（入社前） ■入社前研修、PC講座（受講は任意）　自由に受講できるオンライン研修で入社準備をしていただきます。（入社１年目） ■新入社員　入社後約１ヶ月の集合研修で、ビジネスマナーや社会人として基本的なスキルを身につけていただきます。 ■配属部署でOJT 　本配属後は、1on1で先輩社員から業務に必要な知識を習得していただきます。 ■フォローアップ研修（２年目以降） ■階層別研修 ■管理職研修（その他） ■実務研修（不動産、リフォーム等）、各種勉強会 ■コンプライアンス研修（ハラスメント、インサイダー取引防止等）等

自己啓発支援制度

会社の推奨資格を取得した場合、取得にかかった費用を補助し、合格祝い金も支給します。

メンター制度

先輩社員が専属の相談者となって定期的に面談等を実施、業務以外の面でもサポートします。

キャリアコンサルティング制度

社内検定制度

イーグランドの教育・研修制度

イーグランドの 教育・研修制度

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