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AIがどんどん身近になる今、ただ「答えを出す力」だけでは、これから先は足りなくなるかもしれません。

でもその一方で、何を考えるべきかを見極める力や、問いを立てて考えを深める力は、これからも人に求められ続けるはずです。

コンサルタントの仕事も、正解を知っていてそれを答える仕事ではありません。

このセミナーでは、コンサルの仕事内容を紹介するだけではなく、コンサルタントが実際にどう考え、どう議論し、どう課題を解いていくのかを、ケンブリッジの「循環型思考」をもとに、できるだけわかりやすくお伝えします。

今回のキーワードは、思考の質は問いの質で決まるという考え方です。

良い答えは、良い問いから生まれます。

だからこそ大事なのは、すぐに答えを探すことではなく、まず“何を問うべきか”を考えることです。

この考え方は、コンサルの仕事を知るうえではもちろん、就活で「自分に合う会社って何だろう？」と考えるときや、日常の中で物事を整理して判断するときにも役立ちます。

少しでも気になったら今すぐご応募ください。

友達と一緒に参加も大歓迎です。

みなさんのご応募、お待ちしています！

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当社は他にも、コンサル業界を良く知るセミナーや、社会人になってからも使える基礎スキルアップセミナーなど、多数のイベントを企画中です。
ご応募いただき、マイページ登録していただくと、様々なご案内を送らせていただきますので、お気軽にご応募ください！

・コンサルに興味はあるけど、実際どんな仕事かまだよくわからない
・AI時代に本当に必要とされる力を知りたい
・就活でも、社会に出てからも使える考え方を学びたい

ひとつでも当てはまったら、このセミナーはきっと役に立ちます！

オンラインで90分を予定しています。

・AI時代に求められるコンサルタントの思考力とは
・会社紹介
・今後のセミナー/インターン等のご紹介

オンライン
※接続先はご予約後にご案内します。

30名程度

私たちは「キレイゴト」を本気でやり切るコンサルティングファームです。

ケンブリッジが大切にしているのは、お客様にとって正しいことをするという、一見キレイゴトに聞こえる価値観です。私たちはそれをスローガンで終わらせず、行動レベルで貫きます。長期的に見て正しくないと判断すれば仕事を引き受けないこともあるし、プロジェクトで得たノウハウはすべて公開し、ケンブリッジがいなくなった後もお客様自身が変わり続けられる状態をつくる――そこまでやって初めて成功だと考えています。

強みは、戦略づくりだけで終わらない“End to End”の変革支援です。構想からIT導入、業務設計、現場への定着までお客様と一緒に汗をかき、合意形成やプロジェクト推進を支えるファシリテーションを武器に、「人と組織が動く変革」をつくります。会議の場づくりや関係者の巻き込みなど、ITコンサルの仕事は意外なほど泥臭く、そこにこそケンブリッジの価値があります。

働き方も特徴的で、業界やテーマで固定しません。ERP・人事・CRM・業務改革など幅広い領域を横断し、プロジェクトを通じて専門性を身につけます。社内には豊富なトレーニングがあり、学び続けながら実践で鍛える文化があります。

実はケンブリッジには、長年のプロジェクトから蓄積された“変革の進め方”の知見が膨大にあります。
ここから生まれた書籍やメソッドは、他社のコンサルタントにも教科書のように読まれ、静かに現場を支えてきました。
派手さはないけれど、知る人ぞ知る、変革の裏側を支える会社です。

お客様に対してと同じように、学生の皆さんに対しても正しいことをしたい。
それが今回のセミナーを実施する理由です。
就活でも社会に出てからも必要になる汎用的なスキルを養うお手伝いができたら嬉しいです。

ケンブリッジ新卒採用担当
recruiting@ctp.com