タダノインフラソリューションズの通過ES・選考体験談一覧

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

新事業推進部課長一人、人事部社員一人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部社員

承諾/辞退理由の詳細

社会インフラを支える事業に加え、自動化・無人化や安全機能開発など、デジタル技術を活かして現場の価値向上に貢献できる点に魅力を感じました。また、インターンや面接を通じて、社員の方々の誠実さや落ち着いた社風に共感し、自分もこの環境で成長しながら長く貢献したいと考え、承諾を決めました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

開発部長、人事部長

試験科目

言語・非言語

ゼミまたは研究テーマ

本研究では、◯◯において、通信量の無駄を削減しつつ快適な視聴体験を維持するためのプリロード制御アルゴリズムの最適化を目的としています。 ユーザーの視聴履歴データや再生中断パターンを分析し、機械学習により再生確率を予測しながら、必要最小限の動画データのみを事前読み込みする手法を設計しています。 さらに、ネットワーク環境の変動...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部社員、他の情報未知

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大学の卒業設計では、未経験の画像認識技術を用いたAndroidアプリ開発に一人で取り組みました。複雑な課題でしたが、毎日情報収集と学習を重ね、自力で解決策を見つけながら開発を進めました。「卒業発表での高評価」を目標にモチベーションを維持し、機能性とUIにこだわったアプリを完成させ、Aランクの評価を獲得しました。この経験で、...

実施日程

2025年8月中旬