Works Human Intelligence（28年卒 | 総合職）のインターンのクチコミ

ケースワークを通じて、WHIは単にシステムを販売するのではなく、お客様の課題を整理し、関係者ごとに最適な提案を行いながら導入を支援する会社だと理解できました。特に、課題の本質を見極め、役員・人事・情報システム部門それぞれの立場を考えた提案が重要であることを学び、HRTech業界へ

グループワーク中も社員の方が適宜フィードバックをくださり、考え方だけでなく提案の組み立て方まで丁寧に教えていただけました。一方的に答えを教えるのではなく、自分たちで考えられるようサポートしてくださる姿勢が印象的で、課題解決を大切にする社風を感じました。

課題をすぐに解決策へ結び付けるのではなく、「なぜその課題が起きているのか」を考え、本質的な課題を整理する力が身に付きました。また、提案では相手の立場に合わせて伝えることの重要性を学び、営業に必要な考え方を実践的に身に付けることができました。

論理的に意見をまとめ、積極的に発言する学生が多い印象でした。課題の整理や提案の組み立てが上手な学生も多く、自分にはない視点や考え方に触れることができたため、非常に刺激を受けました。

ケースワークでは、課題を整理する力や論理的に提案を組み立てる力が求められるため、事前準備が重要だと感じました。面接でも志望動機だけでなく、考え方や課題解決力が見られている印象でした。

インターン参加を通じて企業理解が深まり、本選考で志望動機や提案内容を具体的に話せるようになったと感じました。