アビームシステムズの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

アビームシステムズ

3.90
企業情報

本社:愛知県

資本金:8,840万円

売上高:156億6,900万円(2026年3月時点)

従業員数:1,221名(2026年4月時点)

アビームシステムズの

企業概要

ITにもコンサル品質を

アビームシステムズは日本発・アジア発のグローバルコンサルティングファーム「アビームコンサルティング」グループの一員として、メーカー・商社・金融・インフラなど様々な業界のお客様にITサービスを提供しています。
お客様のビジネスや業務を深く理解した上で、地に足のついた技術力・提案力を武器に、ITコンサルティングから保守・運用までワンストップで担っています。

アビームシステムズの インターン/説明会/本選考に関するクチコミ

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インターンに関するクチコミ

インターン総合点

3.81 / 5.0

社風・人の魅力

4.32 / 5.0

選考の難易度

2.71 / 5.0

本選考への影響度

4.08 / 5.0

業界・事業の情報

4.21 / 5.0

自己成長の機会

4.01 / 5.0

参加者の印象

3.75 / 5.0
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アビームシステムズの 企業情報

事業内容

ITコンサルティング、ソフトウェア設計・開発、システム保守運用

本社郵便番号

451-6019

本社所在地

愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー19F

本社電話番号

052-446-7775

設立

1983年11月1日

代表者

代表取締役社長 前田 淳一郎

資本金

8,840万円

従業員数

1,221名(2026年4月時点)

売上高

156億6,900万円(2026年3月時点)

企業名

アビームシステムズ株式会社

企業HPhttps://www.abeam-s.com/
事業所

名古屋、大阪、仙台

受賞歴

アビームシステムズの 企業の強み

IT×コンサルティングの力で「明日のしくみをデザインする」

私たちは「ブラザー工業」のシステム会社として誕生し、同社のモノづくりと経営戦略を支える幅広いITノウハウを蓄積してきました。その後、「アビームコンサルティング」グループの一員となり、コンサルティングノウハウを培ってきました。その生い立ちが物語る通り、モノづくりのノウハウとIT技術、コンサルティング力という専門性を活かし、お客様の経営戦略の実現に向けたシステムの企画、設計、開発から導入後の運用改善まで一手に担うことが私たちのビジネスモデルです。長期にわたって築く信頼関係をベースに、お客様のビジネスを共に考え、お客様の成長を実現するための「明日のしくみ」を描いていきます。

IT×コンサルティングの力で「明日のしくみをデザインする」

無限の可能性から解を導き、お客様と共に歩む。

私たちのフィールドは、今やITが不可欠とされるビジネスの最前線。グローバルに機能する業務システムをはじめ、「IoT」や「クラウド」を駆使したWEBサービス、「ビッグデータ」による経営分析、「AI」や人間の単純業務を自動化するシステムなど、次々と新しいIT技術が誕生する中で、いかに高度にITを駆使できるかが勝ち抜く企業の重要戦略のひとつです。アビームシステムズはお客様のビジネスを成功に導くパートナー《Real Partner》として、この無限とも言えるIT技術の可能性から最良の手段を選びとり、お客様と対話を重ね常に寄り添うことで、お客様の成長実現に向けて貢献していきます。

多彩な仕事領域とそれを磨くための教育制度が充実。

当社では多種多様な仕事が拡がっています。先進的なIT技術に携わったり、上流工程の設計に取り組んだり、お客様と対面して仕事を進めるなど、多彩なキャリアを積むことができます。また、先輩がマンツーマンでフォローするOJTトレーナー制度や、プログラミングや設計スキル、マネジメント力が幅広く身につく教育体制を整えており、拡大する海外案件への対応強化のためにグローバルトレーニングも実施しております。そうした環境だからこそ、文理問わず様々な学部出身の社員がITプロフェッショナルとして成長しています。

アビームシステムズの 募集コース

アビームシステムズの 募集中の本選考

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アビームシステムズの 募集中のインターン

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アビームシステムズの 募集中の説明会

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アビームシステムズに関する 就活記事

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アビームシステムズの 働き方データ

月平均所定外労働時間

2025年度 24.7時間

平均有給休暇取得日数

2025年度 14

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

2025年度対象者

36
23
59

2025年度取得者

29
23
52

育児休業取得率

男性81%
女性100%
全体88%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

2025年度 19
/ 157名
女性12%

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