ツクイスタッフの 企業の強み

全国に23支店を構え、地域No.1を目指して医療・福祉業界の人材不足に貢献しています。

2040年には約57万人の介護職員が不足する見込みで、”超高齢社会”の日本において医療・福祉業界の人手不足は深刻化しています。

今後も需要が伸び続けることが予想される業界において、関わるすべての人の想いを大切にしながら日本の未来を支えていくことができます。

当社のキャリア・コーディネーター（営業職）は、営業・コーディネートの両方を行っているため、「クライアントが欲しい人材」と「求職者が働きたい職場」という双方にとってベストなマッチングが実現できます。

一人ひとりの"想い"を汲み取るマッチングを丁寧にすることで、営業としての提案の幅が広がり、成長に繋がります。

相手の“想い”を大事にしながら、あなた自身の成長したいという“想い”も叶えられる、この一気通貫スタイルでこれからもツクイスタッフは成長し続けます。

土日祝を含む完全週休2日制で、2025年度の年間休日は125日です。
夏季休暇や年末年始休暇もあるため、仕事とメリハリをつけながらプライベートも大切にできます！
今後も、さまざまな取り組みを行いながら、全社員が活躍できる環境づくりに努めていきます。

最も多い声は、会社の雰囲気や社員の人柄です！

社会人になると、壁にぶつかることや不安に感じることもあると思います。
どの支店のメンバーも何かあれば気軽に相談できたり、手を止めて話を聞いてくれます。
また名前は役職で呼ばないようにしているので、自然とフランクなコミュニケーションがとれる環境にもなっています。