制度あり新入社員研修、メーカー勉強会、e-learning による社内教育制度【OLBA　Academy（オルバアカデミー)】業務と完全に切り分けた空間で行われる集合教育です。　■ベーシックコース→新入社員向け　■マネジメントコース→管理職向け　■エグゼクティブコース→経営職向け　日々の業務を論理的に考え取り組む為の制度です。　　　■指導論文コース　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

自己啓発支援制度

資格取得支援金制度入社後の成長やキャリアアップを会社がサポート。幅広い対象資格について、受験費用の補助や資格取得祝金を支給しています。自分の興味や将来のキャリアに合わせて、新たな知識やスキルへの挑戦を応援します。

メンター制度

人材育成を重視した企業風土の醸成社内コミュニケーションの活性化新入社員の成長促進、定着率向上、メンタルフォローなどを目的に実施しております。

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

サンセイ医機の教育・研修制度

サンセイ医機の 教育・研修制度

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