肥後銀行の教育・研修制度
企業情報
資本金：181億円
売上高：ー
従業員数：2,209人
肥後銀行の 教育・研修制度
研修制度
入行時の集中研修（1〜2ヶ月）に加え、配属後も1年間は月1回程度のフォローアップ研修を実施しています。年間約200種類の構内研修や階層別スキルアップ、半導体等の専門人材育成、希望部署へ応募できるキャリアチャレンジ制度などを整えています。
自己啓発支援制度
お客さまに対する課題解決支援や伴走支援態勢を強化する観点から、従業員の資格取得
等自己啓発に対する奨励金制度を設けております。対象資格等を取得した従業員に対し、検定試験の難易度に応じて支給
（各科目 3,000 円～300,000 円）
メンター制度
新入行員がスムーズに業務に取り組めるよう、メンター制度を導入しています。
新入行員一人一人にアドバイザーが付き、業務内容以外も含めた様々な悩みを相談できる体制を整えています。
キャリアコンサルティング制度
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社内検定制度
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