現在のオージス総研の事業分野やその概要を知ることができた。 SIerとして求められる能力や意識などをグループワークを通じて学んだ。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
zoom内に複数人社員の方がいたが、進行を務めていたのは一人だった。 雰囲気は穏やかであり、圧迫感を感じることもなく充実したワークを行えた。
自己成長の機会
架空の企業相手にソリューションを提供することを想定したSIer業務体験をした。資料にはない潜在的な問題を、質問を通じて分析するようなワーク内容であり、SIerの業務理解につながった。自分に足りない意識やグループワークの進め方について学べた。
参加者の印象
全員がインターンに慣れているような印象は受けなかった。 グループワークでは、インターンが初めての学生が多い中、積極的に意見を出し合い、円滑にワークを進めることができた。
本選考の難易度
就活支援サービスのスカウト経由で応募したため、ES選考の難易度は不明。適性検査はテストセンター形式だった。
本選考への影響度
参加者向けに今後のイベントや早期選考に関する案内があった。本選考に関する優遇の有無は不明。

