コメ兵の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

社員の雰囲気、業務内容など穏やかでよいが、昇給昇格が遅いこと、年間休日が115日なのがネックであった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、副社長、部長など役員が5名

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長

試験科目

言語・非言語

ゼミのテーマ

アメリカ文学ゼミ →主に人種差別の歴史について書籍や映像作品を用いて学習

承諾/辞退理由の詳細

土日休みじゃないのがどうしても許容できなかった

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

面接官は社長と役員。見守り人事が3人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

35歳くらいの人事、黒瀬さん

志望動機

リレーユースという考えを核とした、貴社の企業理念に魅力を感じ、志望いたしました。 私は幼少期から自然が好きで、 頻繁に海に行っておりましたが、海岸には当たり前のようにペットボトルや衣類が流れついていました。近年では、こういった環境間題によって命を落とす動物が後を絶たないので、貴社のビジネスで「つくる責任・つから責任」の解決...

試験科目

言語非言語

承諾/辞退理由の詳細

内定者交流会で出会った社員や同期となる方々と自分が合わなさそうだと感じたから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と人事と一次面接の人事、合計3人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ベテラン人事の方

あなたがこれまでチームで成し遂げたこと、そのチームにおいてどんな役割を果たしたのかなどを自由に表現してください。

「チームを尊重することで問題を解決する」 私は大学で◯◯製作サークルに所属しており、その4日間の合宿イベントで私を含む3人の◯◯が各々◯◯を◯◯ことになりました。しかし、部員が少ないこともあって必要な◯◯者が◯◯間で被ってしまい、並行しての◯◯が難しく時間的に厳しい状況でした。そのため◯◯間でスケジュール調整を行うことにな...

試験科目

言語 非言語