東武ホテルマネジメントの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長など

承諾/辞退理由の詳細

他の業界に興味を持ったため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、副社長、部長

会場到着から選考終了までの流れ

呼ばれるまで待合室で待機

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若すぎないくらいの方

当社のHPや説明会などで先輩社員を見て、どう感じましたか？また先輩社員の話を受けて、ご自身では当社でどのようなキャリアを描きますか？

先輩社員を見て、お客様を第一に考え、行動する会社という印象を持ちました。私は◯◯さんのように、お客様を第一に考えることのできる、プロのホテリエを目指したいと思います。まずは、宿泊部のフロント業務に携わり、ホテルの顔として働きたいです。そしてその後は、管理部として、裏からホテルを支えたいです。現場での経験を生かし、お客様から...

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の企業から内定を頂いたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、ホテル支配人、社長

会場到着から選考終了までの流れ

入室→説明→GD→面接→退室

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長など

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

わからない

志望動機

お客様の期待を超える貴社で、信念を活かし、人の幸せに貢献したいと考え、志望します。私は、感動や幸せを与えたいという思いで、◯や◯を行ってきました。どうしたら相手が喜んでくれるかを考える過程が成功に繋がる瞬間に、やりがいを感じます。多彩なコンセプトと顧客ニーズに対応したサービスを提供して選ばれ続ける貴社で、向上心を持って幅広...

承諾/辞退理由の詳細

東武鉄道という親会社があり、将来を見据えた安心感が大きいです。また社員の方も優しく、自身の成長にもつながると思ったからです。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、副社長、取締役（二次面接の時と同じ方）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

取締役、人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

到着してGDを行う部屋へ案内されて、20分間のディスカッション開始。終わり次第代表者が発表する。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、営業

志望動機

私は貴社と関わる全ての方に「安心、信頼、満足」を得られるスタッフを自らの力で体現したいと考え志望いたします。ホテル業務は未経験ですが、2年半勤務しているコンビニエンスストアで培った温かい接客スキルや大学でのゼミ長としての経験から得た「主体的に行動できる」という強みを活かし、将来的には社内外で最も頼りにされる人物を目指し活躍...