基本情報
スケジュール
SE体験:設計書を書いてみよう編
〆申込期限7/31 0:00
本社:東京都千代田区東神田2-5-12 龍角散ビル7F
注意事項
※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。
概要
\未経験からはじめるITの世界!/文系限定開催!
システム開発の設計図となる「設計書」の作成を通じて、システムエンジニアの仕事を学べる半日の体験会を開催します。コードを書く作業はないので、プログラミングの知識は一切不要です!未経験の方でも安心して参加して下さい。
体験のほかに、実際の開発現場の見学や、若手〜中堅の現役SEとの交流もできる、盛りだくさんの内容です。ぜひお気軽にお申し込みください!
●服装は自由/●持ち物は筆記用具のみ/●ランチ、ドリンク、おやつはこちらで準備します!
プログラム詳細
1.業界についての説明[15分]
2.SEの役割をわかりやすく説明[20分]
3.[体験][1時間15分]
・お客様の要求仕様に合った詳細設計書
・試験仕様書を作成
※詳細設計書とは「どんなシステムを作るのか」をまとめた資料のことです。
※試験仕様書とは「システムが正しく動くか」チェックするリストのことです。
4.開発現場の見学[30分]
5.若手SE社員との座談会[60分]
6.今後のお知らせ[20分]
こんな方にオススメ
★SEってどんな仕事をするのか気になってる方
★プログラミング完全未経験だけどIT業界に興味がある方
★IT業界には興味があるけど、特別な知識が無くても仕事はできるのか心配な方
★文系出身でも活躍できるのか知りたい方
参加する5つのメリット
➀未経験からのスキルアップ:「システム設計」の仕事の楽しさ、文系からでも技術者になれることを確認することができます。
②半日で濃密体験:隙間の時間で気軽に参加できます。
③早期選考直結:参加者には早期選考の特別ルートをご案内します。
④働く環境の体感:本社開催のため、オフィスの雰囲気や社員の働き方を肌で感じられます。
⑤就活テクニックの伝授:「求人票の初任給の見方」など知っているとお得な情報を持ち帰れます。
会場
本社:東京都千代田区東神田2-5-12 龍角散ビル7F
【アクセス】
・ 秋葉原駅(JR昭和通り口/日比谷線4番出口):7分
・ 神田駅(JR東口/銀座線3番出口):10分
・ 岩本町駅(都営新宿線A5出口):5分
・ 馬喰横山駅(都営新宿線A1出口):5分
・ 馬喰町駅(JR総武快速・東口4番出口):5分
定員
8名
申込方法
【1】開催日の申込期間内にお申し込みください。(先着順)
※申込期限がございますのでご注意ください。
↓
【2】申込み受付完了のメールを送らせていただきます。これで申込みは完了です。
↓
【3】開催日が近づきましたら、出欠確認のメールを送らせていただきますのでご返信下さい。
↓
【4】当日は、本社までお越しいただき、仕事体験にご参加ください。
会社概要
1968年設立。特定の親会社を持たない「独立系Sler」として59年の歴史を誇ります。鉄道・航空・金融といった社会インフラを支える、日本を代表する大手企業のシステム開発・運用を行っています。「人」を大切にする文化が根付いており、未経験からでもプロへと育てる教育体制には定評があります。長年培ってきたノウハウと充実した研修環境により、安心してキャリアをスタートできる企業です。
お問い合わせ先
担当:人財開発室 渡辺・清水
〒101-0031東京都千代田区東神田2-5-12 龍角散ビル7F
Tel:03-3866-9118
mail: saiyo@mail.towa-cm.co.jp
ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。
参加者のクチコミ
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企業情報
業界 | IT・通信 |
代表者 | 代表取締役社長 本間 彰 |
所在地 | 東京都千代田区東神田2-5-12龍角散ビル7F |
資本金 | 6000万円 |
設立日 | 1968年5月21日 |
従業員数 | 150名 |
勤務時間 | 9:00~17:00( 休憩60分)7時間勤務 ※フレックス制度あり 所定労働時間:月138.8時間、年間1666時間 |
休日・休暇 | 休日:完全週休2日制[土・日]、祝日、夏季、年末年始(年間休日:127日)/有給休暇:10日~20日付与/ 休暇:結婚休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇など |
その他 | 決算賞与あり(業績により年3回の賞与を支給)、住宅補助手当(家賃の45%~25%支給)、世帯主手当(月5,000円)、資格取得奨励金、通勤手当(全額支給)、交通費(全額支給)、退職金制度あり |

