ビジネスパートナーの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ

公式

ビジネスパートナー

4.06
企業情報

本社:東京都

資本金:2億2,375万円

売上高:非公開

従業員数:1,204名 (国内外の合計/2025年6月現在)

ビジネスパートナーの

企業概要

最終更新日:2026/7/08
【28卒|基本給26万円+社宅手当77,000円 or 住宅手当3~5万円!】 若手でも海外に挑戦×挑戦を支える安定した成長基盤

従業員の成長を第一と考え、
「継続的成長を可能にする体制の構築」と「学ぶ風土、学ばせる風土」
を実践することで、社会に貢献する企業価値の向上を目指します。

当社は、国内では「リースやビジネスローン」、海外では「マイクロファイナンスやバイク・携帯電話の割賦」など国内外で多様な金融サービスを提供するファイナンス会社です。

成長の背景には、時代の変化に柔軟に対応する進化力と、社員一人一人のスキル向上を支援する教育制度があります。
安定した収益基盤を持ち、働く環境も整っていることと、成長・チャレンジできる環境が両立できること、それが当社の特徴です。

ビジネスパートナーの インターン/説明会/本選考に関するクチコミ

業界・事業の魅力 社風・人の
魅力
仕事内容・
キャリアの魅力
働く環境の魅力 待遇の魅力 自己成長の
機会
mode_comment

インターンに関するクチコミ

インターン総合点

3.00 / 5.0

社風・人の魅力

4.50 / 5.0

選考の難易度

1.00 / 5.0

本選考への影響度

4.00 / 5.0

業界・事業の情報

3.00 / 5.0

自己成長の機会

2.00 / 5.0

参加者の印象

3.00 / 5.0
イメージギャラリー

ビジネスパートナーの 企業情報

最終更新日:2026/7/08
事業内容

法人向けリースを中心に、クレジット・ローン事業など多彩な金融サービスを手掛けるファイナンス企業。

従業員の成長を第一と考え、「継続的成長を可能にする体制の構築」と「学ぶ風土、学ばせる風土」を実践することで、社会に貢献する企業価値の向上を目指します。

本社郵便番号

163-0909

本社所在地

東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル9階

本社電話番号

03-5155-4888

設立

1999年11月

代表者

片岡 祐治

資本金

2億2,375万円

従業員数

1,204名 (国内外の合計/2025年6月現在)

売上高

非公開

ビジネスパートナーの 企業の強み

最終更新日:2026/7/08

【学ぶ風土、学ばせる風土】

■充実した教育制度
「学ぶ風土、学ばせる風土」を大切にし、社員の成長を支援する以下のような制度を整えています。
・経営理念「学ぶ風土、学ばせる風土」
・年間教育費:約39万円/社員(上場企業平均の約11倍)
・資格取得やスキルアップの支援
 ・英会話やITスキル、金融知識の取得
 ・MBA取得費用も全額会社負担
 ・資格試験合格時の報奨金制度

【学ぶ風土、学ばせる風土】

【海外での挑戦】

■積極的な海外事業展開
当社は国内にとどまらず、グローバルなフィールドで挑戦する機会を提供しています。
・入社2年目以内の海外視察(1週間)で視野を広げる機会
・早期から海外で活躍できるチャンス(例:入社1年目での海外赴任実績あり)
・将来的には、海外の拠点で管理職や幹部として活躍できる人材を目指せる

当社では、自身の可能性を広げたい人や海外で挑戦したい人が存分に力を発揮できる環境を整えています。

【海外での挑戦】

【若手の挑戦を応援する風土】

■働きやすく、挑戦できる環境
・新卒社員でも裁量ある業務を担当し、実践経験を積める
・社員の声を積極的に取り入れる、風通しの良い職場文化
・残業を行わない方針を徹底し、生産性を最大限に追求
・2年目社員のアイデアで、1500万円の経費削減が実現したことも!

【若手の挑戦を応援する風土】

ビジネスパートナーの 募集コース

ビジネスパートナーの 募集中の本選考

ワンキャリア上で募集中の本選考はありません

ビジネスパートナーの 募集中のインターン

ワンキャリア上で募集中のインターンはありません

ビジネスパートナーの 募集中の説明会

ワンキャリア上で募集中の説明会はありません
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ビジネスパートナーに関する 就活記事

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ビジネスパートナーの 働き方データ

最終更新日:2026/7/08

月平均所定外労働時間

2025年度 6時間

平均有給休暇取得日数

2025年度 20日

育児休業取得対象者数・取得者数

男性

女性

合計

対象者

-
-
-

取得者

-
-
-

育児休業取得率

男性-%
女性-%
全体-%

「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。

役員・管理職の女性比率

2020年度 6名
/ 39名
女性15%

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