日本電気（NEC）の 通過ES・選考体験談一覧

選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。(300~500)

私のビジョンである「ITの力で社会に大きなインパクトを与える」を実現できると考えたためである。私は大学院での共同研究活動を通じて、医療研究センターに測定を簡易化するアプリケーションを提供した経験がある。この経験を通じて、専門性の異なる人々のニーズを伺いながらともに課題に向き合うことにやりがいを感じ、ITの力で分野を超えた価...

3. 本インターンシップで活かせると思われるご自身のスキルやご経験を具体的にご記入ください。また本インターンシップに期待することをご記入ください。(400)

個別指導塾のアルバイトで培った傾聴力と周囲を巻き込む力を活かせると考える。私の所属校舎では、担任不在による授業満足度低下が課題であった。講師ミーティングで原因を追究したところ、担任不在時の講師間の引継ぎが不十分であることが判明した。そこで全講師を巻き込み、情報共有ノートの作成に取り組んだ。当初は記入項目が多く、授業時間内の...

修士での研究/専攻内容の概要をご記入ください。(400)

修士研究では、○○から取得したデータを用いて○○を推定し、○○を検査するシステムの開発に取り組んでいる。高齢化が進む日本において○○は深刻な社会問題であり、○○の開発はこれらの社会課題の解決につながると考えた。これまでに、○○のデータを○○で処理することで、○○を推定するプログラムを作成した。研究を通じて、積分計算による誤...

承諾/辞退理由の詳細

他に内定頂いた企業と比べて、業績がノリにノッてなかった

採用人数・倍率

辞退したのでわかりません

内定者の採用大学・学歴

周りを見る感じ学歴は感じませんでしたが、ボリューム層はMARCHだと思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

金融部門のSEの方でした。

会場到着から選考終了までの流れ

5分前にZOOMに入室し、時間になったら開始

質問内容

■質問 大学での研究内容／学生時代に頑張ったこと／リーダー経験／志望動機 ■回答 学生時代に頑張ったこととして、大学の部活動で大会優勝を目指して取り組んだ経験を、挫折や課題への対応を交えて説明した。リーダー経験については、チームをまとめる中で意識した点や工夫を具体的に述べた。志望動機では、これまでの経験を踏まえ、自身がど...

試験科目

言語、非言語だったと思います。

各科目の問題数と制限時間

覚えていませんが、一般的なSPIだったと思います。

対策方法

SPIは出題形式に慣れることが重要なため、問題集やWebテストで繰り返し演習し、解答スピードと正確性を高めることが効果的です。また、苦手分野を早期に把握して重点的に対策することで得点の底上げができます。本番を想定した時間配分の練習も意識することが重要です。

インターンシップ参加前にご自身で設定していた目標と、それに対してインターンシップ中にどう取り組んだか・取り組んでみてどうだったか、をお聞かせください。

インターン参加前は、「金融業務とITがどのように連携して価値を生み出しているのかを具体的に理解すること」と「限られた時間の中で質の高い提案を行う思考力を身につけること」を目標としていました。実際のワークでは、まず銀行業務の流れや勘定系システムの役割を整理したうえで、課題を表面的に捉えるのではなく、背景にある要因まで分解して...

面談部門（職種）を志望する理由について、入社してからどのようなことをやってみたい・実現したいのか、またそれはなぜかを教えてください。

私は、社会や企業活動を支える基幹システムに携わり、安定性と付加価値の両立を実現したいと考え、本部門を志望しました。特に、銀行の勘定系システムのようにミッションクリティカルな領域においては、単にシステムを動かすだけでなく、業務変革や顧客価値の向上にどのようにつなげるかが重要であると感じています。入社後は、まずは設計・構築の現...

面談部門（職種）で活かせると考えるスキル、強みを具体的なエピソードを踏まえて教えてください。

私の強みは、複雑な状況を構造的に整理し、周囲を巻き込みながら解決に導く力です。あるグループワークにおいて、意見が分かれ議論が停滞した場面がありました。その際、各メンバーの主張を整理し、何が論点でどこに認識のずれがあるのかを可視化することで、共通の判断軸を設定しました。さらに、複数の案を比較し優先順位を明確にすることで、チー...

試験科目

言語・非言語だったと思います

各科目の問題数と制限時間

覚えてませんが、一般的なSPIと同じだと思います。

対策方法

ごくごく普通のものなので、一般に売られている参考書を解いたり、他企業で実践を積むことで対策できると思います。

選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。

私は、社会や企業活動を支えるシステムの設計・構築に携わり、社会価値の創出に貢献したいと考え、本テーマ・職種を志望しました。現代の社会インフラは、複数のシステムやデータが相互に連携することで成り立っており、その複雑な仕組みを整理し、最適な形で設計する役割に強い魅力を感じています。中でも貴社は、官公庁や金融、通信など幅広い分野...

本インターンシップで活かせると思われるご自身のスキルやご経験を具体的にご記入ください。また本インターンシップに期待することをご記入ください。

私の強みは、複雑な状況を整理し、本質的な課題を見極めて解決策を導く力です。これまで、複数の条件や利害が絡む課題に対し、情報を分解・構造化し、優先順位を明確にすることで解決に導いてきました。特に、関係者間で認識のずれが生じた際には、論点を整理し共通の判断軸を設定することで合意形成を促し、円滑に物事を進めることを意識してきまし...

研究/専攻内容の概要をご記入ください。

私は、複雑な現象を構造的に捉え、再現性のある形で理解することを目的とした分野を専攻しています。本分野では、一見ばらつきのある結果や不規則に見える現象に対して、その背後にある要因や関係性を整理し、数値やモデルとして表現することで全体像の理解を深めます。具体的には、複数の条件が結果に与える影響を分解し、それぞれの寄与度を明らか...

実施日程

2025年12月上旬

実施場所

五反田ビル

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

1時間程度

対策方法

テストセンターを何回も受験する。コツを掴めば、高得点が狙えると思う

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

入社20年程度

会場到着から選考終了までの流れ

zoomに接続

質問内容

・プレゼンテーション（研究内容と志望理由、活かせる強み）とプレゼンテーションの深掘り ・質問 学生時代に力を入れたことと深掘り ・回答 アルバイトでの業務改善となぜ取り組んだのかを説明 ・質問 他社の選考状況 ・回答 ITの同業他社 ・逆質問 部署の目指す姿について

面談部門（職種）で活かせると考えるスキル、強みを具体的なエピソードを踏まえて教えてください

私の強みは、協調性だ。これは、◯◯のアルバイトで◯◯削減施策の浸透に貢献した際に発揮した。 当時、◯◯のため、◯◯職が◯◯作業の終了時間を早める施策を導入したが、周囲からは消極的な声が上がり、浸透しなかった。私はこの状況に問題意識を持ち、◯◯職と◯◯双方の視点から真因を分析した。その結果、◯◯職側には「労働環境の改善」と...

NEC面談部門（職種）を志望する理由について、入社してからどのようなことをやってみたい・実現したいのか、またそれはなぜかを教えてください

◯◯を通じ、貴社の技術が社会価値を創出する現場を肌で感じ、◯◯本部を志望する。私は入社後、◯◯インフラを誰もが取り残されない社会の居場所へと進化させたい。 ◯◯では、◯◯を起点に困りごとを抱える人々を支援する事業を立案し、◯◯が掲げる社会価値創造の重要性を学んだ。この学びから、◯◯や◯◯技術を活用することで、言語やITリ...

インターン前に設定していた目標と、どう取り組んだか・どうだったかを教えてください

目標は、◯◯における利害関係者の全体像とシステム的実現可能性を学び、貴社で社会価値を創出する具体的イメージを掴むことであった。◯◯では、◯◯を起点に困っている人の居場所を作る新規事業を立案した。 ◯◯に基づき、NECの技術が、言語の壁やリテラシーにより疎外感を感じる人々の安心や機会創出にどう寄与できるかを追求した。その過...

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

言語：32問（15分）、計数：29問（15分）

対策方法

経験を積むこと。慣れることができたら、基準が高くない企業でない限り、webテストでは落ちない。

選択したテーマ・職種を希望する理由をご記入ください。

誰もが享受できる安心な◯◯体験を、職種を通して実現したいからだ。この思いは、◯◯でのアルバイトの原体験に基づいている。 ◯◯を入力する際、お客様の様子から「第三者に見られているのではないか」という無意識のストレスを感じた。これは、暗証番号を入力する◯◯でも同じ問題があると考えられる。このような潜在的な不安こそ、貴社の技術で...

部署で活かせる強みとインターンで期待することをご記入ください

私の強みは、協調性だ。これは、◯◯のアルバイトで◯◯削減施策の浸透に貢献した際に発揮した。 当時、◯◯のため、◯◯職が◯◯作業の終了時間を早める施策を導入したが、周囲からは消極的な声が上がり、浸透しなかった。私はこの状況に問題意識を持ち、◯◯職と◯◯双方の視点から真因を分析した。その結果、◯◯職側には「労働環境の改善」とい...

研究内容をご記入ください

研究テーマは未定だが、◯◯心理学という分野で、◯◯理論を学んでいる。この理論は、◯◯の形状やサイズと、それを利用する主体の能力との間に成立する相補的な関係性を考察するものだ。 具体例として◯◯を挙げると、その形状とサイズは、私たちに「◯◯」という行為の可能性を常に提供している。しかし、その形状は同時に、別の意図を持つ人に対...

実施日程

2025年12月前半

実施場所

本社

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

承諾/辞退理由の詳細

インターンで出会ったエンジニアの方の魅力。体育会系ではなくやっていけそうだったため。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

マネージャ級

会場到着から選考終了までの流れ

到着→人事と確認→入室して面接

質問内容

自己紹介、研究内容の紹介、志望理由、どのようなサービスに携わりたいか、自身の強み弱み、逆質問 用意したパワポ資料を用いて行っていく。研究に関してはあまり聞かれず、これまでの経験やインターン内容を詳しく聞かれた。 他社と比較しても基本的な質問しか飛んでこなかった。自身は想定質問を用意していたため、つまずく事なく解答できていた...

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

30分

対策方法

一般的なSPIの参考書を3周程度繰り返し説くことによって問題になれました。

インターンシップ参加前にご自身で設定していた目標と、それに対してインターンシップ中にどう取り組んだか・取り組んでみてどうだったか、をお聞かせください。

インターンを通じて、◯◯の実務理解と、自身の◯◯経験が現場でどう活きるかを具体的に掴むという当初の目標は達成できたと考えている。また、将来的に◯◯を見据え、チームの中で主体的に動くことも意識していた。実習では◯◯に取り組み、3人チームの中でリーダー的立場を担いながら、◯◯について互いに議論し、意見を整理・統合した。その過程...

面談部門（職種）を志望する理由について、入社してからどのようなことをやってみたい・実現したいのか、またそれはなぜかを教えてください。

◯◯を自身の技術で支えたい。将来的にはお客様のやりたいことを要件定義からシステムとして具体化し、提案まで担えるエンジニアになりたい。◯◯では、自律移動ロボットとシステムを開発した。その中で現場課題を聞いて構造化し、「こうすれば実現できる」という形に落とし込み、システムとして実現する過程にやりがいを感じた。その後、◯◯が社会...

面談部門（職種）で活かせると考えるスキル、強みを具体的なエピソードを踏まえて教えてください。

私の強みは相手に分かりやすく物事を言語化し伝える能力だ。塾講師のアルバイトにおいて強みを発揮してきた。具体的には生徒に対して◯◯を論理的に整理し、段階的に伝えることを心掛けた。過去に自分自身、やることだけを指示されて理由が分からず、主体的に行動できずに成績が伸び悩んだ経験がある。その反省から、論理的に説明することで生徒が主...

実施日程

2025年12月上旬

実施場所

五反田オフィス

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手社員、部長

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため特になし。

質問内容

自己紹介+自己PR なぜこの部署なのか 今の研究を続けないのか 金融におけるITにどのようなイメージをもっているのか どのような力を発揮できるとおもうか どのようなことを学びたいか 今ITに関してなにか資格をとっているのか、なにかかかわった経験はあるか

試験科目

言語・非言語

対策方法

参考書を繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

選択したテーマ・職種を希望する理由を教えてください。

社会の根幹を支えるITインフラについて、その理解を深めたいからである。サービスやアプリケーションは人々の目に触れるが、その安定稼働を陰で支えているのがインフラであり、その重要性に強く魅力を感じている。私は、◯◯に関する研究を通じて、患者一人ひとりの命を支えるだけでなく、社会全体の健康基盤を守る意義を実感した。この経験から、...

本インターンシップで活かせると思われるご自身のスキルやご経験を具体的にご記入ください。また本インターンシップに期待することをご記入ください。

課題を深く分析し解決する力と、未知の領域に挑戦する力である。大学では、◯◯に関する研究に取り組み、課題に対して仮説の設定から検証まで主体的に進めた。実験結果が予想と異なる場面が多々あったが、先行研究を調査し今後のアプローチを検討した上で方向性を変更して実験を進めた結果、再現性のあるデータを得ることに成功した。この経験は、イ...

学部での研究/専攻内容の概要をご記入ください。　

◯◯の新規化合物の研究 ◯◯な新しい候補物質をさがす研究を行った。◯◯は体内で細胞が際限なく増えることで進行し、転移や再発につながるため、治療が難しい病気である。そのため、◯◯を止める新しい化合物を見つけることは、将来の医薬品開発に大きな価値がある。私は、合成化合物と、それを作る過程で得られる6種類の中間体の化合物に着目...

承諾/辞退理由の詳細

社会インフラという決して無くならない領域を扱っており、事業の安定性が非常に高いと感じたためです。選考を通じて、単に企業規模が大きいだけでなく、最先端技術を社会実装し続ける姿勢に触れ、安定していながらも進化を続ける環境だと確信しました。また、ライフイベントを経ても長く働き続けられる制度が整っている点も、長期的なキャリアを考え...

内定後の課題の有無

まだ分からない

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術職の部長クラス2人

会場到着から選考終了までの流れ

別室で時間まで待機 面接室に移動 ジョブマッチング面談

質問内容

・インターンの感想 ・プレゼン ・研究内容 ・なぜこの研究分野を選んだか ・研究での困難とその解決策 ・志望動機 ・印象的だった社員はいるのか ・なぜこの分野か ・なぜSEか ・逆質問 ・最後にひとこと

試験科目

言語・非言語・性格

対策方法

SPIの参考書を解いたり、本命の企業だったので、他の企業で何度か実践経験を積んだりした。

参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア これが本当のSPI３だ！

インターンシップ参加前にご自身で設定していた目標と、それに対してインターンシップ中にどう取り組んだか・取り組んでみてどうだったか、をお聞かせください。

「業務への解像度向上と、自身の強みが通用するかの検証」を目標に掲げました。グループワークでは、議論が発散し停滞する場面が見られたため、状況を俯瞰し論点を整理する役割を担いました。特に施策の有効性について意見が対立した際、表面的な事象の対症療法ではなく、「顧客にとっての根本的な課題は何か」という本質的な問いに立ち返るよう促し...

面談部門（職種）を志望する理由について、入社してからどのようなことをやってみたい・実現したいのか、またそれはなぜかを教えてください。

ICTを活用した社会インフラの変革を通じて、地方経済の活性化と持続可能な社会基盤の構築に貢献したいです。地方出身の私は、人口減少に伴う地域経済の縮小や生活インフラの衰退を肌で感じてきました。地域の行政や産業の業務効率化、デジタル技術を用いた新たなサービス創出は、その地域の活力を支えるために不可欠です。貴社の持つ堅牢かつ最先...

面談部門（職種）で活かせると考えるスキル、強みを具体的なエピソードを踏まえて教えてください。

私の強みは、組織の成果を最大化するために行動できる「全体最適力」です。大学時代、チームでの長期システム開発演習において、深刻な進捗遅延が発生しました。私は、単なる作業時間の確保といった表面的な対策ではなく、メンバー間の連携不足とモチベーション低下が根本原因であると分析しました。そこで二つの施策を実行しました。第一に、定期的...

実施日程

9月上旬

実施場所

東京

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長クラス2人、若手1人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特にありません。

質問内容

1. 自己紹介・自己PRを含め、5分間説明してください 2. 1についての質疑（10分） 3. 研究内容を5分間で説明してください（スライドを使っても良い） 4. 3についての質疑（10分） 5. 逆質問（5分）

試験科目

言語・非言語

対策方法

とにかくたくさん（SPI, 玉手箱問わず）の企業を受け、計算の速さを鍛えました。

選択したテーマ・職種を希望する理由をご記入ください。（100文字以上300文字以下）

生成AIを活用したシステム開発の現場を体験し、最新技術をどのように業務改善や価値創出に結びつけるのかを学びたいと考えたからです。私は大学院で◯◯推定技術に関する研究に取り組み、生成AI（◯◯）を活用してデータを補完することで、測定作業を効率化しつつ高精度な推定を実現しました。この経験から、生成AIは現場の制約を乗り越える強...

本インターンシップで活かせると思われるご自身のスキルやご経験を具体的にご記入ください。また本インターンシップに期待することをご記入ください。（400文字以下）

多様な人を巻き込みながら組織を動かす力を活かせると考えます。私は大学で部員数◯◯名規模の◯◯部で部長を務め、停滞していた部活動の再建に取り組みました。再建にあたり、同期の中にはイベント実施の準備負担を懸念する声もありました。そこで私は、後輩から寄せられた「◯◯」という声を共有し、現実的な実施案を提案することで協力体制を構築...

学部での研究/専攻内容の概要をご記入ください。※未定の場合は、未定　と記入ください。（400文字以下）

◯◯信号を活用した◯◯位置推定技術において、AIによるデータ拡張技術を導入し、データ収集時間削減に取り組みました。◯◯環境では◯◯が利用しにくく位置推定が困難になるため、代替技術として◯◯測位が注目されています。私が研究している方式では、◯◯モデルを用いて位置を推定しますが、学習には膨大な測定データが必要で、実用化に向けた...