ダイキンの 通過ES・選考体験談一覧

社会に出てどんな活躍をしたいですか？職種のイメージと合わせて教えてください。（200字以内）

事務系営業として、貴社の優れた空調技術を日本だけでなく世界に広めたい。大学で◯◯語や◯◯について学ぶ中で、厳しい気候の中で快適な空間づくりが求められている現状を知った。将来は現地の人々の声に耳を傾けながら、生活や産業に必要な空調設備を届けたい。単に製品を売るのではなく、社会課題の解決に寄与する提案を通じて、貴社の価値を世界...

あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。（300字以内）

私は「自分に負けたくない性格」である。3歳の頃から◯◯を続けており、中学3年時には全国大会出場をわずか◯◯秒差で逃すという大きな挫折を経験した。高校時代はケガに苦しみ、◯◯大会出場を果たすことはできなかったが、「努力しても無駄だ」と思いたくない一心で練習を続けた。中学時代に掲げた◯◯大会出場という目標を諦めきれず、大学入学...

学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。

A：大学◯◯部の幹部として部の窓口を務め、関係各所と折衝を重ね、練習環境の確保に尽力した A：大学◯◯部において、新たな練習制度を取り入れ、部全体の競技力向上に取り組んだ A：大学◯◯部において、ケガを乗り越え「◯◯大会出場」という目標を達成した。 A：国際イベントにおいて◯◯語通訳を務め、生きた◯◯語力を身につけた A...

社会に出てどんな活躍をしたいですか？職種のイメージと合わせて教えてください。（200字以内）

私は、研究開発職として新たな高機能材料の創出に携わり、社会や産業の発展に貢献したいです。将来は大学で培った高分子材料の知見を活かし、分子構造や表面特性を自在に設計することで、持続可能な社会の形成に寄与する高機能材料の開発に挑戦したいと考えています。その中で、実験やデータ解析を通じて課題の本質を見極め、研究成果を製品開発へと...

学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。（各50字以内。1つは必須、最大5つまで）

・塾講師のアルバイトで担当生徒を志望校に合格させるために、生徒1人ひとりに合わせた授業を提供した。 ・自身で考案した効率的な英語の学習法を実践し、実用英語技能検定準1級とTOEIC880点を取得した。 ・塾講師のアルバイトで教室リーダーとして新人講師の育成に取り組み、教室全体の指導力向上に貢献した。 ・学部4年次に得た研究...

その中から一つを選び、 あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。（300字以内）

私の強みは、新しいことに積極的に挑戦し、課題を多角的に分析して解決へ導く力です。この強みは、学部4年次から取り組んでいる高分子材料の高機能化に関する研究で発揮されました。私の扱う材料は先行研究が少なく、実験や分析の手法を一から考案する必要がありました。初期段階ではデータの再現性が得られず、実験と測定のプロセスを細部まで見直...

あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。（300字）

私がキャリアを通して成し遂げたいのは、国内外の人々にとって快適で幸せな空間を当たり前のものとして届けることである。とりわけ、人口増加や都市化が進むアフリカをはじめとした新興国では、快適な空気環境が生活の質や生産性を大きく左右すると考えている。ダイキンでは営業担当として、お客様や地域ごとの課題に向き合い、最適な製品やソリュー...

次の当社の経営理念のうち、共感したものを3つ挙げてください。

1章 社会課題の解決に取り組み、企業価値を高める 4章 社会との関係を見つめ、行動し、信頼される企業であり続ける 5章 地球規模で考え、柔軟で活力に満ちたグローバルグループであり続ける

上記で選んだ3つの項目について、選択した理由を教えてください。（200字）

私は、企業が持続的に成長し社会から信頼され続けるためには、社会課題と正面から向き合う姿勢、外部との誠実な関係構築、そして多様な現場を尊重する柔軟な組織運営が不可欠だと考えている。短期的な成果にとらわれず、対話を通じて学びながら価値を磨き、変化する環境にも適応し続ける企業こそが、長期的な企業価値を高められる。その考え方が一貫...

あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿はなんですか。その実現のために、ダイキンではどんなことにチャレンジしたいですか。（300文字以下）

「世界中の人々の生活を豊かにし、日本の価値を届ける架け橋」を目指す。留学中、現地で貴社製品や日本のアニメ等が深く浸透し、信頼されている姿に誇りを感じた。私もその最前線で「母国日本の価値」を世界に発信したい。その中でも、空調は人間生活に不可欠なインフラであるからこそ、提供できる価値が非常に大きいと考える。 そのため、貴社では...

企業理念 共感するもの3つを選択

2 次の欲しいを先取りし、新たな価値を創造する 4 社会との関係を見つめ、行動し、信頼される企業であり続ける 6 人を基軸におく経営 を実践し、挑戦するチャンスに溢れ、社員が挑戦・成長し続けられる環境を提供する

上記で選んだ3つの項目について、選択した理由を教えてください。（200文字以下）

私は「挑戦・成長」「誠実さ」を働く上での軸としているからである。 「挑戦・成長」に関しては、留学中、異国の環境下で様々な新しいことに挑戦したことで、語学力のみならず人間として大きく成長し、視野が広がった。 「誠実さ」に関しては、アルバイトや団体活動で、全ての物事に誠実に取り組み、周囲からの信頼を得られたことで、「誠実である...

社会に出てどんな活躍をしたいですか？職種のイメージと合わせて教えてください。（200字以内）

生産技術職の一員として、より良い生産工程を生み出し、現場から世界へ挑戦したいです。特に、生産効率や品質の向上に加え、エネルギー使用量の削減など、環境に配慮した製造方法を追求したいです。 現場には必ず改善の余地があり、一つの工夫が世界の生産拠点に波及する可能性を秘めていると考えています。そのため、チームで連携しながら課題を発...

学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。（各50字以内。1つは必須、最大5つまで）

1. 大学の夏休みを利用し、◯◯1周ソロツーリングを行い、計画通りに3500km超を走り切った。 2. 大学では自動車部に所属し、車の整備やサーキット走行だけでなく、清掃活動にも積極的に取り組んだ。 3.大学で猛勉強した結果、大学院入試では推薦を獲得した。 4.ガソリンスタンドでのアルバイトを3年間続け、新人教育を任された...

その中から一つを選び、 あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。（300字以内）

私には、計画性とそれを最後までやり遂げる行動力があります。大学生だからこそできることに挑戦したいと考え、バイクでの10日間◯◯1周ソロツーリングを計画しました。1人で長期間・長距離のツーリングは行ったことがなく不安でいっぱいだったので、事前に念入りに走行ルートを考えました。さらに未経験のキャンプも行おうと決め、旅に必要な道...

志望した理由や今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。（200字以内）

とことんニーズに向き合うことで、ニーズを超えた新たな価値創造に挑みたい。私は◯◯の非正規市街地での住人との対話を通して、住人が都市計画に求めることや背景を読み取り、ニーズ以上の都市計画立案に努めてきた。この経験から、空調という大きな責任の伴う事業で世界のニーズを捉え、社会課題を解決しようとする貴社の姿勢に共感する。インター...

学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。（各50字以内。1つは必須、最大5つまで）

◯◯の非正規市街地における研究及び卒業設計を通した都市計画案の作成 サイクリング部前人未踏の◯◯州縦断への挑戦 サイクリング部日本縦断 長期インターンにおいて半年間店長として店舗を牽引

その中から一つを選び、あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。（300字以内）

◯◯非正規市街地の研究で「情熱×気概」で住民との対話を通して、最後まで思いを持って取り組んだ経験である。研究室のプロジェクトで、現地に訪れた際、私が目の当たりにしたのは研究に対して寛容ではない住民の姿であった。しかし日本にない衛生環境をみて、“何とかしたい”と1カ月粘り強く交渉。住民の「なぜ日本人がここに来るのか。」という...

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い企業に内定したため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

厳密には不明だが、関西の有名大学出身が多いイメージ

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性の人事 男性の役員 男性の技術職中堅社員

会場到着から選考終了までの流れ

前半約30分に若手社員との面談があり、アイスブレイクを行いながら聞きたいこと聞いておく。その後、最終面接官の一人に案内され、最終面接会場へ移動

質問内容

・数分で研究概要を含めた自己紹介 ・研究内容の深掘り 　・単純な研究内容についての質問 　・研究で苦労したこと、工夫したこと 　・研究内容の実運用を考えたときについての議論 ・ダイキンで何をやりたいか ・TOEICのスコアについての話題を軽く ・逆質問10分程度

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術職の男性中堅社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

・相手の自己紹介 ・自分の簡単な自己紹介 →所属、研究概要を簡潔に含めて回答 ・研究内容の深掘り →自分の研究内容に自信を持って、わかりやすく伝えた ・研究の中で工夫した点 ・研究以外で学生時代に力を入れたこと ・やりたいことのイメージ →ITを使って何をしたいかを強調 ・逆質問（10～15分ほど）

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なSPIと同様

対策方法

問題集を解いたり、他の企業でのテストの経験も踏まえて形式に慣れておくこと

あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。（300字）

私はキャリアを通じて、ITと空調技術を融合し、人の暮らしと社会をより豊かで快適なものにするソリューションを生み出したいと考えています。特に、多様な環境やニーズに応じてエネルギーを無駄なく使い、快適性と省エネを両立させる空調の在り方を、デジタル技術やデータ活用によって進化させていきたいです。その実現のために、御社では研究開発...

学校で学んでいる研究テーマの概要をご入力ください。 学部生の方は 「研究テーマについて（これから始める研究テーマについての方向性、課題、ポイントなど）」または 「興味のある技術分野について（これから始める研究テーマと直結していなくても結構です。）」 のいずれかをご入力ください。（200字）

私の主要な研究テーマは、◯◯です。この研究は、◯◯という課題に対処しています。従来の手法は◯◯を考慮できません。それを◯◯を提案することで解決を目指します。

次の当社の経営理念のうち、共感したものを3つ挙げてください。※ホームページに詳しく紹介しておりますので、その内容を読んだ上で回答ください。 1章 社会課題の解決に取り組み、企業価値を高める 2章「次の欲しい」を先取りし、新たな価値を創造する 3章 世界をリードする技術で、理想の社会を実現する 4章 社会との関係を見つめ、行動し、信頼される企業であり続ける 5章 地球規模で考え、柔軟で活力に満ちたグローバルグループであり続ける 6章 「人を基軸におく経営」を実践し、挑戦するチャンスにあふれ、社員が挑戦・成長し続けられる環境を提供する

3：世界をリードする技術で、理想の社会を実現 4：社会との関係を見つめ、行動し、信頼される企業であり続ける 6：「人を基軸におく経営」を実践し、挑戦するチャンスにあふれ、社員が挑戦・成長し続けられる環境を提供する

志望理由（300文字）

私は◯◯の優れた耐熱性・耐薬品性・絶縁性に注目し、それを社会課題の解決に応用する◯◯に携わりたいと考えている。中でも、空調機器の冷媒開発で培った知見を活かし、電子部品や医療、塗料などの先端分野にフッ素技術を展開するダイキンの姿勢に強く惹かれた。特に、材料開発から製品化までを一貫して手がける体制は、研究成果をスピーディーに社...

あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。（300文字）

私の強みは「改善力」だ。この強みを発揮し、大学1年時、◯◯のホールアルバイトで「作業マニュアル」を作成した。当時の職場では、新人が教わっていない業務についてその都度、店長や先輩に質問していため、店長や先輩が作業中でも手を止めて説明する必要があり、全体の作業効率が低下するという課題があった。 この課題を解決するために、網交換...

研究内容

◯◯と◯◯から◯◯などの原料となる◯◯を合成するための◯◯の開発を行っており、これは◯◯のの有効利用という点でも意義がある。しかし、この反応では目的の◯◯が過剰に反応し、◯◯が生成してしまう課題があった。そこで、私はあえて一般的に◯◯として利用されない反応性の低い元素を添加することで◯◯化能力の調整を目指した。その結果、生...

試験科目

言語、非言語

対策方法

SPIの参考書を3周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。

私は貴社のデジタル技術部門でDX推進に携わり、人々の暮らしを「快適」にする空調体験を自ら設計し、社会に届け続けるエンジニアとして成長したい。◯◯大会◯◯部門において、◯◯を分析し、新規◯◯システムを設計・実装して◯◯を実現した経験がある。身近な◯◯という場で「待ち時間が減り動きやすくなる」という体感的な快適さを生み出せたこ...

学校で学んでいる研究テーマの概要をご入力ください。 学部生の方は 「研究テーマについて（これから始める研究テーマについての方向性、課題、ポイントなど）」または 「興味のある技術分野について（これから始める研究テーマと直結していなくても結構です。）」 のいずれかをご入力ください。

◯◯制御UIの開発である。◯◯の探査が注目され、手段として◯◯の活用が進んでいるが、複数◯◯の同時動作により全体の状況把握や個別状態管理が煩雑化し、使用者の認知負荷が高まる課題がある。そこで、◯◯を活用し、◯◯と、◯◯を開発することで、使用者の負荷を低減可能な◯◯開発に努めた。

次の当社の経営理念のうち、共感したものを3つ挙げてください。※ホームページに詳しく紹介しておりますので、その内容を読んだ上で回答ください。（https：//www.daikin.co.jp/corporate/overview/philosophy/）

1,5,6

実施日程

11月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

試験科目

言語、非言語、性格検査

各科目の問題数と制限時間

能力検査20分、性格検査10分

対策方法

SPIに近い内容だったので、苦手範囲を参考書で対策しておく。

社会に出てどんな活躍をしたいですか？職種のイメージと合わせて教えてください。

社会に出て、インフラ整備を通して人々の生活の質向上に貢献したいと考えています。海外での研修を通して、気候環境が人々の生活や生産性に大きな影響を与えることを実感し、快適な生活環境を支える技術の重要性を感じました。支援にとどまらず、長期的に地域の発展を支える仕組みづくりに携わりたいと考えています。将来は海外市場にも関わりながら...

学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。

1大学で◯◯を専攻し、◯◯地域の言語や文化、◯◯について学んだ。 2海外の大学で語学研修に参加し、現地学生との交流を通じて異文化理解を深めた。 3海外研修に参加し、社会課題をテーマに◯◯でプレゼンテーションを行った。 4子どもの学習支援を行う団体でボランティア活動に取り組んだ。 5個別指導塾の講師として、生徒の学習...

その中から一つを選び、 あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。

子どもの学習支援を行う団体で、通うことを迷っていた生徒の継続を支えた経験です。ある日、担当していた生徒が来なくなりました。団体にとって居場所の役割もあると感じていたため、担当として連絡を取り続けました。改めて話す機会を設け、講師としてだけでなく一人の大人として向き合うことで、家庭環境などの悩みを打ち明けてくれました。その後...

実施日程

2025年11月中旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の企業だったから。社会貢献度の高い事業内容に惹かれた。

内定後の課題の有無

無し。

内定後の拘束

無し。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員一人、人事部長一人

会場到着から選考終了までの流れ

30分間若手社員との懇談会→面談室に移動し、面談実施

質問内容

・自己紹介と志望理由 ・海外経験について ・学生の間で最も頑張った経験について（具体的な成果も） ・趣味、特技について ・専攻の地域について ・就活状況、他社の選考状況について ・興味のある職種について

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手社員

会場到着から選考終了までの流れ

teamsを使ったオンライン面接。

質問内容

面接という名の逆質問会だった。はじめに基本的な質問（志望動機、就活軸など）を確認された後は、数十分間逆質問の時間だった。事前に考えていた質問では足りなかったので、その場の会話の中で深掘り質問を考えた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

課長

会場到着から選考終了までの流れ

teamsでのオンライン面談。30分程度。最後に逆質問の時間あり。

質問内容

・自己紹介 ・海外経験について ・大学での専攻について ・これまでで一番苦労したこと ・ダイキンに興味を持った理由 ・海外勤務に興味あるか ・希望職種について（営業系か企画系、どっちをやりたいかなど）

試験科目

言語・非言語

対策方法

SPIの参考書を買い、解いた。苦手単元に集中的に取り組んだ。

あなたが学生時代に取り組んだ活動の概要を教えてください。

大学で中東地域の言語を専攻し、言語や文化、宗教について学んだ。 海外大学への短期研修に参加し、現地学生と文化交流を行った。 海外研修に参加し、社会課題をテーマに英語でプレゼンを行った。 ひとり親家庭の子どもを支援する団体で、学習支援と居場所づくりのボランティア活動に取り組んだ。 個別指導塾の講師として、生徒の学習意...

あなた自身について（性格特長）

使命感・責任感がある　他者共感力が強み　論理と感情のバランス重視

あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。

私はキャリアを通して、空調インフラの改善によって途上国の発展に貢献したいです。海外での研修を通して、暑さは生産性を低下させ、経済発展を妨げる要因となり得ることを実感し、空調整備の重要性を痛感しました。途上国での空調普及を実現するため、貴社では自身の海外経験や異文化理解を強みに、現地に赴いてニーズを把握し、適正価格・仕様の空...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手社員（面接前の懇談会） 役員の方（面接官）

会場到着から選考終了までの流れ

面接開催時間の30分前に会社へ行き、若手の社員さんとお話しした。質問したり、面接について不安な点がないか確認してくださった。そのあと、役員の方との面接があった。

質問内容

聞かれたこと（1）： ここまでどのようにして来ましたか。 聞かれたこと（2）： ダイキンをどのように知りましたか。 聞かれたこと（3）： この会社でどのようなことをしたいですか、興味がありますか。 聞かれたこと（4）： 研究活動の中で苦労したことや大変なことはありましたか。

内容

研究、開発、品質管理、ITの部門の社員さんのパネルトークを通して職種を理解するためのセミナーだった。そのあと、グループワークで各職種について理解できたかを話し合った。また、社員さんとの座談会もあった。

注意した点・感想

研究部門と開発部門の違いが明確にできていなかったため、その点を社員さんに尋ねることができた。また、グループワークでは、たまに人事の方がブレークアウトルームを見回っておられたため、積極的に発言するように意識した。座談会中心で会社側からの説明はなかった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手の技術系の社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

聞かれたこと（1）自己紹介をお願いします 聞かれたこと（2）どこでダイキン工業を知ったんですか 聞かれたこと（3）他に受けている企業はありますか 聞かれたこと（4）ダイキン工業で何をしたいですか 聞かれたこと（5）志望理由はなんですか 聞かれたこと（6）研究で大変だったことをどう乗り越えたか教えてください 残り半分くらい...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代くらいの技術系の社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

聞かれたこと（1）自己紹介をお願いします 聞かれたこと（2）学生時代に力をいれたことをもう一度口頭で教えてください 聞かれたこと（3）どんなサークルかわかりやすく教えてください 聞かれたこと（4）施策は具体的にどういうものか 聞かれたこと（5）研究概要をもう一度口頭で教えてください 聞かれたこと（6）社会的意義をわかりやす...

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

能力検査：約35分 性格検査： 約30分

対策方法

問題集を2周ほどして対策しました。また、何回か実践でも経験を積みました。

あなた自身について

性格特徴　成長意欲があり、粘り強く行動する　人と話すことが好き 趣味　旅行、音楽ライブを楽しむ 特技　初対面の人とも自然に打ち解けられること

学校で学んでいる研究テーマの概要をご入力ください

私は、◯◯に生息する微生物の働きを明らかにし、地球温暖化の抑制に役立てる研究に取り組んでいる。◯◯は◯◯の発生源で、◯◯は二酸化炭素の約300倍の温室効果をもつ。◯◯には◯◯細菌が生息し、◯◯排出抑制に寄与することが知られてきた。近年この一部が◯◯をコードする◯◯遺伝子を持ち、◯◯排出抑制にも関与すると示唆されているが、◯...

あなたがキャリアを通して成し遂げたいこと・目指す姿は何ですか。その実現のために、ダイキンではどんなことに挑戦したいですか。

私は、環境負荷軽減と人々の豊かな暮らしを実現する空間技術を創り出したいと考えている。◯◯に関わる研究を通じて、環境が感染症や熱中症などの健康リスクと密接に関連することを感じた。そこから地球にも人にも優しい技術開発を志すようになった。貴社は「花粉レス空間」「パーソナライズされた機能的空間」など、新たな空気価値を創造する実証研...