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リーフラス
本社:東京都
従業員数:3,718名 ※2024年12月現在
IT・通信
ユニリタ
(株)ユニリタ(自社開発)【早期選考面接確約!】★文系・IT未経験者歓迎★適職診断×本番で差がつく!面接対策ワーク|#初任給30万以上 #フルフレックス #リモート率70% #子育てサポート充実 #ユニークな福利厚生多数 #定着率90%以上 #研修充実#プログラミング #自社開発 #東証スタンダード上場 #ユニリタグループ
開催日程:11/10 (火) 04:30 他日程あり
人材・教育
栄光
【選考確約:オンライン会社説明会】年間休日120日・月平均残業10時間・新卒定着率90%以上の働きやすさと充実研修|早期選考優遇あり!Z会グループ 株式会社栄光の魅力を80分でご説明します。
開催日程:12/05 (土) 07:00 他日程あり
24年卒|本選考
内定/本選考
承諾/辞退理由の詳細
マニュアル型の指導であり、自分らしさを発揮できないと感じた。キャリアステップも競争が激しく、思っているキャリアを進むことができないと感じた。
面接/本選考
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
支店長、支社長
ジョブ選考/本選考
会場到着から選考終了までの流れ
集合→集客活動→休憩→スクール体験→フィードバック・質疑応答→解散
グループディスカッション(gd)/本選考
2グループに別れて、GDを行った。話し合いの後、それぞれ発表を行った。その後、集団面接があった。集団面接といっても厳かな雰囲気ではなく、志望動機などの簡単なことをグループごとに質問された。
エントリーシート/本選考
自己PR
私は、忍耐力と自ら考えて行動する力があります。私は、バスケットボールを9年間、大学生活ではアルバイトを3年半続けました。やると決めたことは途中で諦めない忍耐力があります。特に、バスケットボールの経験では、諦めず続けることで自ら考え行動する力を得ることができました。状況が常に変化するスポーツなので、ひとりひとりが臨機応変にプ...
24年卒|インターン
インターンシップ選考
実施日程
2022年8月下旬
2022年7月上旬
21年卒|本選考
ゼミなどで取り組んだ内容
私は企業の◯◯についてのゼミに所属しています。企業訪問や映像学習を通して◯◯について学びました。また、今年の1月には◯◯という他大学との発表会に参加しました。テーマが「◯◯の観点から考える、未来の◯◯」ということで私たちは◯◯で食品ロス削減のために、◯◯と◯◯の実施、また、そこに障がい者雇用も行うという提案をしました。私は...
この業界で働きたい気持ちもありましたが、それよりもやりたい気持ちが上回った業界があったため辞退させて頂きました。
ブロック長 支店長
支店長
オフィスに到着後、企業の説明と面談をしてスクール会場へ移動。その後、準備を手伝いスクールを行い終了という流れでした。