エスユーエスの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

エスユーエス
本社:京都府
資本金:4億3,600万円(2025年9月30日現在)
売上高:150億1500万円(2025年9月期)
従業員数:2,596名(2026年4月1日現在)
企業概要
最終更新日:2026/10/09クチコミから見る企業の魅力
AIやVRなどの先端領域でエンジニアを目指す——手厚い教育体制と1分単位の時間手当。
学生から見た事業内容の魅力に関するクチコミ
AIやVR等の先端領域の開発案件
3件AIやVR/AR等の先端領域に強く、市場価値の高いエンジニアを目指せると考える。多様な案件を通じて、自分らしいキャリアを描ける成長環境が整っている。
複数の学生で共通していたクチコミ
社会人学校の手厚い教育体制
2件社会人学校を掲げる手厚い教育体制が最大の魅力で未経験(文系)でも積極的に採用活動を行っている。AIやVR/AR等の先端領域に強く、市場価値の高いエンジニアを目指せると考える。
1分単位の時間外手当や各種制度
1件1分単位の時間外手当やフリーランスバリュー制度などエンジニアとして働きやすい環境であると感じました。
※ ワンキャリアに投稿されたクチコミをAIが要約しています。要約の正確性や品質を保証するものではないため、各クチコミ本文、企業の公式情報と併せてご確認ください。
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最終更新日:2026/10/09| 事業内容 | ■IT分野・機械分野・電気/電子分野・化学/バイオ分野における技術者派遣・開発請負 |
| 本社郵便番号 | 600-8008 |
| 本社所在地 | 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 |
| 本社電話番号 | フリーダイヤル 0120-643-401 |
| 第二本社郵便番号 | 106-6221 |
| 第二本社所在地 | 東京都港区六本木3丁目2番1号 |
| 第二本社電話番号 | 03-6431-9332 |
| 設立 | 1999年9月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 齋藤 公男 |
| 資本金 | 4億3,600万円(2025年9月30日現在) |
| 従業員数 | 2,596名(2026年4月1日現在) |
| 売上高 | 150億1500万円(2025年9月期) |
| 売上高推移 | 2025年9月期 150億円/2024年9月期 132億円/2023年9月期 115億円/2022年9月期 104億円/2021年9月期 94億円 |
| 株式 | 東証グロース市場上場 |
| オフィス | 【関東エリア】 |
| 主要取引先 | 富士通(株)、パナソニック(株)、三菱電機(株)、オムロン(株)、京セラ(株)、ローム(株)、(株)村田製作所、村田機械(株)、トヨタ自動車株式会社(株)、日産自動車(株)、本田技研工業(株)、(株)SUBARU、三菱自動車工業(株)、いすゞ自動車(株)、ダイハツ工業(株) 、(株)ブリヂストン、(株)デンソー、ブラザー工業(株)、三菱重工業(株)、(株)神戸製鋼所、川崎重工業(株)、沖電気工業(株)、(株)NTTデータ、Sky(株)、トランス・コスモス(株)、SCSK(株)、楽天グループ(株)、LINEヤフー(株)、ソフトバンク(株)、宝ホールディングス(株)、(株)ジーエス・ユアサコーポレーション、倉敷紡績(株) 、東洋紡(株) 、塩野義製薬(株) 、東和薬品(株) |
| 認定 | ■プライバシーマーク制度 |
| 関連会社 | ■株式会社クロスリアリティ |
| コーポレートサイト | https://www.sus-g.co.jp/ |
エスユーエスの 企業の強み
最終更新日:2026/10/09「社会人学校®」という考え方
テクノロジーの進化や働き方改革などが急加速するなか、社会に出たことのない学生が「今はまだ将来を決めきれない」のは当たり前。そんな方のために、私たちの「社会人学校®」モデルはあります。
「20代は当社正社員としてさまざまな業界や仕事の進め方、組織カルチャーを経験し、30代で自ら進むべきキャリアを選ぶ」そんな働き方です。
選考段階から強みや志向を視覚化し、入社後は描く将来の方向性に合ったプロジェクトに参画しながら、さまざまな学習機会やサポートを得て、自ら最適な環境や開発領域を見つけていきましょう。その先には、各業界のスペシャリストやゼネラリスト、起業、フリーランスなど多彩なキャリアが広がっています。

自ら未来を切り拓き、自分らしいキャリアを実現しよう!
1999年の創業から25年、エンジニアリングソリューションをメインに成長してきた会社です。創業以来一貫して教育に力を注ぎ、会社に依存せずとも自ら将来を切り拓けるテクニカルスキルとヒューマンスキルを併せ持つエンジニアを育ててきました。それは、最先端領域に注力する今も変わりません。大手優良企業のパートナーとして幅広く経験を積み、スキルアップはもちろん、目指す方向が変わったとしても転職することなくスキルチェンジが可能。十分な力を身につけてからの副業やフリーランスへの挑戦も後押ししています。エンジニアとして自分らしい働き方を選び、自分らしい生き方を見つける。エスユーエスなら、それが可能です。

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エスユーエスの 働き方データ
最終更新日:2026/10/09月平均所定外労働時間
平均有給休暇取得日数
育児休業取得対象者数・取得者数
男性
女性
合計
2025年度対象者
2025年度取得者
育児休業取得率
「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。
役員・管理職の女性比率
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