日立建機の 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

勤務地や事業内容はとても魅力的だと考えていたが、より自身の興味のある製品を取り扱う企業から内定を頂いたため。

採用人数・倍率

わからない

内定者の採用大学・学歴

地方国公立の院生や東京理科大など

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部1名、技術系2名

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着後、別室で面接をする学生と控室で待ち10分後ほどで、案内されて面接室に入室。

質問内容

自己紹介 ・自己PR ・志望動機 ・研究関連 5分ほどで資料をもとに研究紹介をする。その後質問を受ける ・なぜその研究テーマを選んだか ・研究の中で大変だったこととどのようにして乗り越えたか ・逆質問 ・工場のある茨城に対する印象 ・海外での勤務の可能性もあり、語学力に不安があるか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系の社員1名

会場到着から選考終了までの流れ

zoomのURLが送られてくる

質問内容

自己紹介 ・志望動機 →建設を支える重機に興味があり、自身の知識を生かせると考えたため。 ・入社後どう働きたいか →希望する職種とその中で自身が何を行いたいか。 ・学生時代の経験（集団で取り組んだもの） →サークルで経験したことと、そこで得られたこと ・研究の概要 ・逆質問

試験科目

国数英・適性検査

各科目の問題数と制限時間

それぞれ20分ほど

対策方法

市販のSPI対策の参考書を3周ほどしていたため、難なく問題は解くことができた。

志望動機

モビリティ業界が変革期を迎える中、貴社がバリューチェーン事業の拡大や可搬式充電設備の開発など、電動化をはじめとする時代に即した幅広い取り組みを通じて人々の生活基盤を支えている点に強い魅力を感じ、入社を志望します。更に、自動化や遠隔操作技術により、生産労働人口の減少や熟練技能者の高齢化等の社会課題に正面から向き合う姿勢に共感...

自己PR（300字以内）

私の強みは、忍耐力と協調性です。趣味の筋力トレーニングでは、ベンチプレス100kg達成を目標に取り組みましたが、学業との両立や肩の手術といった困難に直面しました。それでも、高校時代のラグビー部で培った精神力を支えに、トレーニング方法や栄養・休養の取り方を工夫し、粘り強く努力を継続した結果、2年目に目標を達成しました。また、...

各質問項目で注意した点

志望動機は面接の際にそれをもとに話すと考えているため、志望度の高さや熱意が伝わるように心がけました。

内容

工場見学と座談会

注意した点・感想

工場見学などにおいては学んだことや知ったことを面接において触れられるように積極的にメモを行っていました。また座談会においては各職種の社員さんが登壇されるため自身の興味のある職種だけでなく全体を通して、雰囲気や働き方を学ぶことができる。

自己PR（300字以内）

私の強みは、困難な状況であっても自己研鑽の姿勢で目標を達成する点です。修士課程では指導教授からの直接的な指導が少ない中、中間発表会で研究の実行可能性が不明確であると厳しく指摘されました。そこで受動的に指示を待つのではなく、雑誌の言葉遣いを通じ、近代日本の◯◯を解明できるではという問題意識に駆られ、主体的に先行研究を調査し、...

当社を志望した理由（300文字）

私が貴社を志望した理由は、高い技術力を持つ製品が社会の発展を支えている点に魅力を感じたからです。私の故郷である◯◯には多くの鉱山があり、品質と信頼性に優れた「HITACHI」油圧ショベルが広く知られており、貴社が産業や地域の発展を支えていることを実感します。大学院在学中には機械企業で通訳のアルバイトを務め、今日の激しい競争...

志望動機

日本の優れた技術で世界のインフラを根底から支えたいという想いから、貴社を志望します。 ゼミでは◯◯が◯◯に与える影響を研究する中で、深刻な人手不足に直面する◯◯の変革に強い関心を持ちました。 貴社は自律運転や遠隔操作技術などのICT施工を通じて、現場の安全性と生産性向上を実現されており、その点に大きな魅力を感じています。 ...

自己PR（300字以内）

私は自身の強みを、高い目標を徹底した管理で形にする「完遂力」であると考えています。大学生活では、◯◯学習と並行して◯◯の取得、ゼミでの研究、アルバイトに注力しました。特に◯◯の取得を目指した際は、◯◯学習のルーティンを崩さずに学習時間を確保するため、日々のスケジュールを分単位で見直し、優先順位を明確にしました。その結果、全...

自己PR（300字以内）

私の強みは、先を見通して課題を整理し、多くの関係者を巻き込みながら物事を確実にやり切る力である.研究室の夏合宿では、教授退官の節目の年に◯◯名が参加する大規模な会の幹事を務めた.例年より人数が増加するため、連絡漏れや当日の混乱が課題になると考え、事前に想定されるリスクを整理した.その上で、出欠や移動手段をFormsで一括管...

当社を志望した理由（300文字以内）

私が貴社を志望した理由は、建設機械としての基本性能だけでなく、操作性や使い勝手といった人が扱うことを重視したものづくりに強い魅力を感じたからである.座談会を通じて、貴社の機械はオペレータの感覚に寄り添い、直感的に操作できる点が他社と比べても優れていると伺った.現場では長時間使用されるからこそ、操作時の負担や違和感の少なさが...

自己PR（300字以内）

私の強みは「自分に負けたくない」という価値観を原動力に、困難な状況でも粘り強く挑戦し続ける姿勢である。3歳から17年間◯◯を続け、全国大会出場を目標に取り組んできたが、中学3年時には僅差で出場を逃し、大きな挫折を経験した。さらに高校では腰の怪我により、思うように練習ができない時期が続いた。それでも目標を諦める選択はできなか...

当社を志望した理由（300文字）

社会インフラをものづくりの力で支えられる影響力と、海外で営業として挑戦できる環境に魅力を感じ、貴社を志望している。建設機械は、道路や都市開発、資源開発など人々の生活の基盤を形づくる存在であり、その現場に直接価値を届けられる点に大きなやりがいを感じた。中でも営業職は、顧客や現場の課題を最前線で受け止め、多くの関係者を巻き込み...

自己ＰＲ(300字以内)

私の強みは相手に寄り添った課題解決能力です。この強みを活かして塾講師アルバイトでの生徒の成績向上に貢献しました。授業中にあえて生徒との雑談時間を設けることで，生徒との距離感を縮め，生徒の勉強に対する悩みを引き出しました。ある生徒は英単語の暗記が苦手という悩みがあったため，授業の内容を暗記に特化したものに変えることで成績向上...

当社を志望した理由*（文字数制限なし）

顧客の様々なニーズに応えた建設機械の開発にチャレンジしたいと思ったため志望しました。私は，社会基盤を支えるモノづくりを通じて，人々の暮らしを根底から支えていきたいため，建機業界を志望しています。その中で貴社は「Kenkijinスピリット」を軸に，顧客の様々なニーズに対応した製品や，現場での安全性向上のためのICT技術を活か...

イベント詳細

業界から企業について、幅広く解説し社員の一日や勤務地についても説明があった。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の業界であったが、業界上位の企業に内定をいただき、勤務地などを加味してそちらを魅力に感じたため。

採用人数・倍率

内定後のイベントなどに参加していないため不明

内定者の採用大学・学歴

内定後の交流がなかったため不明であるが、最終面接であった人たちは地方国公立か有名私立大の人たちだった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事社員と技術系の社員（年次は高め）

会場到着から選考終了までの流れ

同時刻で面接をする学生と控室で待ち、案内されて入室。

質問内容

・自己紹介 ・自己PR ・研究関連 ー概要 10分ほどで研究紹介をする。その後質問を受ける ーなぜその研究テーマを選んだか ー研究の中で大変だったこと ・逆質問 ・工場のある茨城に対する印象 ・語学力に不安があるか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長？とおっしゃっていた気がする

会場到着から選考終了までの流れ

一般的なWEB面接の流れ

質問内容

・自己紹介 ・志望動機 なぜ建設機械業界を選んだか、日立建機をうけたのかについて ・入社後どう働きたいか 採用で希望する職種をESで書いているためその職種について ・学生時代の経験（集団で取り組んだもの） ・研究の概要 ・逆質問

試験科目

言語、非言語、英語、性格

各科目の問題数と制限時間

一般的な玉手箱

対策方法

玉手箱はあまり受験経験がなかったため、事前に例題を見ておいた。

趣味・特技

テニス、卓球などのスポーツをすることです。友人と月に数回集まって体を動かします。適度な運動は心地よいですし、ストレス発散にもなります。

志望理由

モノづくりへチャレンジングな姿勢で挑む貴社で、建設機械の高度化に取り組みたいと思い志望しました。私は建設機械の電動化などの先進技術の導入に携わりたいと考えています。そのため、未だないものを作ろうという姿勢で先端技術を取り入れた高レベルの開発を行い、高い信頼性から新規製品を世界に普及させる基盤をもつ貴社に強く惹かれています。...

希望する職種と選んだ理由

製品開発 私の電動化に関わるコンポーネントの開発に携わり、電動建機の普及に貢献したいという思いを実現するために御社の製品開発職を志望しております。近年、排ガス規制などの観点から注目を浴びている電動建機ですが、商品展開には事業者が使いたいと思う製品をつくることが最も重要であると考えています。私は過酷な環境下でも高性能かつ長...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事、志望職種の年次高めの社員

会場到着から選考終了までの流れ

15分前に集合、履歴書や証明書を提出後面接

質問内容

・就活の状況（追加募集での選考であったため、今までの内定先やいつから就活を始めたのかを詳しく聞かれた） ・業界の志望理由（途中で志望業界を変更したため、変えた理由やきっかけなど） ・就活の軸 ・志望理由 ・職種の志望理由 ・茨城県での勤務になるが、茨城県にはいったことがあるか ・中学、高校の留学について ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

志望職種の社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン接続開始

質問内容

・自己紹介 ・就活の状況 ・学生時代に力を入れたこと（なぜ始めたのか、何人で行ったか、グループの中での自分のポジションん） ・志望職種の選択理由 ・海外で働くことに抵抗はないか ・会社を選ぶ上で譲れないポイント ・逆質問

試験科目

他社でも用いられているような一般的なwebテスト

各科目の問題数と制限時間

言語、非言語

対策方法

参考書を繰り返し解く

志望理由（200字）

世界中の人の暮らしを根底から支えていきたいと考えている。学生団体の活動で言語や文化を教え、基本を整えた経験から根底を支えることにやりがいを感じてきた。建設機械は社会インフラの整備に必要不可欠であり、高い技術力と開発力、グローバルなネットワークを展開している貴社でこそ私の想いを実現できると考えている。多様化するニーズに柔軟に...

選択職種の志望理由（200字）

資材調達を志望する理由は、モノづくりのすべてに携わることができると考えるからだ。製造に必要な部品の購入から納期の管理、価格分析など様々な業務を社内外の方と信頼関係を築きながら行い、オールラウンダーになることができる点に魅力を感じている。高校3年間部活と勉強を両立して培った「タイムマネジメント力」や特性でもある「親しみやすさ...

自己PR（200字）

私の強みは「継続力とやり切る力」である。高校3年間、部活と勉強を両立した経験が挙げられる。◯◯部として週5日の練習をこなしていたため、周囲に比べて勉強時間が少ないことが懸念点であった。この懸念を解消するために、通学時間の30分や授業の休憩時間10分を勉強に充て、隙間時間を効率的に活用することを心掛けた。その結果部活を引退ま...

承諾/辞退理由の詳細

推薦応募のため、結果が出てすぐに承諾しました。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1名・技術系の管理職2名

会場到着から選考終了までの流れ

到着後すぐに面接の部屋に通されました。40分ほど面接し、そのまま帰宅しました。

質問内容

基本的にESに沿って質問されました。 自己紹介・自己PR・業界を選んだ理由・希望職種の志望理由・他の企業の応募状況・茨城県の印象・自分の強みと弱み・過去に壁に当たった経験・逆質問 ESの内容を端的に話しました。

試験科目

国数英・適性検査

各科目の問題数と制限時間

それぞれ20分ほど

対策方法

推薦のため、選考に関係ないといわれていたため、対策はしていませんでした。

当社を志望した理由は何ですか

貴社を志望した理由は、日本の高い技術力と人間力で世界の土台を支えている点を魅力に感じたからです。競合他社と違い、貴社の生産拠点はすべて日本にあり、その高い技術力の一端を自分も担い、日本から世界の発展に貢献したいと考えています。また、貴社は「Kenkijin スピリット」を企業を上げて実践しており、人間力の面でも成長する環境...

第1志望職種の選択理由を教えてください

私が学生時代に取り組んだことが活かせると考えたため、生産技術の職種を希望しました。生産技術職は工場の現場や社内外の様々な人と話す機会があります。その際に、部活動で培った相手の感情や立場を感じ取りながら円滑なコミュニケーションをとる能力を活かせると考えます。また、新しいプロジェクトを始める際に、部活動や大学での研究活動におい...

簡単に自己PRをしてください

私の強みは協調性を持って目標達成のために行動できることです。◯◯部の最上級生として部の運営を担当した際に、他の幹部と協力し、チーム運営の改善に向けて積極的に議論し合いました。また、一方的に後輩たちを引っ張るのではなく、後輩たちと対話を重ねることで、チームとしてのモチベーションの維持と相違形成を図りました。貴社でも組織の目標...

内容

かなり遅い時期であったためか参加者は自分1人であり、自分の希望職種の説明を詳しくしてくださいました。

注意した点・感想

1対1のとても和やかな説明会でした。その都度社員の方が質問してくださり、さまざまな会話をしながら進んでいきました。 WEB上では分からなかったこともたくさん説明されたので、参加はしておいた方が面接で使えるネタは増えると思います。

承諾/辞退理由の詳細

関わったすべての社員の方々の雰囲気がとてもよく、しっかりと教育を受けられそうだなと思いました。 また、給与や福利厚生も手厚く、すぐに入社を決めました。

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の社員と営業の経験がある社員

会場到着から選考終了までの流れ

15分前に集合、成績表などの提出後、面接開始

質問内容

・アルバイトについて ・どのような働き方をしていきたいか ・他社の選考状況 ・海外転勤についてどう思うか ・どこの国へ行ってみたいか ・日立建機の弱みは何だと思うか ・逆質問 弱みを聞かれたときは、考えるために数十秒黙ってしまいましたが、答えやすいよう、良い雰囲気を作り出していただきました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の社員

会場到着から選考終了までの流れ

10分前に入室、接続の確認後、数分間待機し面接開始

質問内容

・1分間の自己紹介 ・志望動機と、入社後どのように活躍したいか ・アルバイトについて ・長所 ・海外勤務があるが、それについてどう思うか ・TOEICについて ・他社の先行状況 ・同業他社について ・ゼミでの研究について ・逆質問

試験科目

言語、非言語、英語、性格

各科目の問題数と制限時間

一般的なWebテストと同じ。

対策方法

SPIを繰り返し解く。