オデッセイの 企業の強み

社是「仕事にやりがいを 人生に豊かさを」

人によって働くうえで大切にしていることはさまざまですが、共通して言えることは人生の中で「仕事」に費やす時間がとても大きいということです。
その「仕事」に楽しくやりがいを持って取り組めれば、人生全体も充実したものになると当社では考えています。
社員一人ひとりが仕事にやり甲斐を、人生に豊かさを感じられるように、社員環境満足度を向上し社員の能力・コンピテンシーを最大限発揮できる環境づくりを徹底しています。

社是「仕事にやりがいを 人生に豊かさを」

データに基づく公平な評価制度

全コンサルタントの生産性を独自開発のシステムで定量的に把握・評価しています。
一人ひとりの成長(成果)を定量的かつ公平に評価することのできるシステムにより、社員のモチベーションを高め、社員の早期育成を可能にしています。
陸上選手がストップウォッチなしで練習しても、自分のタイム(実力)も課題も分かりませんよね?
オデッセイでは、全員が“ストップウォッチ”を持った状態で仕事をしています。
だからこそ、何を伸ばせば成長できるかが分かる。
成長が“見える化”されている会社。それがオデッセイです。

データに基づく公平な評価制度

オデッセイの 企業の強みに関するクチコミ

業界・事業の魅力/社風・人の魅力/仕事内容・キャリアの魅力/働く環境の魅力/待遇の魅力 のカテゴリで投稿されたクチコミを表示しています。
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企業の強みに関するクチコミ

企業の強み総合点

2.17 / 5.0

業界・事業の魅力

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社風・人の魅力

4.50 / 5.0

仕事内容・キャリアの魅力

4.50 / 5.0

働く環境の魅力

4.00 / 5.0

待遇の魅力

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自己成長の機会

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