三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)の年収・給与体系・待遇の魅力

三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)
企業情報
本社:東京都
従業員数:811名(2020年12月末現在)
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三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)の待遇の魅力に関するクチコミ
2027年卒|総合職
三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)
待遇の魅力
業界の中では低めだが、一般的には高い。
2026年卒|総合職
三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)
待遇の魅力
初任給、給与も働き具合の割にはもらえるはずである。またホワイト、しかし、住宅関連の補助は少ない。
2025年卒|総合職
三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)
待遇の魅力
初任給も高く、福利厚生も整っているが、やはり30代からの昇給率がイマイチであるように感じる。ま...
2025年卒|総合職
三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)
待遇の魅力
MUFGグループなので福利厚生は充実している。ただ、ある程度年功序列だと思う。
2025年卒|総合職
三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)
待遇の魅力
東京が確約されていることが魅力である。ただし、信託銀行の子会社であるため親会社よりは若干待遇が...
2024年卒|総合職
三菱UFJアセットマネジメント(旧:三菱UFJ国際投信)
待遇の魅力
同業他社と比較しても高いわけでも低いわけでもなくて、平均的な待遇であると思われる。
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