実際のコンサルティングワークに近い形で事業戦略立案に取り組む中で、業界理解と企業理解の双方が大きく深まったためです。特に、膨大な資料をもとに課題特定から施策提案まで行うプロセスを通じて、コンサルタントに求められる思考の深さや難しさを実感しました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
人事の方がワーク中もつきっきりでサポートしてくださり、質問に対しても一つひとつ丁寧かつ真摯に答えていただいた点から、参加者に対して誠実に向き合う社風一方で、実際のコンサルタントの方と直接関わる機会は多くはなかったため、現場社員の方の働き方や思考に触れる機会がもう少しあれば、より理
自己成長の機会
大きく成長を実感しています。特に、課題特定から施策提案までの思考プロセスにおいて、自身の課題と向き合うことができました。これまでは情報を広く集めることに意識が向きがちでしたが、インターンを通じて最終的なアウトプットから逆算し、目的意識を持って情報を取捨選択する重要性を学びました。
参加者の印象
全体としてコミュニケーション能力が高く、議論を円滑に進められる学生が多い印象でした。互いの意見を尊重しながら進める姿勢があり、チームとしての一体感は感じられました。
本選考の難易度
比較的易しいと感じました。GDや面接においては、極端に高度な思考力や鋭い切り口が求められるというよりも、基本的な論理性やコミュニケーション能力、議論に対する姿勢が重視されていた印象です。そのため、基礎的な対策を行っていれば通過可能な難易度であると感じました。
本選考への影響度
本選考への影響は比較的大きいと感じました。インターン参加者にはリクルーターがつくなど、その後の選考において個別のフォローがある点からも、企業側が重視していることがうかがえます。また、インターンでの評価がその後の処遇やオファー条件にも一定程度反映される可能性があると感じました。

