組織力強化に伴い、組織の運営や管理に携わります。学生時代に培ってきた学業や資格・経験などが存分に発揮出来る環境があります。　(こちらを希望される方は、WEBセミナー参加後のアンケートにてお伝えください) ・IT・情報システム関係(IT・システム企画、IT機器の運用・管理、基幹システム構築・保守) ・法務関係(契約・取引法務、機関・組織法務、法令調査、法律に関する社内研修や教育等) ・経理関係(各種会計処理、年末調整、給与・賞与計算、資金管理、財務諸表の作成・管理等) 　※入社時研修後、配属は大阪のみとなります入社後、総合職（営業職、採用職、生産管理職、企画事務職）への職種転換の可能性もあります

職種限定募集

あり初期配属が事務・管理系確定の募集です。

求める人物像

こんな学生に会ってみたい

チームワークを重視する人学外活動の経験が豊富な人学内活動の経験が豊富な人インターンシップなどの就業体験がある人こだわりや探究心の強い人資格取得に積極的な人大学での学問に自信がある人

求める人物像

●チャレンジ精神・・・高い目標を掲げ、目標達成に向かい挑戦できる方 ●目標達成力・・・目標に対し、明確な計画を立てて行動し成果が出せる方 ●主体性・・・自らで考え、行動に移すことができる方 ●プラス思考・・・何事も前向きにとらえることができる方

活かせるスキル・経験

●学生時代に計画立てて取り組まれたご経験 ●学外・学内かかわらず積極的に活動をされたご経験 □スキルは問いません。入社後の研修で一緒に学んでいきましょう□

募集要項・採用フロー

募集対象

理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生

※募集内容や仕事内容に文系・理系は関係無く、問いません。

募集学部・学科

法学・政策系経済・経営系・商学系社会・福祉系国際関係系外国語系文学系教員養成系教育系家政系医療・保健系宗教・神学系体育系芸術・音楽系数学系機械系電気・電子系情報・情報工学系物理・応用物理系化学・物質系土木系建築系生物系資源・地球環境系農業・農学系水産系畜産・酪農系薬学系医学・歯学系獣医系衛生・医療・介護系商船系その他文系その他理系

募集人数

若干名20～30名

募集内訳

総合職全体で20～30名

募集の特徴

エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり転居を伴う転勤なし内々定まで1カ月以内

交通費支給

あり最終面接は大阪にて対面式の面接 ※関西圏外の方は交通費往復代全額支給

宿泊費支給

なし

障がい者向けコース

なし

エントリー方法・採用フロー

エントリー

会社説明会

エントリーシート提出

面接（一次面接（Web個人面接））

その他（性格適性検査（合否なし））

面接（二次面接（Web個人面接））

面接（最終面接（対面個人面接））

内定

募集コースの選択方法

説明会参加後のアンケートにてお伺いします。選考参加後の変更も可能です。

内々定までの所要日数

1ヶ月以内2週間～1か月程度 → お一人お一人のご希望に合わせたスピード感を持った選考をお約束いたします。

選考の特徴

エントリーシートあり

筆記・適性検査あり

グループワークなし

グループ面接なし

履歴書の提出をお願いしますが、書類選考は行いません。また、適性検査による合否判定も行っておりません。学力検査ではなく、ご自身の考えに近いものを選んでいただく形式となります。

提出書類

履歴書（写真貼付）

採用後の待遇

初任給

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）/月
総合職（専門分野）＜大卒＞	（月給）230,000円	230,000円	-
総合職（専門分野）＜大学院卒＞	（月給）240,000円	240,000円	-

（2027年5月予定）

試用期間

あり試用期間3カ月（待遇等に変更はありません）

固定残業

なし

モデル月収例

＜月収モデル＞大卒総合職：259,289円大学院卒総合職：270,563円 ※上記は残業時間月16.3時間にて1年目シミュレーション結果 ※通勤手当の加算無しの状態です（実績に応じ全額支給　上限月50,000円）

諸手当

通勤手当（上限50,000円／月）残業手当（全額支給）技能手当単身赴任手当事業所長手当

昇給

年1回（7月）※個人の業績および行動評価に基づき決定します。

賞与

年2回支給（夏季：7月＋冬季：12月） ※業績により別途「決算賞与」支給有

休日休暇

土日祝…但し年2回土曜出勤日あり GW・夏季・年末年始休暇上記とは別に有給休暇（半休制度あり）・特別休暇（慶弔等）・育児休暇・介護休業等あり

年間休日数

122日

待遇・福利厚生・社内制度

時短勤務制度あり副業可年間休日120日以上社宅・家賃補助制度あり平均残業時間が月20時間以内産休・育児休暇取得実績ありジョブローテーションで様々な職種を体験できる資格取得支援制度あり

(1)福利厚生・社員会・資格取得奨励金・報奨金制度（一部規定あり）・会員制福利厚生サービス（リロクラブ）・各種表彰制度・永年勤続表彰・副業制度（規定あり）・奨学金代理返還制度　※独立行政法人日本学生支援機構（JASSO）をご利用の方・確定拠出型年金（DC）・寮・社宅制度（自宅から通勤時間を2時間要する場合、単身赴任時）等・住宅補助（家賃＋共益費の半額負担　※上限35,000円/月）例）家賃＋共益費　50,000円/月⇒補助額25,000円/月　　家賃＋共益費　70,000円/月以上⇒補助額一律35,000円/月 ※引越しに関わる費用(荷物移動・交通費)は会社負担 (2)研修の有無及び内容【内定～入社まで】・eラーニング（社会人の基礎マナー、PCスキル等）・内定者研修（講義、グループワーク等）【入社後】・新入社員研修（理念研修、マナー研修、管理部門系研修、営業研修、採用研修、ものづくり研修、生産管理研修等）・OJTトレーナーとの業務フォロー ※研修内容は一部変更になる可能性がございます。 (3)自己啓発支援の有無及び内容・資格取得奨励金制度・通信教育補助金制度等有り。【例】・TOEIC ・キャリアコンサルタント・メンタルヘルスマネジメント検定・QC検定・ビジネスキャリア検定　等 (4)キャリアコンサルティング制度の有無及び内容『有』 ※スタッフに対してのキャリアコンサルティング。基幹職に対しては、キャリア研修とキャリア面談の実施 (5)社内検定等の制度の有無及び内容『有』　※資格取得支援金支給（CDA、社会保険労務士等）

就業場所における受動喫煙防止の取組

敷地内すべて禁煙屋内禁煙

勤務時間

固定勤務時間制（8.0時間）

始業 8:30　終業17:30　 ※事業所勤務の場合、取引先企業により異なります。 ※一部時差出勤や在宅勤務あり昼休憩　12：00～13：00（拠点によって前後する可能性）

採用情報提供方法

リクルーター制度ありエントリー者には専用のWebコンテンツを提供

このコースにエントリー

この募集コースには、以下のイベントからエントリーできます。

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フジアルテの選考体験談

学生時代に力を入れたこと

私が学生時代に力を入れたことは、資格取得です。特に、教職課程や保育関連資格の取得を目指し、平日は毎日大学に通いながら講義や課題に取り組む日々を送りました。時間的な余裕が少ない中で、効率よく学ぶ方法を模索し、計画的にスケジュールを管理する力が身につきました。また、資格取得のための勉強だけでなく、授業や実習を通して学んだことを...