ミネベアミツミの新卒採用・就職・会社概要とクチコミ
本社:長野県
資本金:682億5,800万円(2026年3月末時点)
売上高:1兆6,644億円(2026年3月末時点)
従業員数:81,383名(グループ連結 2026年3月末時点)※パート・派遣社員を除く
企業概要
最終更新日:2026/10/19ミネベアミツミの インターン/説明会/本選考に関するクチコミ
クチコミから見る企業の魅力
精密部品と電子制御で産業を支える——月額5000円の寮完備、残業少なめの環境。
学生から見た事業内容の魅力に関するクチコミ
精密機械と電子制御の複合技術開発
5件超精密機械技術と電子・制御技術を融合させたエレクトロ・メカニクス・ソリューションズという独自の強みがあり、自動車や航空機
複数の学生で共通していたクチコミ
月額5000円で寮に住める待遇
5件水道・光熱費込みで月額5000円で寮に住むことができるため、若いうちからお金を貯めることができる。
残業時間が少なく希望が通る環境
8件勤務地の希望も基本的には通してくれる。残業時間がかなり少なく、自分から希望しない限り残業はほとんど無い。
※ ワンキャリアに投稿されたクチコミをAIが要約しています。要約の正確性や品質を保証するものではないため、各クチコミ本文、企業の公式情報と併せてご確認ください。

ミネベアミツミの 企業情報
最終更新日:2026/10/19| 事業概要 | ベアリングなどの機械加工品事業、電子デバイス、半導体、小型モーターなどの電子機器事業、自動車部品・産業機械・住宅機器事業 |
| 本社郵便番号 | 105-0021 |
| 本社所在地 | 東京本部:東京都港区東新橋1-9-3 |
| 本社電話番号 | 03-6758-6730 |
| 設立 | 1951/07/16 |
| 代表者 | 代表取締役会長 貝沼 由久 |
| 資本金 | 682億5,800万円(2026年3月末時点) |
| 従業員数 | 81,383名(グループ連結 2026年3月末時点)※パート・派遣社員を除く |
| 売上高 | 1兆6,644億円(2026年3月末時点) |
| 会社名 | ミネベアミツミ株式会社 |
ミネベアミツミの 企業の強み
最終更新日:2026/10/19【技術力・世界シェアNo1】生活を支える、なくてはならない存在
当社には「ミニチュア・小径ボールベアリング(世界シェア(以下同)約60%)」、「HDD向け軸受部品(同約90%)」、「スマートフォン向けリチウムイオン電池用保護IC(同約80%)」など世界トップシェアの製品が数多くあります。これらの他にも世界シェアの高い製品があり、当社の製品は生活に身近な家電製品、自動車、ヘルスケア、医療から航空宇宙向け製品にまで幅広く組み込まれ、世界の人々の生活を支える役割を果たしています。※数字は、いずれも2026年現在。当社調べ。

【技術力・世界最小製品】超精密機械加工技術で支える製品群
当社には、世界最小・世界最薄の製品がいくつもあります。例えば、外径わずか1.5mmのミニチュア・小径ボールベアリングは、その内側の輪のサイズは0.5mmのシャープペンの芯の先と同じです。面積4.0平方mmのタクティールスイッチ(クリック感のあるスイッチ)は、米粒より小さいサイズです。薄型スマートフォンなどに使われる、薄さ0.3mm以下の液晶用LEDバックライト用導光板は、名刺の厚みとほぼ同じです。直径3.3mmのステッピングモーターも世界最小クラスです。
ミネベアミツミは、「超精密加工技術」と「大量生産技術」との両立を図ることで、これら高精度・精密製品の高品質な安定供給を実現しています。※数字は、いずれも2026年現在。当社調べ。

【IoT事業への取り組み】ミネベアミツミの将来を支える事業群
当社では、モノとモノが繋がるIoT社会に向け、新たな戦略分野で、新たな価値の製品を開発しています。
スマートLED照明「SALIOT」は、超精密加工技術を用いたレンズに、ステッピングモーター、Bluetooth、電源、ソフトを組み合わせて新たな光を演出、美術館やホテル、デパート等に納入されています。
「ベッドセンサーシステム」は、ベッドの脚にロードセルを装着して、ベッド上の人のバイタル情報を収集・解析することで、介護・医療業務の軽減に貢献しています。
「スマートシティソリューション」は、高効率LED道路灯を無線ネットワーク化して、セキュリティカメラや環境センサーなどの情報を、クラウド上で集中モニタリングを可能にし、カンボジアなどで実用化がスタートしています。

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ミネベアミツミの 働き方データ
最終更新日:2026/10/19月平均所定外労働時間
平均有給休暇取得日数
育児休業取得対象者数・取得者数
男性
女性
合計
2025年度対象者
2025年度取得者
育児休業取得率
「育児休業取得対象者数・取得者数」のデータから算出しています。
役員・管理職の女性比率
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