トプコンの教育・研修制度

公式

トプコン

3.91
企業情報

本社:東京都

資本金:16,984百万円

売上高:2,226億円

従業員数:4909人

トプコンの 教育・研修制度

研修制度
新入社員研修、2年目、3年目研修、若手技術者専門教育、通信教育他
自己啓発支援制度
通信教育講座受講費の一部を会社負担
メンター制度
OJT制度
キャリアコンサルティング制度
各社員のキャリア希望のヒアリングインタビューを実施
社内検定制度
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