経緯

メールで

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで接続後開始

質問内容

志望動機 　・なぜ通信か 　・グローバルになぜ取り組みたいのか 　・何を取り組みたいのか 　・どの部署が良いか 　・それは他社でもできるよね？ 　・実現するためには何がボトルネックだと思う？ 学生時代に力を入れたこと（2つ） 　・部長として大変なことは何か 　・なぜ始めたか 　・反発はあったか、どう乗り越えたか 　・どうま...

承諾/辞退理由の詳細

手厚いサポートをしてくださったため、人柄の良さに惹かれた。 自分のキャリアビジョンが達成できる所があったため。

内定後の課題の有無

不明

内定後の拘束

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ベテラン現場社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン接続後すぐに開始

質問内容

志望動機（かなり深堀） 　・なぜ通信か 　・グローバルになぜ取り組みたいのか 　・何を取り組みたいのか 　・部署 　・他社比較 学生時代に力を入れたこと 　・部長として大変なことは何か 　・なぜ始めたか 　・反発はあったか、どう乗り越えたか 逆質問（10分）

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

問題数は決まっているので正答率を上げるように何度も滝行で受けるのも一つの策である。

対策方法

対策本で5周した。

録画面接（自己PR）

◯◯◯です。 私の強みは「◯◯」です。私は、◯◯として「◯◯」を目標に掲げた中で、コロナウイルスにより全体練習の中止を余儀なくされました。選手が各自で練習しなければならない状況で私は、◯◯だと考え、2つの施策に取り組みました。1つ目は、◯◯です。◯◯を共有でき、選手同士の競争意欲を高めました。2つ目は、◯◯です。1人で意識...

志望動機

顧客ビジネスに新たな変革を起こし、豊かな未来を共創できると考え、貴社を志望する。「OPEN HUB」をはじめとする、多彩な顧客と共創してSmartWorld実現へ挑戦し続ける貴社ならば、以下2点の理由から豊かな未来を実現できると考えている。1つ目は、フルスタックなサービスを提案できる点だ。各種サービスを統合的に自社で提供で...

回答した職種（ICTSE）を志望する理由や、その職種で実現したいこと

私の夢は「ICTを用いて新たな価値を創出し、豊かな未来を実現する」ことであり、ICTエンジニアであれば実現できると考えている。私は◯◯の経験において、労働力不足による重労働を見てきた。その中でICTが導入され、効率的な働き方が可能となった環境を目の当たりにし、ICTの利活用は世の中にある多くの社会課題を解決できると感じた。...

質問内容

志望動機 　・なぜ通信か 　・グローバルになぜ取り組みたいのか 　・何を取り組みたいのか 学生時代に力を入れたこと 　・部長として大変なことは何か 　・なぜ始めたか 　・反発はあったか、どう乗り越えたか 逆質問（30分）

注意した点・感想

志望度のアピールが今後の選考に大きく影響するため準備しておくべきだった。私自身かなり具体化して志望度の高さをアピールしたため、選考フローに優遇があったのだと感じる。逆質問が大半を占めるので質問は多めに準備しておくと良い。3回目の面談で評価が決まるので準備しておくべき。（人によっては回数は違う）

質問内容

志望動機 　・なぜ通信か 　・グローバルになぜ取り組みたいのか 　・何を取り組みたいのか 学生時代に力を入れたこと 　・部長として大変なことは何か 　・なぜ始めたか 　・反発はあったか、どう乗り越えたか 逆質問（30分）

注意した点・感想

志望度のアピールが今後の選考に大きく影響するため準備しておくべきだった。私自身かなり具体化して志望度の高さをアピールしたため、選考フローに優遇があったのだと感じる。逆質問が大半を占めるので質問は多めに準備しておくと良い。一回目よりも深堀されるので対策しておくべき。

質問内容

志望動機 　・なぜ通信か 　・グローバルになぜ取り組みたいのか 　・何を取り組みたいのか 学生時代に力を入れたこと 　・部長として大変なことは何か 　・なぜ始めたか 　・反発はあったか、どう乗り越えたか 逆質問（30分）

注意した点・感想

志望度のアピールが今後の選考に大きく影響するため準備しておくべきだった。私自身かなり具体化して志望度の高さをアピールしたため、選考フローに優遇があったのだと感じる。逆質問が大半を占めるので質問は多めに準備しておくと良い。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

録画面接のためなし

会場到着から選考終了までの流れ

自分で用意して動画を撮り、それをアップロードする

質問内容

1分間の自己PR。 どのような方法でも良い。 自分は絵を描くのが好きだったため、スケッチブックに自分をアピールする絵やデザインを描いてそれを画面に見せながら撮った。 自分のパソコンやスマホで撮った動画をマイページからアップロードする。適性検査ABと同じ締切日なので余裕を持って取り組むべき。

試験科目

適性検査Bとして、性格検査

各科目の問題数と制限時間

性格検査のため不明

対策方法

特になし。SPIの性格検査と同じようなもので良いと思う。

承諾/辞退理由の詳細

NTTグループの企業であるため、福利厚生やワークライフバランス、安定性の面で安心感があり、スマートワールドの事業に魅力を感じるため。

内定後の課題の有無

正式な内定は6月なので、まだ不明

内定後の拘束

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事と中堅社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

立場の異なる人々を巻き込んで取り組んだ経験、そこで果たした役割、目標、具体的なプロセスなどを深掘りされました。 やりたいこと、入社後のキャリアプラン、海外志望の有無も聞かれました。 比較的、周囲を巻き込んだ経験のエピソードの方が深掘りされた印象です。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

ESに沿って、学生時代に力を入れたことの深掘りそこからモチベーションの源泉、相手と話す時に気をつけていることを聞かれた ESのアピールポイントについて詳しく、周囲を巻き込んで何か取り組んだ経験、その中でどのようなキャラクターだったか、自分の弱み、ストレスの元とその発散方法、志望動機

試験科目

言語、非言語、性格 適性検査Bとして、WEBテストもあります。

各科目の問題数と制限時間

テストセンター

対策方法

非言語の苦手意識が非常に強かったので、2年の3月ごろから勉強していた。 iPad Airを持っている人は、電子書籍で購入して画面分割でノートとテキストを表示して勉強すると荷物も軽く、勉強しやすいのでおすすめ。

NTTコミュニケーションズを志望する理由を教えてください。（400文字以下）

私は、【ICTを通してどこでも学べる世界を実現したい】と思い、貴社を志望します。これは、塾講師のアルバイトで、塾で授業を受けるのが難しい◯◯◯◯生徒に対し、本人に合わせてオンライン授業に移行した結果、生徒が順調に受講できるようになった経験による想いです。このことが、次の2点より貴社においてこそ実現できると考えます。 1点目...

前の質問で回答した職種を志望する理由や、その職種で実現したいことを教えてください。（400文字以下）〈セールス〉

塾講師アルバイトの経験で培った、【相手の為に考えて行動する力】を活かせると考え、セールス職を希望します。セールス職で、多岐にわたる貴社の商材・サービスから、それぞれの学校・学習塾に合ったICTソリューションを提案することで、学校や学習塾のICT化を促進し、「どこでも学べる世界」を実現したいです。塾講師アルバイトでは、下は小...

学生時代に特に頑張った経験について教えてください。また、その中であなたの強みが発揮されたエピソードを教えてください。（1文字以上400文字以下）

塾講師アルバイトで、初生徒で大学受験を担当し、第1志望の国公立大学合格へ導いた経験です。この中で、【自分で考えて行動する力】が発揮されました。当時、日本史未学習の生徒に対し、1年間で日本史を教え、第1志望合格を目指すという状況でした。そこで、自分の受験経験を元に何をするべきか自分なりに考え、次の2点の取組を行いました。 1...

質問内容

前回質問したので、今回はESの添削を主にお願いした。 学生時代に力を入れたことをもっと魅力的にするアドバイスをいただいた。 海外トレーニープログラム経験者の社員だったので、その事についても質問した。 面接練習として、冒頭に、志望動機や学生時代に力を入れたこと、自己PRを話す時間があった。

注意した点・感想

OBOG個別懇談会は2回あり、ここでの評価で次のステップに進めるか決まると聞いたので、書類選考を通過するためにESを添削してもらった。面接のような質問もされたが、素直に改善点を聞くなどしてブラッシュアップに努めた。 朝の回だったためか、女性社員が少しだるそうにしていたのが気になった。

質問内容

・具体的な業務内容 ・その業務の中で活かされるスキル、強み ・お仕事の楽しいところと大変なところ ・どのような目標や夢を実現したいと思い、今の会社を選ばれたのか ・新入社員としての1番初めのお仕事はどのようなものだったか ・入社時考えていたキャリアパスと、今後のキャリアパスについて ・今後、会社全体で力を入れていく分野につ...

注意した点・感想

これも選考の一部だと掲示板やワンキャリで知っていたので、そのつもりで受けた。そのため、聞きたいことをなんでも聞ける心持ちではなかった。 一方で、志望動機や学生時代に力を入れたことを話してみて、改善点や深掘りポイントを伝えてもらえるので、面接に向けた練習、ブラッシュアップという位置付けでもある。 2人の社員のうち女性社員は優...

内容

所属大学の学生限定の座談会。 OBOG社員から企業説明を軽く受けた後、ブレイクアウトルームに分かれて各社員に質問できる。

注意した点・感想

座談会なので、なるべく多く聞きにくいことも質問するようにした。 この座談会に参加した人からOBOG個別懇談会に呼ばれるので、志望度高い人は参加するべき。どの大学向けでも開催されているのかは不明。 ここに参加していた社員が後々の個別懇談会を担当していたので、顔や名前を覚えておくと良い。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の業界から内定をいただいたため。

採用人数・倍率

NTTドコモと合同採用で300人ほどと聞いた。

内定者の採用大学・学歴

不明。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員の方2名

会場到着から選考終了までの流れ

開始時間にオンラインミーティングに接続し、終了後切断

質問内容

・自己紹介＋自己PRを1分で ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと深掘り ・志望理由 ・職種希望理由 ・社会人としてどのような仕事がやりたいか ・就活軸 ・他に見ている業界 ・ほかの業界との違いをどのように考えているか ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員

会場到着から選考終了までの流れ

開始時間にオンラインミーティングに接続し、終了後切断。

質問内容

・志望理由 ・職種希望理由 ・社会人としてどのような仕事がやりたいか ・就活軸 ・他に見ている業界 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことについて軽く深掘り（大変だったことはなにか、どのように乗り越えていったか、など）

NTTコミュニケーションズを志望する理由を教えてください

貴社で次なる社会の基盤を創り、日本の持続的な発展と豊かさに寄与するためだ。 私は大学時代、300人以上を擁するサークルの幹部としてコロナ禍に直面し、社会の変化を見据えながら「組織の持続的な発展」と「部員の豊かな学生生活」を実現する新たな活動基盤の構築に尽力してきた。そこでの経験から、社会に持続的な発展と豊かさを実現するため...

回答した職種（マーケティング）を志望する理由や、その職種で実現したいことを教えてください。

自身の強みである【俯瞰的な状況把握力】と【相手目線で発信する力】を活かし、社会の新常識を創造したいからだ。社会課題や技術動向をビジネスチャンスとして逃さず捉えると同時に、全社的な営業戦略を見据える高い視座を磨いて、新たな法人向けサービスの企画や、パートナー企業様との共創による新規ビジネスの構築に携わりたい。具体的には、「途...

学生時代に特に頑張った経験について教えてください。

また、その中であなたの強みが発揮されたエピソードを教えてください。400文字以下 ◯◯サークルの幹部として、コロナ禍での単独公演の発足に向け尽力した経験がある。そこでは、【前例のない状況に怯まず、高い目標をもって挑戦する】という私の強みが発揮された。 例年であれば、当サークルは学祭のステージにて定期公演を行っていたが、当時...

試験科目

性格のみ

各科目の問題数と制限時間

覚えていないため不明

対策方法

なし

承諾/辞退理由の詳細

行っている事業の規模も福利厚生も満足のいくものであったから。

内定後の課題の有無

今のところなし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

15年目くらいの方が2名

会場到着から選考終了までの流れ

事前に送られたURLに接続

質問内容

雑談ベースで話は進んだ。 ・どのような研究を行っているのか ・あまり研究と関係なさそうだが研究と弊社との関係性はあるか（意地悪な質問と前置きがあった） ・なぜ弊社なのか、そして弊社で何をしていきたいか ・IT関連で行ったことや資格などはあるか ・学生時代に力を入れたこと（深堀）

質問内容

逆質問が半分、普通の面接のような質疑が半分だった。内容としては、 ・なぜこの会社に入社したいのか ・現在行っている研究は何か ・IT関連でなにか現在行っていることはあるか などの一般的なものでした。ES提出後だったのでそれを基に回答を行いました。

注意した点・感想

1回目のOB懇談会を経験しこれが懇談会ではなく面接ということはわかっていたので慎重に質疑応答を行った。前回と異なり2名でかつそれぞれかなり上層部の方だったので緊張したが、何を話すかをよく考え質疑応答を行った。

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

2科目で30分程度で終了した。

対策方法

していない

NTTコミュニケーションズを志望する理由を教えてください

新しいIT技術を活用しより生活しやすい社会を創り上げたいと考えており、貴社ではそれが実現できると考えたからです。私は昔からIoT技術をはじめとしたIT技術に興味を持っており課題を技術の力で解決することに意義を感じております。そのため、自分の生活において不便だと感じるものにたいして解決方法を模索し、それを実現するために必要な...

回答した職種（ICTエンジニア）を志望する理由や、その職種で実現したいことを教えてください。

私がICTエンジニアを志望する理由として2つあり、技術で課題を達成したいということとお客様の目線に立ってシステムを構築できるということがあります。 1つ目の理由として、大学時代からプログラミング等のIT技術を学び始めたのですが、これらの技術を用いてなにか課題を解決することに関心を持っており、実際に日々の悩みを解決するシステ...

学生時代に特に頑張った経験について教えてください。また、その中であなたの強みが発揮されたエピソードを教えてください。

サークルが運営しているイベントの集客を増やしたいと考え、◯◯倍程度にした経験があります。私の所属していたサークルでは◯◯にて◯◯の方を招待しイベントを開催していました。私が1年間◯◯を務めた際にそのイベントの集客を増やしたいと考え、告知方法とチケットの販売方法の改善を行いました。告知方法については従来SNSのみだったものを...

質問内容

逆質問が半分、面接のような質問が半分だった。OBからの質問は、 ・なぜNTTコミュニケーションズに入社したいと考えているか。 ・入社してからどういったことに携わっていきたいか など一般的な面接の質問が多かった。

注意した点・感想

OB懇談会と聞いていたがいくつかあなたのことも聞きたいと先に言われていたので、志望理由などはざっくりではあったが考えていった。 また、キャリアプランの部分でなぜそうなりたいかと聞かれた際にとても焦り変なことを言ってしまったのでそこは反省点としてよく考えるきっかけとなった。

内容

一般的な会社説明会。OBの方が来て会社説明を行っていた。

注意した点・感想

質問は積極的に行った。実際後に会社説明をしてくださったOBの方と懇談会をしたがその時に質問をしたことを覚えていてくださった。 また、内容の面で言うと企業の今力を入れている部分を中心にどういったことをしたいかを考えた。