える”産業構造分析 × 新規事業立案 job|広告×マーケ×グローバルTech企業 #新卒からUUUM取締役・中国支社代表へ #UUUM 100%子会社化イベント
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【最短1ヶ月で内定】考え抜く選考直結2Daysインターン / 自分を“試す×変える”産業構造分析 × 新規事業立案 job|広告×マーケ×グローバルTech企業 #新卒からUUUM取締役・中国支社代表へ #UUUM 100%子会社化

学生からのクチコミ

フランクな社風や社員の方の明るい話し方が魅力的でした。

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IT・通信

AnyMind Group

4.0
【28卒|海外渡航インターン】〜タイオフィスにて実施!〜|20代で執行役員の実績。初期配属から海外駐在、月収最大42万円の成長環境。イベント
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【28卒|海外渡航インターン】〜タイオフィスにて実施!〜|20代で執行役員の実績。初期配属から海外駐在、月収最大42万円の成長環境。

学生からのクチコミ

社員の方々は非常にフラットで、若手の意見にも真摯に耳を傾ける文化が印象的でした。 「敬意を持って相手に接する」姿勢が社内全体に浸透しており、挑戦を支える心理的安全性が高い環境だと感じました。 熱量の高い社員が多く、カルチャーフィットの重要性を理解できました。

ベストコロゴ

人材・教育

ベストコ

4.1
\サマーインターン優先枠有/【1on1カジュアル面談】成長中教育ベンチャーで活躍する未来をのぞいてみませんか?イベント
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\サマーインターン優先枠有/【1on1カジュアル面談】成長中教育ベンチャーで活躍する未来をのぞいてみませんか?

学生からのクチコミ

社員の方は明るく、親身になって自分たちのワークに対してアドバイスをくれた。基本的には聞き手として参加していたが、自分たちの質問には丁寧に答えてくれた。

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IT・通信

日本コンピューター

3.2
【オンライン45分★現場社員参戦★】日コンって事業何やってるの?新規事業も教えちゃいます!イベント
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【オンライン45分★現場社員参戦★】日コンって事業何やってるの?新規事業も教えちゃいます!

学生からのクチコミ

・プログラムされている座談会のとき以外は学生と社員が話す機会はない。 ・キャッチコピーやパンフレットの内容と実際の社風はかけ離れている。

リンクアンドモチベーションロゴ

コンサル・シンクタンク

リンクアンドモチベーション

4.1
【志望度不問/選考なし】グルディス実践×個別フィードバックで”課題”がわかる!『超実践GD対策会』イベント
終了したイベントです

【志望度不問/選考なし】グルディス実践×個別フィードバックで”課題”がわかる!『超実践GD対策会』

学生からのクチコミ

司会の方の雰囲気もよく、座談会で話した社員の方も赤裸々に話してくださり、純粋に就活を応援してくれている感じがしました。

マネジメントソリューションズロゴ

コンサル・シンクタンク

マネジメントソリューションズ

3.8
《選考対策直結》たった60分で、コンサル業界の「全体像」と「本質」を完全攻略。 ~プライム上場コンサル企業が教える、内定への業界分析視点~イベント
終了したイベントです

《選考対策直結》たった60分で、コンサル業界の「全体像」と「本質」を完全攻略。 ~プライム上場コンサル企業が教える、内定への業界分析視点~

学生からのクチコミ

質疑応答の際、私がした質問に丁寧かつ論理的にお答えくださった。物腰は柔らかく、話していてとても楽しかった。

共立メンテナンスロゴ

その他

共立メンテナンス

3.7
6/23開催!【早期選考直結】自己分析と「就活軸」の見つけ方|自分らしさを言語化してみようイベント
終了したイベントです

6/23開催!【早期選考直結】自己分析と「就活軸」の見つけ方|自分らしさを言語化してみよう

学生からのクチコミ

・選考前や内々定をいただいた後など、たくさんのイベントやセミナーの案内をしてくださり、就活生の将来や悩みに寄り添ってくださりました。 ・人柄の良い方が多い印象で、選考中に不満や違和感を感じることはありませんでした。

グッデイロゴ

小売・流通

グッデイ

4.4
【内定直結の実績あり】イメージからの脱却!社員から直接聞く業界・仕事研究コース #県内認知度97% #安定×成長企業 #日本DX大賞受賞企業 イベント
終了したイベントです

【内定直結の実績あり】イメージからの脱却!社員から直接聞く業界・仕事研究コース #県内認知度97% #安定×成長企業 #日本DX大賞受賞企業 

学生からのクチコミ

実際に店舗を見てみて、親身になってお客様の相談に乗っているところを見て、社内の人の雰囲気の良さを感じました。

横浜岡田屋ロゴ

不動産・建設

横浜岡田屋

【就職活動の一歩は自己理解から!】性格タイプとモチベーションで知る「自分らしい働き方」|横浜モアーズを運営する企業イベント
終了したイベントです

【就職活動の一歩は自己理解から!】性格タイプとモチベーションで知る「自分らしい働き方」|横浜モアーズを運営する企業

石川県のインターンシップのクチコミ

石川県のインターンシップの選考対策について知る

石川県のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例

27年卒 | 営業・事務系

EIZO

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
インターンシップに応募した理由を教えてください
貴社が掲げる「Visual Technology Company」としてのビジネスモデルを深く理解したいと考え、応募いたしました。 私は大学の研究室で貴社のモニターを使用しており、長時間作業でも目が疲れにくい品質の高さに感銘を受けました。それをきっかけに貴社について調べ、医療や航空管制といった人命に関わる重要な領域で、世界トップシェアを誇る技術力があることを知りました。 単に高性能な製品を作るだけでなく、「映像」を通じて顧客の課題を解決するソリューション企業へと進化し続ける貴社の姿勢に強く惹かれています。 インターンシップでは、グローバルニッチトップ企業がどのように市場の潜在ニーズを汲み取り、製品開発や提案に繋げているのかを肌で感じ、貴社で働くイメージを具体化したいと考えています。
あなたの強みを教えてください。
私の強みは「現状に満足せず、課題を見つけ出し改善する行動力」です。 ◯◯のアルバイトでは、新人教育の効率化に取り組みました。従来は口頭での指導が中心で、教える人によって内容にばらつきがあり、新人が業務を覚えるのに時間がかかるという課題がありました。 そこで私は、写真付きのマニュアルを作成し、業務手順を可視化することを店長に提案しました。さらに、業務終了後に5分間の振り返り時間を設け、不明点をその日のうちに解消する仕組みを作りました。 その結果、新人の研修期間が平均で1週間短縮され、店舗全体の業務効率も向上しました。 この強みを活かし、貴社のインターンシップでも課題に対して主体的に取り組み、チームの成果に貢献したいと考えています。
26年卒 | 総合職

クスリのアオキ

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
学生時代頑張ったこと(400文字以内)
アルバイト先の◯◯にて1対1の◯◯レッスンを確立し、参加者◯◯名全員の目標を達成させたことだ。私の働く◯◯では成人向けに「◯◯」などのグループ◯◯レッスンを開講している。私も担当しているが、時折「なかなか目標達成できない」という声を耳にし、その原因がグループレッスンの特性にあると考えた。グループレッスンでは参加者の目標が多様であるため、万人受けする内容にせざるを得ず、個々の目標達成において最適ではない。そこで個々に適したアプローチができる個別指導の需要を見出し、店長に提案した。個別レッスンでは参加者にカウンセリングを行い、個々のレベルや目標を詳細に把握した。その後、一人ひとりに最適なメニューを作成し、1対1で指導を行った。その結果、参加者全員が目標を達成し、満足の声を多くいただいた。この経験からニーズを見つけ出し、最適解を考え、実行する力の重要性を実感した。
自分が大切にしていること(300文字以内)
私が大切にしていることは、挑戦し続けることだ。アルバイト先の◯◯では、クラブになかった個別レッスンを試行錯誤しながら企画・実施した。そしてお客様から多くの感謝の言葉をいただき、喜びとやりがいを感じた。また、高校時代に生物を履修しておらず、◯◯学の知識が少なかったが、大学では講義で興味を持った◯◯を扱う研究室へ移行した。そこで先行研究の少ない分野に挑戦し、新しい知識や粘り強さを身につけることができた。これらの経験から、挑戦は自己成長の機会を提供し、困難を乗り越えることで大きな達成感を得ることができると学んだ。将来のキャリアでも、様々なことに挑戦し、常に成長し続けたいと思っている。
26年卒 | 総合職

クスリのアオキ

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・非公開
大切にしていること(300字以内)(en-courageの一括エントリー)
私が大切にしていることは、他者との協力と誠実さです。◯◯やサークルでの経験を通じて、チームでの協力が成果を最大化する鍵であると学びました。私は、他者の意見を尊重し、共通の目標に向かって努力することが重要だと考えています。また、誠実さを持って行動することで、信頼関係を築くことができます。これは、サークルでの◯◯の際に仲間や先輩からのフィードバックを素直に受け入れ改善していく姿勢からも培われました。結果に誠実に向き合うことで、自己成長にも繋がります。これらの価値観を持ち続けることで、チームの一員として協力し成果を上げると共に自己改善に努めたいです。
学生時代に力を入れて取り組んだこと(300字)(en-courageの一括エントリー)
◯◯で、毎回3時間以上かかっていた会議を1時間半まで短縮した。会議が長引くことが多く、疲労がたまってチームの雰囲気が悪化した。原因は、議題が整理されておらず会議中に情報共有や前提確認を行っていたこと、各自が好きに発言して議論が前後していたことだ。そこで、まずは新しい議事録のテンプレートを使い、会議前日までに議題の論点や情報を整理し、参加者に共有した。余裕があれば各自の意見も書くようにした。また、会議では簡単なルールを設定し議事進行役を決めて行った。その結果、会議時間を短縮しつつ実質的な議論の時間を確保できるようになり、会議の効率が向上した。意見を出しやすい雰囲気が形成され、チームの結束も強まった。
26年卒 | ビジネスコンサルティング(法人領域)

CCIグループ(旧:北國フィナンシャルホールディングス)

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・非公開
当社の仕事体験イベントに興味を持った理由を教えてください。
銀行業界と貴行への理解を深めたいと思ったからだ。私は、銀行で勤めていた◯◯の影響を受け、銀行業界に興味を持った。また、◯◯である◯◯で震災を経験し、復興に励む家族や友人の姿を見て「当たり前の生活を支えたい」という思いを抱いた。特に復興過程で義援金が被災者を支えていること実感し、地域経営のリーダーとして豊かな未来への架け橋となる点で、貴行に魅力を感じた。本イベントを通じて、業界への理解を深め、貴行の銀行業務がどのように顧客と社会への価値提供や利益獲得に繋がっているのかを学びたい。
26年卒 | ビジネスコンサルティング(法人領域)

CCIグループ(旧:北國フィナンシャルホールディングス)

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
当社の仕事体験に興味をもった理由を教えてください。
御社のイベントに興味を持ったのは、地域社会とお客様との結びつきを第一に考えている銀行であると感じたからです。私は将来、地域社会の成長に貢献したいと考えており、御社のイベントを通して業務への理解を深めたいと考えています。
26年卒 | 総合職

クスリのアオキ

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
学生の時に力を入れたこと(400文字)
私は20〜60代の6人と共にDX化を望む企業と3ヶ月協働し、企業のDX化推進をした。DX分野の学習中に85%の企業がDX化未着手であると知り、企業のDX化支援を目標としていた。協働時は企業との会議が週30分で認識統一や詳細な説明が困難だった。企業との会議では、時間を最大限活用するために企業の人の全ての言動、端的な資料発表を最重視した。そしてチーム内会議では、収集情報に基づく互いの解釈を徹底的にすり合わせた上で施策立案・発表資料を作成した。一企業の事業に携わる責任から、認識統一の上での最適な提案・資料作成に強くこだわり、毎週チーム内会議に4時間、リサーチ・資料作成に3時間かけた。結果、3ヶ月の協働で、企業の潜在ニーズを掴んで稟議書作成のAI化とその他業務のAI化戦略を策定できた。この経験で顧客理解の上で、全ての言動が大切だと学んだ。入社後は顧客の言動全てを大切に顧客に寄り添う仕事をしたい。
大切にしている価値観(300字)
大事にしていることは、必要だと感じたことをためらわずに行う挑戦力だ。なぜなら挑戦を通じた先に大きな成果と成長があるからだ。私はこの力を生かし、1から準備をしてサークルで初の議員講演会を開催した。私はサークル会員への充実したキャリア教育を目的に議員講演会開催を目標にした。周りで議員とのつてがなく、議員の承諾獲得が困難だった。そこで、挑戦力を生かし、直接会って話をして印象に残せば承諾率が高まると考え、議員イベントに参加して直接挨拶・交渉した。結果、200人規模での講演会開催に至り、1から交渉して企画実現する実行力を取得できた。この挑戦力を仕事で生かして困難に挑んで高い成果と成長を両立し続けたい。
25年卒 | 総合職(システムエンジニア、ネットワークエンジニア、システム営業)

北陸コンピュータ・サービス

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
志望動機
私が貴社を志望した理由は、ITを通して北陸地域の活性化に貢献したいと思ったからです。私は生まれてから現在まで◯◯県で過ごしており、愛着を持っています。しかしながら、都市部と比較するとデジタルの活用などの面で遅れている状況下にあり、競争力が低いことが課題となっています。そのため、これまで大学で学んできたITの知識と企画提案力を活かして、デジタルを通した課題解決に取り組みたいです。特に、課題をヒアリングして適切なソリューションを提案できる営業として業務に携わりたいと考えています。
ITに関する勉強・経験
HTML・CSS, SQL, PHP, Python, Rなどは授業で学習した。Unity及びC#は課外で約2年間学習しており、インターンシップにて中高生に対してゲーム開発について教えている。
自己PR
私は知的好奇心と行動力の二つの強みがあります。昔から、気になったことはすぐに調べる、身の回りのあらゆるコト・モノを面白いと感じるといった傾向がありました。私にとってこれらは当たり前のことであり、大学に入学してはじめて人よりも知的好奇心が強いことを実感しました。また、やりたいことができたらすぐに動く、やりたいことのために色んな人と話をして関係を築いていくといった行動力も持ち合わせています。この二つがあったことで、私は様々なスキル、経験を蓄えてきました。中学生時代には独学で動画編集を覚え、高校時代にはまだ浸透していなかったメタバースを体験し、学部4年次には研究に関する知見を得るために自費でかつ一人で兵庫まで学会聴講に行きました。この強みはシステム営業として働く上で、クライアントが展開しているビジネスに興味を持ち、十分に理解した上で提案ができるという点で活かせると考えています。
24年卒 | 営業職

一村産業

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・文系
当社インターンシップの志望理由を教えてください。(200文字程度まで)
貴社を志望する理由は、「少数精鋭のMONO創り商社」である点に惹かれたからだ。無闇に人を増やさないことで一人一人が責任感を持って働くことができ、労働生産性の向上が企業成長に繋がるという考え方に大変共感した。私は社員全員が同じ目標に向かって切磋琢磨し合い、自分も会社全体も成長できる環境だと感じた。また、モノづくりも行なっているため、事業拡大や新市場の創出など非常に将来性のある会社であると考えた。
自己PR(200文字程度まで)
私は「今、自分ができることは何かを考え、行動できる人」だ。海洋プラスチックごみに関する映像を見て、日本や世界の現状の酷さを知ったことがきっかけで、環境問題に関心を持った。そこから環境問題への意識を高めることと自分ができることを考え、○○○○検定を取得し海岸沿いのごみ拾いボランティア活動も始めた。貴社ではこの経験を活かし、社会に貢献するために今自分ができること・やるべき仕事は何かを常に考え行動する。
24年卒 | 総合職

金沢村田製作所

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
志望動機(200文字以内)
【貴社についてより理解を深めたいので応募しました】 貴社の採用サイトを拝見し、世界No.1のシェア率を誇る「SAWフィルタ」を製造する技術力に魅力を感じました.また、1年目からやりがいのある仕事を任せてもらえることや、年齢に関係なく発言できる企業風土にも魅力を感じております.このインターンシップでは貴社の「薄膜微細加工技術」について理解を深め、学生のうちに勉強しておくべきことを明確化したいです.
研究で取り組んでいるテーマ(300文字以内)
私の研究テーマは「◯◯のモデル化と◯◯に関する研究」です.近年、世界中で建築物の高層化が進み、エレベータの昇降距離が長くなっています.それに伴い、乗りかごへの◯◯が増大しており、◯◯や◯◯に悪影響を与えるなどの問題が発生しています.本研究では、乗りかごに◯◯が発生する原因を特定し、◯◯手法を確立させることを目的にしています.先行研究では、◯◯のモデルをコンピュータシミュレーション上で作成し、その妥当性を確認しました.しかし、乗りかごに◯◯が発生する原因は分かりませんでした.そこで、私は◯◯要因を特定し、現実的な◯◯手法を検討します.
自己PR(200文字以内)
私の強みは、「どんな困難なことに対しても粘り強く努力を続けられる」ことです. 私は大学入学後、未経験の状態から◯◯部に所属しました.しかし、最初の難関である◯◯という段階で躓き、同期が次のステップに進む中、自分だけが上達しない日々が続きました.しかし、週5という同期の誰よりも多い練習量をこなした結果、未経験者の同期が◯◯人いる中、唯一のレギュラーメンバーになることができました.
24年卒 | 総合職

金沢村田製作所

エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
弊社のインターンシップに応募された動機について記載ください。(200文字)
私はニーズにただ応えるだけでなく、ニーズの中にある本当にやりたいことを理解し、より良い提案ができる人間になりたいです。貴社のお客様の求めること、困っていることを掘り起こし、厳しい要求に対してもまずはYESで検討し解決策を提案する姿勢は、自分の目標と重なると考えました。また、貴社の研究の取り組み方を直で学び、その中で自分の活躍できること足りないことを知り、成長につなげる機会にするために応募しました。
研究やゼミで取り組んでいるテーマについて記載ください。(300文字)
◯◯分子(◯◯を◯◯と物質の◯◯が◯◯に変化する分子)として有名な◯◯の◯◯反応メカニズムの解明です。この反応は、1950年代から知られており、◯◯(◯◯の様子を◯◯する技術)など幅広く応用されていますが、詳細な反応のメカニズムは明らかにされていません。本研究では、◯◯の合成を行い、◯◯によりこのメカニズムの解明を行いました。そして、この反応は複数の段階を含んでおり、その中でも◯◯と呼ばれる状態がカギとなっていることが分かりました。この研究は、医療分野応用できる◯◯分子を創造するうえで重要な設計指針となると考えています。
自己PRがあれば記載ください。(200文字)
私は物事を効率よく進めるために長期的な予定を組める人間です。私の研究は1つの結果を出すまでのサイクルが長く、多くの工程を挟むこともあり、研究を始めた当初は漠然と目の前のタスクをこなすだけで、あまり進捗が得られませんでした。そこで、一週間や一ヵ月単位で目標を定め、それを達成するためにいつまでに何を済ませるべきか考え、予定を組んで取り組むことで、以前よりも効率的に研究を進められるようになりました。

石川県のインターンシップの選考体験談

27年卒 | 事務系

北陸放送

インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
放送業界について、さらにMRO北陸放送についての説明がまず最初にありました。その次に全員で社内見学をしました。また、若手社員との懇談&質問タイムが30分ほどあり一人一人質問したいことを質問することができました。
ワークの具体的な手順
放送局の中枢・頭脳である「編成」で、編成部員から“放送のあり方・成り立ち”を学ぶグループワークをお行いました 
インターンの感想・注意した点
自分の分からないことは、座談会でしっかり聞くことで業務内容を深めた。また、企業説明の時にはしっかりメモを取ることで記録に残し選考で役に立てるようにした。インターンはとても楽しくて有意義な時間となった。
27年卒 | オープン

CCIグループ(旧:北國フィナンシャルホールディングス)

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
法人営業 個人営業 コンサルティング 市場運用 デジタル戦略 以上の各部門ごとに部門説明、業務体験が行われた。いずれも最初に割り当てられたグループで固まりながら説明を受け、グループワークや発表を行なった。
ワークの具体的な手順
部門の業務紹介・説明→グループワーク→(発表)
インターンの感想・注意した点
グループワークは特に社員の方が時折様子を見に来られるので、協調性をアピールする場として積極的な発言を心がけた。本イベントでの立ち振る舞いがどれだけ本選考に影響するかは不明だが、意欲的に取り組むに越したことはないと思う。
27年卒 | オープン

CCIグループ(旧:北國フィナンシャルホールディングス)

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
取り組んだ課題は、企業の決算書を見てどういったことを読み取ることができるかを考えるワークであったり、お客様にヒアリングをして融資をしてもいいかどうかを考えるような課題があった。それぞれグループで討議をした。
ワークの具体的な手順
具体的な手順としては、まずは自己紹介をして、すぐにワークに取り掛かる。
インターンの感想・注意した点
インターンの感想としては、とにかくこの会社は早いテンポ感で仕事をすることを心がけており、その文化を実際に感じることができてとてもよかったし刺激的な時間を過ごすことができた。注意した点としては、聞く姿勢であったり態度をしっかりした。
27年卒 | 営業系

石川トヨタ自動車

インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
今の自動車業界の課題やどうすれば車を売ることができるか、来店型営業のメリットなどを自分たちで各々考え発表した。最後に回答を教えてもらいながら車についての知識を深めていった。その後は新入社員とともに座談会
ワークの具体的な手順
紙に書いたことを各々発表していく
インターンの感想・注意した点
自分の分からないことは、座談会でしっかり聞くことで業務内容を深めた。また、企業説明の時にはしっかりメモを取ることで記録に残し選考で役に立てるようにした。インターンはとても楽しくて有意義な時間となった。
27年卒 | 総合職

クスリのアオキ

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
前半に日本の現状、それぞれが求められている力などについての講義が行われ、その後人生の中で必要になるお金、そしてそれを叶えるための年収などを考えるワーク。代表者の発表ののち、実際に店長、人事になりきり社員の配置を考えるワーク
ワークの具体的な手順
zoomで参加後、常時カメラオンで
インターンの感想・注意した点
会社単体の課題などにフォーカスされているわけではなく、就活生としてこれからどのような観点で就活を進めていくべきなのかを考えさせられるワークであったために、就活全体として受けて良かったなと思えるインターンだった。
27年卒 | 技術系

加賀東芝エレクトロニクス

インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題「コストカット改善のためのエッジカット短縮」。応募した際に希望した職種に基づいてそれぞれ部署が配属された。私が参加した日程は全員が異なる部署に配属された。1日目は全体で業界・会社説明を受け、そのあとクリーンルーム見学を行った。そのあと+3日目の午前中は各部署に配属されて実務+最終日に向けてのプレゼン資料作り。最終日の午後から全員が集まってプレゼンを行った(一人10分程度)。
ワークの具体的な手順
それぞれの部署に配属された後、まず今回配属された部署での職種説明があった。その後今回の課題が与えられ、プレゼン資料作成のためにさまざまな分析機器を用いて分析・データ解析を行った。
インターンの感想・注意した点
自分の専攻とかなりかけ離れた業界でのインターンシップに参加したので最初は不安だった。最初に業界説明がかなり詳しくあり、ところどころクイズ形式だったので楽しく知識を学ぶことができた。実習では見たことのない機械をつかって分析を行った。実際に自分で操作することでより学びを深めることができた。
27年卒 | 営業職

ダイキンHVACソリューション北陸

インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社の概要の説明や、福利厚生面についての説明。エアコンの仕組みについて軽く座学。その後実際にお客様の設定が用意されていて、そのお客様に合わせたエアコンの選択や、営業体験を行った。また面積などの計算も行った。
ワークの具体的な手順
担当するお客様情報のカードが渡されるので、そのお客様のニーズに合った商品をパンフレットの中から自分で選択し、なぜそのエアコンを選んだのかを社員さんに発表し、評価していただく。
インターンの感想・注意した点
気になったことや、知りたいことはすぐに質問し、後回しにしないことと、挨拶や礼儀の良さを意識して、好印象を持たれるように努力した。お昼ご飯の時もコミュニケーションをとって、社員さんとの交流を深まることができた。
27年卒 | 総合職

クスリのアオキ

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
小売りとは何かといった基礎的な内容から、日本における中小企業の割合、AIに代替されにくい仕事の特徴など、就職活動全体に活かせる幅広い知識をインターンを通じて学ぶことができました。また、会社理解も含めて学んだ。
ワークの具体的な手順
講義形式で進行され、参加者は事前に配布されたデータをダウンロードしたうえで、その内容に沿って理解を深めながら取り組んでいく形式でした。
インターンの感想・注意した点
本セッションは基礎を学ぶ第1段階として位置づけられており、今後の就職活動にも活かせる内容だと感じました。また、事前に配布される資料に目を通し、当日の内容をあらかじめ理解しておくことを意識して参加しました。素直に自分で楽しいと思えるインターンだった。
27年卒 | 総合職

金沢村田製作所

面接 インターンシップ選考
非公開・文系
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事の中堅社員と第2希望部署の部長
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインのため5分前に入室し、開始時間に面接官が入室してスタート、30分程度で終了。
質問内容
会社を志望した理由 第1希望ジョブの志望理由 第2希望ジョブの志望理由 アルバイトでどんなことを任されているか なぜそのアルバイトを選んだか アルバイトで大変だった経験 大学で学んでいること 合格した場合の出勤方法はどう考えているか 逆質問
27年卒 | 総合職

金沢村田製作所

インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目:業界・会社・職種説明、スケジュール確認 2〜4日目:社員から提示された課題のロールプレイングによる職種理解、社内会議への同席、他社営業との会議同席、部署内での社員座談会、成果に対するプレゼン準備 5日目:発表準備と成果発表(発表10分質疑応答5分)
ワークの具体的な手順
学生と社員で、実際に行われるやり取りを想定したロールプレイングを行った。
インターンの感想・注意した点
インターンを通して、求められるスキルや向いている人の特徴の理解が深まった。思考力や交渉力がかなり必要になるためプレッシャーや困難を感じたが、学生のうちでは知ることのできないリアルな現場を体験できたと感じる。業務理解や会社への信頼が高まったが、実際に自分には適性がないと判断でき、その後の就活でも選択肢を消すことができたため、大変だったが参加して良かったと思った。

よくある質問

Q.
インターンシップの種類を教えてください。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか?
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか?
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。