日立システムズの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

労働時間が7時間45分と長いうえに、他社より残業時間が長かったため

採用人数・倍率

300名以上・倍率は高くないと思う

内定者の採用大学・学歴

わからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事と技術職の方 どちらも入社年次15～20年ほど

会場到着から選考終了までの流れ

5分前からメインルームで出席確認→各ルームに移動

質問内容

■質問 ・学生時代を振り返って、自分にとって新しいチャレンジだったな、あるいはあまり前例のない取り組みだったなと感じる活動・経験 ・上記の活動でこだわって追求したことや勉強したこと、そして広がった人脈について ・上記の活動で繰り返し挑戦したこと ・その活動を振り返って、◯◯さんらしいところや◯◯さん独自の視点 ・活動を通し...

経緯

一次面接合格後、必ずつくと思われる

会場到着から選考終了までの流れ

入室してすぐ

質問内容

面接というよりかは、最初に社員の方が、入社時から現在までの仕事内容を説明してくださった。その後、簡単にIT業界を志望している理由やなぜSEなのか聞かれたため、面接の内容と相違がないように伝えた。また、他社の選考状況について聞かれ、面談ではあるものの志望度の高さをアピールした。最初に一次面接のFBもあった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事とSE、2人とも40代ほど

会場到着から選考終了までの流れ

5分前に全体ルームで出席確認をする（学生10名ほど）→時間になったら各ルームへ移動（5分前から出席確認が始まるため早めに入ることをおすすめします）

質問内容

■質問 ・チームで取り組んだこと ・その中での役割 ・どうやって巻き込んだか？ ・意見の対立はあったか？ ■回答 ・◯◯経験（ESの通り） ・議論の方向性を定める役割を担っていた ・それぞれの強みを活かせるよう役割分担を振った ・あった。それぞれの意見を聞いたうえで共通のゴールを達成できる最短ルートを選ぶようにしていた。

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

不明

対策方法

・SPIの問題集をとりあえず1周解き、分からなかった部分は何度も解き直した ・電車の中でもアプリで簡単な問題を解くことを意識していた

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長職と思われる年次の高い社員1名と、採用担当のマネージャー1名

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、全体ルームに集合した後、ブレイクアウトルームに割り振られた。

質問内容

1.改めて志望動機を教えてください。一次面接からアップデートした点があれば教えてください。 →OB訪問で得た情報をもとに、公共系プロジェクトへの具体的な関心が深まった旨を加えて話した。 2.学園祭実行委員での経験は、仕事にどう活かせると思いますか？ →仕組みづくりと合意形成のプロセスが、プロジェクト管理の場面で直接活きると...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の若手社員（入社3〜4年目と思われる）と、営業部門のリーダー職と見られる社員の2名構成だった。人事社員が深掘りの質問を入れてくる形式だった。

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため、ブレイクアウトルームに各自送られた。

質問内容

1.自己紹介を1分でお願いします。 →氏名・大学・専攻・学生時代に力を入れたことの概要を簡潔にまとめて伝えた。 2.学園祭実行委員でどのような役割を担っていたか教えてください。 →委員長として企画立案と広報改革のリードを担った旨を説明した。 3.SNS運用の改善において、最も難しかったことは何でしたか？ →メンバーへの役割...

試験科目

言語　非言語　構造把握

各科目の問題数と制限時間

テストセンターのため不明　全体で60分

対策方法

SPIテストセンターの青本を3周ほど解いた。構造把握が正直難解だったが、ボーダーを高く設定しているわけではなさそう。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方と、年次高めの営業の方

会場到着から選考終了までの流れ

Zoomに接続し、各ブレイクアウトルームに振り分けられて面接開始。

質問内容

・質問 今までで人とぶつかった経験はあるか。 ・回答 高校の部活動で、目標を決める際に対立した経験があることを話した。そのなかで、2つの立場の人を1つにすべく、自分がどのような立ち回りを行ったかを話した。 ・質問 どうしてSIerか。 ・回答 教育の格差をITで解決したいことや、企業の業務の効率化をITを通して行いた...

経緯

一次面接通過と同時にリクルーターから電話がかかってきて、日程を調整して面談を行ってもらうことになった。

会場到着から選考終了までの流れ

Zoomに接続して開始

質問内容

・質問 どういった業界をみているのか ・回答 SIerに絞ってみている。 ・質問 なぜSIerを志望しているのか ・回答 教育格差を解決したいという想いや、企業の業務を効率化したいという想いがあり、それらをITによって解決したいと思ったから。 ・質問 業務などについて質問があれば ・回答 コンサルティング営業につ...

◆学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（200字）

ゼミでは◯◯県◯◯をフィールドとしたソーシャルプロジェクトに取り組んでいる。現地での活動や◯◯の方との交流を通じて、交通の不便性が若者の人口流出を招き、人口減少につながっていると課題を捉えた。そこで関係人口創出を目的に大学キャンパスで、特産品である◯◯を使った◯◯の販売を企画・実行した。この経験から、一次情報を基に課題を再...

◆これまでに力を入れて取り組んだことをご記入ください。（300字以内）

力を入れたことは、◯◯◯◯に向けた立論資料作成を主導し、チームが機能する仕組みを構築したことである。誰も経験のない立論資料を作成する必要があり、メンバー全員が消極的になっていた。初回で発言できなかった悔しさから、資料作成を主導し、◯◯以上の文献を調査し情報を整理・共有した。しかし練習試合では惨敗し、資料意図が共有されておら...

◆自己PRをご記入ください。（300字以内）

私の強みは状況を俯瞰し、課題解決に向けて主体的に動く力である。地域課題解決の授業で高齢者による◯◯◯◯を企画した際、初回の学生参加者が◯◯名に留まった。自ら原因を分析し、SNS依存の告知方法と参加費の高さが課題と仮説を立てた。そこで主体的に動き、学生が目にする寮へのポスター掲示を提案・実施した。さらに高齢者側との調整役を担...

志望動機（300字以内）

学生時代のアルバイト経験から、ITが現場の課題を解決する瞬間に強く惹かれた。飲食店でのアルバイト中、オーダーミスや在庫管理の非効率が慢性的な課題となっていたが、POSシステムの刷新によってそれらが一気に解消された。この体験から、ITの力で社会の非効率を解決することに携わりたいという思いが芽生えた。貴社はフルスタックなサービ...

自己PR（300字以内）

私の強みは「課題の本質を掴み、周囲を巻き込んで解決策を実行する力」だ。大学2年次、所属していた学園祭実行委員会で、例年の来場者数が伸び悩んでいた原因を分析した。SNSでの情報発信が属人的で、企画情報が学外に届いていないことが根本原因だと特定。メンバー15人の役割を可視化し、情報発信の仕組みを再設計した。具体的には、コンテン...

これまでに力を入れて取り組んだことをご記入ください。（300字以内）

学園祭実行委員会での広報改革に力を入れた。例年、来場者数の伸び悩みが課題となっており、委員長として原因を分析した結果、情報発信が属人的でSNS運用の質にばらつきがあることを特定した。改善策として、担当業務を「制作・投稿・分析」の3領域に分け、各メンバーの得意領域に合わせて役割を再割り当てした。さらに週次でエンゲージメントデ...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

◯◯を概観し、◯◯の変遷について学んでいる。◯◯は時代背景や政治体制、世論を反映して変化してきた。特に一般市民の世論が◯◯の変化に与えた影響について興味を持っている。4年次のゼミナールでは、一般市民の◯◯に対する感情や社会的立ち位置を分析し、それらが◯◯の◯◯にどのように影響したかを研究する予定だ。

これまでに力を入れて取り組んだこと

私は体育会◯◯部に所属しており、新入生勧誘の統括に力を入れた。私の部活動は知名度が低く、新入生の減少が課題だった。そこで私は知名度向上のために、他団体に合同イベントの開催を提案したが、当初その団体は開催に後ろ向きだった。そこで私は交渉で、相手の懸念点を引き出し、それを解消する開催方法を新たに提案した。さらに、相手団体の賛成...

自己PR　

私は逆境の中でも、目標に対してすべきことを柔軟に見つけ、努力する粘り強さがある。私は部活動で◯◯度の手術と1年のリハビリを要する怪我をした。その中でもチームの勝利に貢献し続けるため、戦術面から貢献しようと考えた。戦術の穴を見つけ、伝えることを積み重ねた。これにより分析力が買われ、試合では外からの分析を担い、戦術を変更させた...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください。200字以内

ゼミで◯◯を学んでいる。「仕事」は、お金を稼ぐという目的のほかに我々の生活やアイデンティティ形成の柱であるため、「仕事世界を通じて生きることや社会の仕組みを考える」ことを目標に活動している。労働分野の研究は多岐にわたるなか、本ゼミでは、近年盛んに議論されている◯◯である、◯◯、企業・労働組合・政府の働き方改革、◯◯に焦点を...

これまでに力を入れて取り組んだことをご記入ください。300字以内

◯◯名所属の体育会◯◯部で◯◯リーダーを務め、「全員が勝因となる」環境づくりに尽力した。前年度は◯◯リーグで予選全敗し、◯◯の失点率を記録。失点の多さとチームの一体感の欠如が課題だったため、◯◯の統一と◯◯の関係の活性化を行った。1では、1・2・3軍で異なっていた戦術を統一し、言語化・図式化し、月1回の◯◯を導入することで...

自己PRをご記入ください。300字以内

私の強みは粘り強さである。これを活かした経験は、部活動において2点ある。1つ目は、大怪我に見舞われてしまった際に、諦めずに競技復帰を目指したことだ。日々の食事の炭水化物、脂質、タンパク質を計算し管理するなど、フィジカル強化のため増量を行い、2年間で約◯◯キロの体重増加に成功した。2つ目は、学年試合で結果が出ず、3軍でプレー...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください。(200文字)

私は〇〇〇〇〇〇を用いた新規〇〇〇の合成というテーマで研究を行っている。〇〇〇とは、近年研究が盛んな金属イオンと架橋配位子が配位結合することによって形成される多孔性材料だが、ユニークな光学特性を持つことで知られている〇〇〇〇〇〇から成る〇〇〇は前例が非常に少ない。そこで、白金2核錯体を原料とした新規〇〇〇の結晶化を目指し、...

これまでに力を入れて取り組んだことをご記入ください。 (300文字)

小学生から大学2年生まで続けた〇〇〇〇〇で、大会に向けてチームで活動したことだ。一時期、ポジションについて、誰がどの陣地を担当するのかということで意見が対立したことがあった。私が思う自分の長所と、メンバーが思う私の長所に相違があり、対立が解消されず練習も上手く進まなかった。そこで、冷静に仲間の意見を聞き、私の意見も論理的に...

自己PRをご記入ください。 (300文字)

私の強みは課題解決力と周りを巻き込む力だ。私は3年半ほど〇〇〇でアルバイトをしており、現在はバイトリーダーとして働いている。一時期、人手不足問題に陥ったことがあり、その解決に尽力した。新人の定着率の悪さが問題だと考えた私は、新人研修について、新人1人に対して先輩スタッフを1人担当としてつけるという新しい施策を試みた。初めは...

学生時代の取り組み、学業、ゼミ、研究室などで

◯◯大会で「人口減少社会における持続可能な地域づくり」をテーマに、◯◯・◯◯・◯◯の事例を基に研究発表を行った。私は発表と◯◯作成を担当し、専門的な内容を誰にでも理解しやすいよう工夫した。メンバーの意見を積極的に取り入れ、◯◯では客観的に伝わり方を確認し、質の向上に努めた。得意分野を活かして協力し合った結果、◯◯を獲得した。

これまでに力を入れて取り組んだこと

体育会◯◯部のマネージャーとして、大学からの補助金減少に伴う運営費不足の課題に直面した。一度主将に相談したが、状況を共有できず、トラブルが続いた。そこで、選手が安心して活動できる環境を整えるため、二つの取り組みを行った。 まず、1年間の支出内容を具体的に示し、運営費の詳細を部員全員に共有した。これにより、活動に必要な費用へ...

自己PR

◯◯のアルバイトでは、見て見ぬふりをされがちな石鹸や手拭き紙の補充を自主的に行ってきました。誰がやっても良い仕事こそ、自ら動くことで環境が改善され、チーム全体の働きやすさに繋がると考え、常に周囲のために尽力しました。 その結果、私の行動がチーム全体の意識改革に繋がり、誰もが周囲に目を配り、積極的に動くようになりました。結果...

これまでに力を入れて取り組んだこと

飲食アルバイトでクレームが多発していたベトナム人スタッフ3名の接客改革を行いました。リーダーとして、彼らの真摯な姿勢をお客様に伝えることができないもどかしさを感じていました。ヒアリングを行ったところ、彼ら自身も日本の接客レベルの高さに困惑していることを打ち明けてくれ、2つ施策を実行しました。それが専用の接客マニュアル作成と...

自己PR

私の強みは【周囲と違いを乗り越えて推進させる調整力】です。高校2年次にコロナで中止となった文化祭の代替イベントを実行した際に発揮されました。文化祭実行委員長として、「学校行事に参加したい」という生徒たちの声を叶えるべく先生方と交渉を進めました。◯名の委員と感染対策案や開催形式を入念に練り、何度も提案を行った結果、開催を認め...

志望動機

【ITを通じて多くの顧客の課題解決に寄与し、人々の生活をより良いものにしたい】という想いからです。就職活動を続けるなかでITの社会的な需要の高まりを認識し、SIer業界に関心を持ちました。なかでも貴社は、その幅広い事業領域とワンストップソリューションで網羅的なサポートが可能なため、顧客のニーズに対応しやすく、私の想いも実現...

自己ＰＲ（３００文字）

私の強みは、目標達成に向けて粘り強く挑戦し続ける力である。異なる文化的背景を持つ人々を支援する活動において、語学力の不足から円滑な意思疎通ができず、もどかしさを感じた。だからこそ、自らの語学力を高める必要があると考え、一定水準以上のスキル習得を目標に掲げ、学習に取り組んだ。最初の結果は期待に届かず、落胆もあったが、「このま...

これまでに力を入れて取り組んだこと（３００字）

○○において、リーダーとして組織の環境改善に取り組み、業績向上を目指した経験である。当時、組織全体で集客の課題に向き合っていたが、特定の時間帯において客足が伸び悩む状況が続いていた。原因を分析した結果、スタッフ間の情報共有が不十分であったことや、業務への意欲にばらつきがあったことが背景にあると考えた。そこで、全員が当事者意...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください。（200字以内）

マーケティングにおいて、消費者行動や文化的背景を踏まえた企業のブランド戦略を研究している。特に、○○の戦略に着目し、市場ごとのブランド受容の違いやマーケティング手法を分析している。これらの施策が消費者の購買行動に与える影響を考察し、各市場でのブランド受容の仕組みを解明することを目的としている。また、企業が市場で競争力を維持...

これまでに力を入れて取り組んだことをご記入ください。（300字以内）

研究活動において、当初は実践的なプログラミング経験がなく、ゼロからの構築に苦労した。そこで、単純なシステムを何も見ずに作成する訓練を重ね、開発プロセスを体系的に理解した。複雑なアルゴリズムは手書きで可視化し、論理的に整理することで理解を深めた。また、モジュール化や適切なコメントの挿入を徹底し、可読性を向上させた。課題に直面...

自己PRをご記入ください。（300字以内）

酒屋のアルバイトで従業員の接客スキル向上に努め、売上の向上に貢献した。酒屋では、豊富な酒類の中からお客様の要望に合った商品を的確に案内するスキルが求められる。未成年時代に接客に苦労した経験から、従業員間でおすすめ商品や味の特徴、接客のコツを共有できる環境が必要だと考え、ノートを作成した。また、学生アルバイトの指導役として、...

志望動機をご記入ください。（300字以内）

私は、多くの人と関わりながらシステム開発を通じて社会に大きな影響を与えたいと考えている。研究でのシステム開発と学会発表を通じて、技術が社会に与える価値を実感し、より大規模な貢献をしたいと考えている。また、接客業の経験から、人に寄り添い課題を解決することにやりがいを感じている。 御社は、幅広い領域でワンストップソリューション...

学生時代の取り組み（学業、ゼミなど）

取り組んだ内容 自身の趣味である◯◯を題材にした研究を行いたいと考え、「◯◯ブーム」についての研究をしている。近年、日本ではフィンランド発祥の◯◯が若者を中心に大流行している。イベントの開催、グッズの販売などが行われており、◯◯のイメージも変化している。◯◯にはどのような価値があり、どのようにその価値が伝達していったのかイ...

自己PR

私の強みは挑戦マインドと継続力である。どちらも大学の◯◯部で発揮した。1つ目の挑戦マインドは、個人技術を伸ばし、2年生からレギュラーとして試合に出たいという想いから、他大学の練習に参加して他大学の選手に話を聞いたり、SNSで日本代表選手に知識を教わったりした。自分がいる環境から勇気を出して一歩外に飛び出すことで大きく成長す...

志望動機

私が貴社を志望する理由は2点ある。1つ目はワンストップでサービスを提供している点だ。貴社ではお客様に対して一気通貫してサービスを提供しており、特に上流工程ではお客様と近い立場でシステム開発に携われるため、お客様の要望に寄り添った最適なソリューションを提供できる点に非常に魅力を感じた。2つ目は幅広い業界に対してサービスを提供...