sansan株式会社自体の理解を深めた。ミッション・ビジョン・バリューからそれぞれの事業部の戦略等も理解することができた。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
学生相手にも実際に活躍している社員がインターンの活動に積極的に関与していた。フィードバックも詳しく行ってくださり、自分が社会人で求められるスキルを知った
自己成長の機会
仮説構築を行い、それを営業戦略として落とし込んでいく具体的なプロセスを学ぶことができた。社会において営業の大切さを身をもって実感した
参加者の印象
長期インターンや学生団体の運営を行う超ハイレベルな学生が集まっていた。
本選考の難易度
選考突破率は1%未満であると聞いた。まわりの学生を見ると自分よりはるかに優秀なヒトばかりだった
本選考への影響度
インターンを通じてsansanが人材採用で求めるものが深く理解できた。これを持って本選考に臨めばよいコミュニケーションがおそらくとれる

